社区工会使命总结12篇
总结是对某一阶段的使命、进修或思惟中的经历或环境停止阐发研讨的书面资料，它可以使零散的、浮浅的、外表的感性认知回升到周全的、体系的、实质的感性熟悉下去，是以咱们要做好归结，写好总结。可是却发明不晓得该写些甚么，以下是小编为大师清算的社区工会使命总结，但愿对大师有所赞助。
社区工会使命总结 篇1
社区工会在洪山镇党委、当局的精确带领下，在镇工会详细指点下，在社区党委果鼎力撑持下，充分阐扬工会构造的自动感化，当真措置、调和泛博住民、职工和工会会员的各项事务，辅佐社区党委、居委会做好住民思惟使命，关切职工住民的出产、使命和糊口。为社区文明扶植做了一些实施，并获得了必然成就。
一、带领正视、鼎力撑持
在新时期展开社区工会群团使命，社区成立了江珠妹布告为工会周全担任人，陈琴为工会工会详细担任人。根据镇党委和镇工会使命支配，在完美社区工会构造，又把企业和非公经济工会组建使命作为社区工会使命的重点放松抓实。走进企业宣扬工会是国度政权的首要支柱，跟着企业鼎新的不时深切，工会使命显得加倍首要。为了搞好工会使命，社区把工会使命归入了首要议事日程，成立了工会使命带领班子，成立健全了各种规章轨制，整年召开了屡次专题集会，确保了工会使命经费，从人、财、物全方位赐与鼎力撑持。
二、尽力措置住民职工的现实题目
为了措置一局部坚苦住民、职工家庭的出产、糊口题目，保证他们糊口有序，20xx年，社区工会从掩护社会不变的角度动身，连系充分赋闲社区的成立使命，当真做好摸底、查询拜访、访问和帮扶安顿使命，并根据各户的现实环境，对辖区13户合适前提的特困家庭落实了住民最低糊口保证，对6名下岗赋闲职员停止了再赋闲培训，对6名有赋闲志愿的下岗赋闲职员全数完成了社区休息保证和工会赞助再赋闲，为社区残疾人自强开手机维修停止了培训，在停业操持了小额存款，对8名特困住民停止一帮一结对帮扶，为辖区56名操持了社区医疗保险，对一些住民请求的工会乞助停止了法令支援等等，经由过程差别情势的体例赞助辖区住民、职工措置他们糊口和出产中的`现实题目。
三、自动完成下级支配的使命使命
根据XX区总工会提出的“那里有职工，那里就要成立工会构造”的请求，20xx年起头，社区就对已组建企业工会停止调和和调研，对一些未成立工会的如药店，饭馆，老年病愈中间等非私有制企业9家展开工会组建使命调研和鞭策。以迷信成长观鞭策社区工会办事和立异理念，在调和辖区各方面气力和资本上风，最大限制地展开“共驻共建、资本同享”勾当中，社区经由过程召开了屡次党建、社建及辖区企业工会使命交换会，与9家工会单元签定了“联建共创”和“用工”和谈，为辖区展开各项使命打下坚固底子。
四、工会构造勾当结硕果
20xx年以来，社区连系两节关切赞助慰劳坚苦大众勾当，经由过程咱们的节日元宵节，拗九节、腐败节、五一节等勾当，把工会办事住民的为企业职工维权的理念经由过程勾当做到众所周知。四川雅安地域地动动静传来，社区工会构造当即展开抗震救灾勾当，大师用爱心赞助灾区国民。在社区工会各项严重勾当中，工会职员可以或许实施好了各自的职责。社区工会对峙以办事会员，办事单元工会为主旨，尽力打造调和社会。在社区党委同一带领下，连合一班人自动阐扬每一个工会会员的最大才能，为成立充分赋闲社区和对峙谐树模社区和树模工会做出应有进献。
社区工会使命总结 篇2
铁道故里社区综治使命办事站成立以来，牢牢环绕成立“安然社区” 这一主线，结壮鞭策社区综治使命办事站标准化扶植。一年来，铁道故里社区综治使命办事站共欢迎措置大众来信来访调剂15次，辖区无越级赴省、进京上访，无群体性上访事务产生。其首要做法：
一、经心构造，标准扶植。
街道办事处在财政非常严重的环境下，投入3000余元，扶植社区综治使命办事站，采办了电脑、办公桌、档案柜、档案盒等须要的办公用品。实施“一站式”办事窗口欢迎大众，构成“联调、联防、联治、联管、联创”的使命款式。社区综治使命站每一个月都构造全数职员召开集会，传递使命环境，阐发影响社会不变的首要意向和对策，研讨支配凸起治安题方针专项整治和抵触胶葛调剂使命，并支配下阶段的使命。
二、明白职责，标准运作，随机应变，凸起重点。
连系现实明白了社区综治使命办事站的使命职责，明
确了一名专职综治专干，并构造展开辖区不不变身分和抵触胶葛排查调剂、措置各种抵触胶葛和大众来信来访，构造展开社区安然成立勾当等。
（一）、人防、物防、技防使命扶植
天下文明都会成立勾当展开以来，我社区不时加大宁静使命力度，凸起增强人防、物防、技防三项扶植，周全打造“安然社区”。
在现有社区警务室、治安室的底子上，催促社区巡防队员队员和小区门卫根据同一的划定和请求值勤，连系下级展开的“大访问、大查询拜访”勾当，充分阐扬社区警务室的一线窗口感化，对辖区住民停止深切的查询拜访摸底，并对访问的大众停止一一的挂号造册，进一步稳固下层使命。今朝，社区现有巡防队员10余名，巡查车2辆，同时，构造社区住民中身材安康、本质较高的离退休老干部、老党员成立义务巡查队，白天实施巡查。
为真正为大众办妥事、实事，管好治安让住民对劲。
调和二七区政法委为我社区装置了代价20余万元的监控装备。为住民小区装置了20个探头。保证了辖区住民的人身和财产宁静。
（二）、社区社会巡回法庭扶植环境
为方便辖区住民诉讼，鞭策国民调剂使命，鞭策了法制宣扬情势多样化，在二七区国民法院和街道综治办的.鼎力撑持下，铁道故里社区于7月份成立了以二七区法院刑庭庭长庞礴为法官，社区主任李文、副主任黄玉敏、民调员孙玉娟为社会法官的社会巡回法庭。8月初，我辖区京广中路132号院13号楼王金华和14号楼梁雪芬两家的车被撞和人被狗
咬伤邻里胶葛案件便是经由过程咱们的巡回法庭调剂的。8月1日，将两边当事人一路约到了巡回法庭，为了更有用地化解这两家的胶葛，庞法官与咱们的民调员别离对两个当事人停止开导，根据所把握的环境，加以阐发，找准切入点，使两家的胶葛终究得以措置。社会巡回法庭的成立，加重了当事人两边的用度，使办案速率加速，社会抵触敏捷获得化解，不留积案。
（三）社区少年警队扶植环境
铁道故里社区与辖区派出所连系，于20xx年1月份成立了我市首只社区“少年警队”。旨在增强青少年之间的相同和交换，增进青少年与警方合作，前进青少年对社会的义务感，培育青少年的遵法熟悉和宁静熟悉，防备和削减青少年犯法，为对峙社会的长治久安奠基底子。为此，我社区展开了一系列“少年警队”勾当。
1、20xx年2月11日，铁道故里社区约请社区片警曹慧鑫为社区“少年警队”队员展开了消防宁静常识讲座。
2、2月27日上午由铁道故里社区和嵩山路派出所、郑州铁路局关工委连系停止的“谁是嫡的小海斯”铁道故里社区少年警队出格勾当。二七区政法委副布告董力锋、福华街办事处党工委布告黄新宏等200余人到场了勾当。
3、我社区操纵暑期构造少年警队队员在社区图书阅览室展开了念书勾当。
4、我社区约请铁路法院法官操纵暑期构造“少年警队”展开了若何"防备未成年人犯法法"和阔别网吧、毒品等法制常识法令常识讲座。
5、操纵暑期构造“少年警队”队员成立了小小少年义务巡查队，到场社区的治安提防、文明步履监视等，对社区内的不文明的步履停止监视和避免，以自身杰出的步履习气影响和动员身旁的成年人，做一个及格的文明的小国民。
社区工会使命总结 篇3
一、构造扶植
1、增强街道工会身扶植，实时做好替、补充使命，并按划定设置经审构造和女职工构造。
2、展开了创市级“树模州里（街道）工会、村（社区）工会”勾当。
3、对峙和完美“党建带工建”使命机制，根据党建带工建联席集会轨制召开了联席集会。在工会干部中成长新党员2名，充分阐扬党接洽职工大众的桥梁纽带感化。
4、做好建会和会员成长使命，本年新建工会构造 13家，成长会员873人。
5、街道工会严酷根据区委XX年84号文件精力延续做好“八有”标准化扶植，当真贯彻落实《企业工会使命条例》对成立工会委员会的企业严酷按“六有”标准停止标准化扶植和操持。
6、本年，有2家社区工会连系会争创区级标准化扶植达标。
7、本年，有2家企业报告达成立“区树模企业工会”
8、遍及展开扶植“职工之家”和深切展开“双爱双评”勾当。
9、做好了下层工会法人资历的挂号、变革使命。
二、民主操持
1、延续深切展开成立休息干系调和企业的勾当。有10家企业到场成立勾当，4家达标。
2、进一步抓好非公企业成立厂务公然民主操持轨制面。已建会的企业成立厂事务公然轨制达80%，成立地区性职代会的企业笼盖面达80%。
3、已建工会的非公企业报酬小我和谈的签定率达70%。
4、已成立职代会的非公企业小我条约签定率达80%。女职工特别的权力掩护专项条约达75%。
三、经济手艺立异和休息掩护
1、环绕“五区金牛”扶植，自动展开手艺培训，岗亭练兵，手艺比赛等勾当。延续做好“技师培育五年步履打算”使命，本年培育技师、技工各2名。自动动员和构造职工到场区第七届职工手艺比赛。
2、展开手艺鼎新和提公道化建议勾当。提公道化议30条，完成、手艺攻关和新产物新手艺开辟操纵2项。
3、自动指点企业和职工展开“成立进修型构造，争做常识型、手艺型职工”勾当。
4、展开成立“工人前锋号”勾当，当真做好“金牛区工人前锋号”成立和保举使命。
5、构造职工自动到场第十二届“安康杯”比赛勾当，参赛企业10家。当真展开休息掩护、宁静卫生使命，本年，展开了宁静消防培训一次，集合性查抄两次。
6、深实在行“女职工立功立业工程”和“女职工本质晋升工程”环绕两项工程做到有打算、有内容、有查抄、有总结。本年，为女职工展开了《休息法》、《工会法》、《妇女权力保证法》和女性安康专题讲座，共同女职工本质晋升工程还构造了烹调、家政、电脑等手艺培训。报送“女职工手艺比赛、比武、女职工斥候岗、女职工赋闲树模点”勾当信息两篇。
7、新增女职工特别权力掩护专项小我条约10家。
四、工会帮扶
1、进一步增强和完美街道工会帮扶欢迎窗口的`办事内容，在社区工会连系会成立了社区工会赋闲帮扶使命站，为坚苦职工、后代退学、糊口坚苦、外来务工职员等供应帮扶和法令支援，完成了有求必援和有用笼盖。
2、自动展开赋闲支援步履，环绕民生工程和增进城乡充分赋闲的请求完成对120名农人工的手艺本质培训。完成农人工赋闲赋闲18名，完成对下岗赋闲职员手艺培训15名，供应赋闲岗亭20个，完成赋闲10名。
社区工会使命总结 篇4
社区工会在石桥铺街道党工委、办事处的精确带领下，在街道工会工委果详细指点和支配下，在社区党委果鼎力撑持下，充分阐扬工会构造的自动感化，当真措置、调和泛博住民、职工和工会会员的各项事务，辅佐社区党委、居委会做好住民思惟使命，关切职工住民的出产、使命和糊口。为社区文明扶植做了一些实施，并获得了必然成就。
一、带领正视、鼎力撑持
工人阶层是带领阶层，工会构造是国度政权的首要支柱，跟着企业鼎新的不时深切，工会使命显得加倍首要。为了搞好工会使命，社区把工会使命归入了首要议事日程，成立了工会使命带领班子，成立健全了各种，整年召开了屡次专题集会，确保了工会使命经费，从人、财、物全方位赐与鼎力撑持。
二、尽力措置住民职工的现实题目
为了措置一局部坚苦住民、职工家庭的出产、糊口题目，保证他们糊口有序，本年，咱们从掩护社会不变的角度动身，连系充分赋闲社区的成立使命，当真做好摸底、查询拜访、访问和帮扶安顿使命，并根据各户的现实环境，对辖区5户合适前提的特困家庭落实了住民最低糊口保证，对29名下岗赋闲职员停止了再赋闲培训，对13名下岗赋闲职员和农人工完成了再赋闲，为两个公营企业操持了小额存款，对13名特困住民停止一帮一结对帮扶，为辖区名操持了社区医疗，对点四楼的30多家住户因乐音题目停止了支援等等，经由过程差别情势的体例赞助辖区住民、职工措置他们糊口和出产中的现实题目。
三、自动完成下级支配的使命使命
根据全市总工会提出的'“那里有职工，那里就要成立工会构造”的请求，咱们本年5月份已美满完成街道工会工委给咱们下达组建两个新建企业工会的使命。辖区今朝停止共组建非私有制企业22个。为鞭策社区办事的立异使命更进一步成长，咱们动员辖区各方面气力和资本上风，限制地展开“共驻共建、资本同享”勾当。整年召开了屡次党建、社建及辖区企业工会使命交换会，别离与12家工会单元签定了“联建共创”和“用工”和谈，为辖区展开各项使命打下坚固底子。
从本年3月至5月社区展开抗震救灾勾当，展开的大型游园勾当，5月份展开的“社区办事日”勾当，9月底展开的迎国庆文艺扮演等等。辖区工会会员及企业工会构造都自动呼应和到场，并投入了必然资金，确保了各项严重勾当的顺遂停止，实施好了各自的职责。社区工会也自动操纵现有的勾当场合按期和不按期的为辖区单元供应大型集会厅，勾当室、阅览室等等到达资本同享方针。
总之，咱们对峙以办事会员，办事单元工会为主旨，尽力打造调和社会。在社区党委同一带领下，连合一班人自动阐扬每一个工会会员的才能，为成立充分赋闲社区和对峙谐树模社区和树模工会做出应有进献。
社区工会使命总结 篇5
人社局工会在人社局党组和市总工会的精确带领下,较好地完成了人社工会使命使命。现将20xx年人社局工会使命环境报告以下：
一、构造职工自动展开勾当。停止严重节沐日前的职工体裁比赛勾当，丰硕职工专业糊口;自动到场市总工会、市妇联、市体裁局等单元构造的“三八”女职工健身操和春季短跑比赛勾当;经由过程深切结壮展开各项勾当，激起了职工使命热忱。
二、驱逐枝江市工会第四次代表大会召开。为驱逐市委工会使命集会暨市工会第四次代表大会召开，自动做好代表的保举、推举使命，建造人社局工会使命功效揭示牌和宣扬标语等停止宣扬；对工代会的集会精力停止了周全贯彻、落实。
三、进一步抓好创先争优勾当。把创先争优勾当与成立“职工评家”和争当优异办事斥候等勾当慎密连系，鞭策人社使命和人社工会使命。在人社局十五楼建有600余平方米羽毛球、乒乓球职工勾当室，在十楼为职工建有20余平方米的念书屋，在原赋闲局二楼为退休老同道建有30余平方米的勾当室。
四、增强构造扶植理顺工会机构。20xx年增强结局工会构造扶植使命，理顺了二级单元工会构造机构，装备了兼职工会使命职员，健全了工会使命机构和使命轨制，增强标准指点。
五、鞭策企业展开报酬小我协商。人社局与市总工会一道在做好报酬小我和谈的.签定率和如约率方面,增强了地区（行业）性报酬小我协商使命；奉行了企业报酬小我协商使命标准，环绕报酬增加、休息定额、计件报酬单价等职工最关切、反应最激烈的重点题目展开协商，让职工与企业及运营者同享成长功效。20xx年，经人社局部备案的小我条约1191份，新增报酬专项小我条约975份，小我条约此中：企业812个，职工41290人。
六、休息者权力获得有用掩护。一是维权法令力度不时加大。20xx年人社局共查处各种休息保证守法案件112起，触及职工1433人,已了案110起，了案率98%。下达《休息保证监察扣问告诉书》22份，《休息保证监察期限整改指令书》19份；到场措置突发事务15起，报酬558.6万元。二是仲裁调剂维权感化加倍较着。20xx年人社局共受理休息人事争议案件180例；触及人数180人，今朝已了案163件，涉案金额390余万元；此中裁决了案59件，调剂了案75件，其余了案29件。别的，案外调剂休息争议55件，触及55人，涉案金额85万元；为构建劳资两边调和休息干系起到自动感化。
七、增强风格扶植。根据市总工会20xx年使命要点，根据“面对面地与职工交换，心知心肠做职工思惟使命，实打实地为职工办事，出实招、办实事，尽力完成职工步队状态在一线把握、工会维权帮扶在一线实施、构建调和休息干系在一线鞭策、工会使命使命在一线落实、创先争优勾当在一线展开，紧密亲密工会构造与职工大众的血肉接洽，以一流的精力状态、一流的使命程度、一流的办事才能”请求，自动展开勾当，前进了人社体系使命职员的热忱和本质，实在改变了使命风格，鞭策了人社使命全体晋升。
八、结壮展开为职工办妥事勾当。一是深切展开送暖和勾当，对坚苦职工或抱病住院职工停止了慰劳；二是延续展开女职工“关爱步履”勾当，为体系女职工采办了特别严重疾病保险；三是为职工展开了安康体检使命；四是展开节日慰劳勾当。在除夕、春节时期对职工停止慰劳。
20xx年，人社局工会固然做了一些使命，但与下级营业局部的请求有必然差异，存在着构造职工勾当不够，信息报送不实时等。
九、20xx年使命重点。
增强工会信息报送及宣扬使命；操纵职工勾当室多构造职工展开工会勾当，熏陶情操，激起使命活气。经由过程丰硕多彩的体裁勾当，以熬炼职工杰出的身材本质，激起职工对糊口和使命的豪情，为鞭策人社使命多做进献。
社区工会使命总结 篇6
一、抓好构造扶植使命
1、想方想法，克艰攻难，赞助指点企业组建工会，逾额完成区总工会下达的50家工会组建使命，现实完成58家。
2、深切调研，立异操持情势，做好工会属地化操持相干使命，组建了大港社区总工会和别的9个社区工会使命委员会，实施收集化操持新情势。
3、赞助指点下层工会换届推举使命，08年已有10家下层工会顺遂换届。
4、做好下层工会根基环境查询拜访挂号使命。
5、做好北仑区总工会第六次代表大会代表保举使命。
6、做好街道总工会一届二次集会的各项筹办使命。
二、自动展开各项抢先创优勾当
1、街道总工会被区、市总工会保举为“浙江省树模街道工会”。
2、展开调和企业成立勾当，已有12家企业到场报告（还未审批）
3、展开工会活气“6+1”勾当，评选出10家区级树模工会，21家区级前进前辈工会和32家及格工会。
4、自动构造展开“三为”休息比赛勾当，2家被评为区级前进前辈，13家获区工人前锋号称呼。
5、15名同道被评为区级优异工会干部，另15名同道被评为区级优异职工，另有7名同道获区级优异工会之友称呼。
三、做好职工维权使命，为企业职工办实事做好事
1、访问慰劳坚苦职工35名，沉痾职员3名，劳模5人，共发放各种慰劳金4万余元。
2、贯彻落实《休息法》，做好职工来信来访使命，整年共接管职工赞扬案件69起，胜利调剂58起。
3、赞助催促企业签定小我条约和报酬和谈，签定率在90﹪以上。
4、做好帮困合作使命，已有3650名企业职工到场医疗合作保证，逾额完成区总下达的使命。
5、当真贯彻落实《宁波市工会休息保证法令监视条例》，展开职工“安康杯”宁静比赛勾当。
6、展开送清冷勾当，对企业低温功课职员和环卫工人展开慰劳，金钱达2万余元。
7、展开“中秋送礼”勾当，有60家下层工会干部收到慰劳品。
四、构造展开好各种勾当，增强工会凝集力
1、停止各种丰硕多彩的春节联欢勾当、“庆五一”系列勾当、迎中秋勾当、“迎奥运、讲文明、树新风”等为主题的各种职工文明体育勾当。
2、构造企业职工到场“中辉环”保龄球大赛。
3、做好四川地动灾区在北仑务工的企业民工受灾环境查询拜访和安扶使命，构造企业职工展开为四川地动灾区捐钱捐物勾当，由各级工会构造的捐钱达270余万元，捐献特别会费64228。5万元。
五、构造好各种培训，前进下层工会干部的'全体本质
1、构造下层工会干部到场市、区、街道构造的各项培训班，经由过程请带领和专家授课，专业培训，以会代训等各种情势构造进修《工会法》、《企业工会条列》、《休息法》等相干常识，到场职员近300人次。
2、停止女职工维权常识比赛。
3、构造展开调和企业成立培训班。
六、做好工会经费收缴和年报统计使命
20xx年街道总工会使命要点
1、进修贯彻落实全总十五大集会精力，前进自身本质，为鞭策企业成长、增进社会调和作工献。
2、美满完成区委办、区府办下达的下层工会组建使命。
3、办事、指点、赞助街道工会中层构造扶植，标准各中层机构的各项轨制和使命法式，前进中层机构的活气。
4、深切展开企业工会活气“6+1”勾当，进一步标准下层企业工会扶植。
5、当真构造进修《休息法实施细则》，延续抓好《休息法》的贯彻落实，实在掩护职工大众的正当权力。
6、以展开调和企业勾当为切入点，经由过程休息比赛、提公道化建议等勾当，赞助企业共度难关，到达企业增效、职工增收、互利“共赢”、社会不变的方针。
7、构造展开丰硕多彩的职工文休勾当，进一步增强企业的凝集力
社区工会使命总结 篇7
20xx年，市人社局工会使命全体请求是：以迷信成长观为管辖，深切贯彻落实党的十八大、市委十二届三次全会精力，环绕出力鞭策江油经济扶植和社会成长，充分阐扬工会构造在到场和立异操持中的感化，尽力在构造职工、指点职工、办事职工、掩护职工正当权力中表现新作为、揭示新风貌，连合动员全局职工为把江油建成西部一流经济强市作出新的进献。为完成整年工会使命方针，全局工会要出力做好以下几个方面的使命。
一、增强工会构造扶植。
完美各种轨制，标准工会操持，以保证工会使命一般展开。
二、自动到场全市构造的系列勾当。
展开工会使命前进前辈局部和前进前辈小我评选惩处，主意向下级工会保举前进前辈小我，尽力营建“连合拼搏、克意朝上前进、高昂无为“的杰出空气。
三、展开全民健身勾当。
经由过程展开职工唱工间操、球类勾当、棋类勾当、兴趣勾当、爬山比赛等健身勾当，到达增进交换，增进领会，增强连合合作，提振职工士气，增强单元小我声誉感的.方针。
四、深切展开“成立进修型构造、争当常识型职工”勾当。
一是展开社会主义焦点代价教导系列勾当，停止前进前辈业绩报告会，鼎力宣扬宏扬榜样人物的前进前辈业绩或立异精力，激起泛博职工酷爱人社奇迹，自动投身人力资本和社会保证奇迹，投身江油扶植;
二是展开职业品德扶植系列勾当，增强职工职业品德、职业操守、职业规律教导，选树一批树模岗和斥候，指点职工在家庭做个好成员、在单元做个优异职工、在社会做个好国民;
三是当令构造职工外出交换进修;
四是以“同享浏览欢愉”为主题的念书、征文比赛，选树一批进修型构造和常识型职工，在全局掀起进修政策、研讨营业、前进履行力的高潮。
五、展开“争前锋、立新功、奋战‘十二五成长打算’、立功在江油”的各项勾当。
一是展开以“文明窗口树新风，创先争优促成长”为重点的休息比赛。自动指点泛博职工安身本职岗亭，克意鼎新，斗胆立异，自动投身人力资本和社会保证奇迹，争当优异公事员、前进前辈使命者和工会自动份子，争做休息榜样，勇夺五一休息奖章。
二是环绕节能创效、低碳成长、绿色成长、轮回成长，构造展开职工提公道化建议和“我为节能减排作进献”系列勾当。
六、展开送暖和勾当，措置职工现实坚苦。一是延续展开离退休、退职职员体检勾当;二是号令泛博职工阐扬合作和睦精力，自动展开退职职员抱病住院、坚苦职工慰劳使命，把构造的关实在时送到他们身旁，尽力成立调和人社局部。三是根据中国传统节日结点展开响应勾当，展开春节访问慰劳勾当。四是要针对职工因病致贫、致困还未获得底子措置的，自动鼓动勉励职工到场由省总工会职工合作保险会创办的医疗合作保险，实在赞助职工减缓因病致贫坚苦。五是共同局办公室搞好“职工之家”扶植，让职工不时辰刻感触感染到构造的关切和暖和。
七、对峙以报酬本，充分阐扬工会能动感化。一是延续对峙局党组带领干部接洽工会小组、办事工会小组使命轨制，指点和赞助工会小组职工措置现实题目。二是深切展开“面对面、心知心办事职工在下层”勾当，改变风格，强化办事，深切各股室，领会职工环境、把握职工静态、赞助职工措置题目。出力健全工会干部办事职工的长效机制，一直对峙同职工的血肉接洽，成立工会构造的杰出抽象。三是要增强和标准工会财政操持使命，增进工会勾当标准运作。严酷履行中间“八项划定”和四川省十项划定，和绵阳市、江油市的七项划定，紧缩开销，正视厉行节俭。增强工会经审使命，保证工会资产资金的宁静。四是延续增强工会统计、信息使命，周全完成局党组支配的各项中间使命。
社区工会使命总结 篇8
半年来，我工会在市总工会和桂林路街道总工会的精确带领和鼎力撑持下，对峙以“三个代表”首要思惟为指点，以成立天下规矩都会勾当为契机，环绕“构造起来，实在维权”的使命重点，本着“那里有职工，那里就要成立工会”的构造准绳，当令完美工会构造轨制，朝上前进接收本辖区的非私有制从业职员和个别工商户插手到工会构造中来，本着以党建动员工建，依法建会的根基思绪，鞭策工会使命向前成长。
一、健全工会构造，朝上前进策动会员入会
为了增强下层工会扶植，变更泛博休息者的朝上前进性，更好地掩护泛博休息国民的经济好处和正当权力，x年1月，根据街道总工会的支配支配和《中华国民共和国工会法》的请求。宝运里社区当令采用出黑板报、出动秧歌队、行动宣扬等不一样情势，对有关下层工会组建使命停止了遍及的宣扬，朝上前进鼓动勉励公营企业业主及从业职员自动请求，志愿插手工会，前进思惟憬悟，改变“插手工会，还要交会费，给自我找费事”等毛病的熟悉，给下一步的组建使命营建了杰出的社会言论空气。
为了把辖区内的个别工商户最大限制地接收到工会构造中来，社区布告不按期召开集会，对工会使命停止了详尽的支配和支配，让社区的工会使命职员对本辖区公营企业和贸易网点的从业职员数目、散布状态等情形停止了摸排，逐门逐户查询拜访，挂号店名、法人代表、雇用职员、接洽德律风等，鼓动勉励大师自动自动请求入会。入会会员填写入会请求挂号表，社区工会小组研讨肯定，并挂号造册，正式插手非私有制经济工会。尽力完成“辖区的个别户和从业职员全数入会，不留空缺，不留死角”的使命方针。x年3月30日，宝运里社区召开了第一次会员大会，推举成立了工会委员会和女职工委员会，并向街道保举15名列席街道代表大会和被选总工会各种委员代表。宝运里社区将入会的会员按行业性子以5—8人构成工会小组，按行业构成了工会连系小组，并加大宣扬和策动吸纳非公经济职员入会力度。今朝会员人数到达44人，成立了6个工会小组和3个连系工会小组。
二、健全各种构造轨制，使工会阐扬感化
为了更好的展开工会使命，社区布告对职员停止了精确的.合作，采办了文件夹等物品。狠抓工会的各项轨制扶植，成立和完美了工会主席、下层工会职责、财政操持、各项工会轨制上墙，并按有关轨制履行。
为了随时领会把握职工的情形，更好的赞助他们措置使命和糊口中存在的题目，社区工会委员会，对存在的题目停止会商、研讨、措置。社区的工会使命职员还不按期上各会员使命门店、阛阓等单元，实在领会他们的使命、糊口情形。本年以来，挂号一些有职业需要又无一无所长的下岗赋闲职员50多人到场了市总工会和社保方面构造的培训班，还构造局部女职工到场市总工会构造的“女职工生殖保健常识讲座”等，前进职工的常识程度。
三、阐扬工会构造本能机能，掩护职工正当权力
为了使新组建的工会构造更好的阐扬感化，社区实在加大投入，展开了多项勾当。一是结壮展开扶贫帮困送暖和勾当。实在承当起了特困职工“第一职责人”的职责。工会干部常常与干部职工交换交心，停止详尽的查询拜访摸排，完美了辖区住民及特困职工的建档备案使命。春节前构造职工为贫苦大众送毛衣5件，蒲月份协同社保方面慰劳了5户残疾人，并为他们送去了米、面和慰劳金。二是凸起掩护职工的正当权力。为成立不变调和的休息干系，掩护职工的正当权力，根据市、区休息保证局部有关精力，社区成立了休息保证办事站，摸排辖区赋闲职员210多人，此中55多报酬企业下岗赋闲职员，其余为无业的别的职员。构造赋闲职员培训达40多人（次），对企业下岗赋闲80多人供应赋闲岗亭1—2次，操持再赋闲优惠证6人，供应赋闲信息150条。对临时没法赋闲的110多人停止摸排挂号，贴合前提的被归入低保规模，本年度共对下岗赋闲职员发放低保30人（次），现有3人享用低保。调和共同公营企业主签定用工休息条约轨制，停止今朝，共签定有用休息条约104份，并依法对用人单元遵照休息规律、休息律例等情形停止监视。
四、狠抓工会的勾当，不时增强工会的凝集力
为了不时立异工会勾当载体，实在增强会员的凝集力，工会凝集力。市总工会为我社区采办乒乓球案子一个，措置辖区住民和一切非公职员的勾当严重题目。社区成立文艺协会、科普协会等，由150多人构成的秧歌队、技击队，大众的勾当丰硕多彩。春节构造社区的文艺步队搞了一次社火扮演，特别本年七月构造了一次文艺晚会有116位住民到场，接收了二千多大众前来旁观。咱们社区常常以勾当为载体，用载体促连合，增强了工会构造的凝集力和向心力，使泛博职工实在感触感染到工会构造的暖和。
在总结成就的同时，咱们也看到了使命中还存在很多缺少和题目。一是依法组建工会存在必须难度，少局部企业主熟悉不到位，怕自身好处受影响，拒不成立工会构造；二是掩护职工正当权力的使命还面对不少坚苦，加害职工正当权力的景象时有产生，工会构造缺少有用的维权手腕；三是工会构造职工展开勾当难度加大。五是局部企业拒不依法缴纳工会经费等，这些有待在此后的使命中慢慢加以措置，使工会阐扬更大的感化。
社区工会使命总结 篇9
最近几年来，我社区工会连系会在下级局部的关切、指点与鼎力撑持下，脚结壮地、结壮使命、一步一个足迹，自动摸索新情势下社区工会使命标准化扶植的新门路，获得了较着结果。
一、不时鞭策工会标准化使命的深切。
本年来，咱们根据现实，遍及宣扬、充分策动、深切下层、经心构造，把工会使命作为党接洽职工大众的桥梁和纽带，指点辖区企业在组建工会，吸纳会员的同时，咱们还健全和完美了经费检查委员会、女职工委员会、休息争议调剂委员会和休息掩护监视委员会等一系列机构，为社区工会标准化使命奠基了一个坚固的底子。同时，咱们还增强了外部档案扶植和工会外部举措办法扶植，对一切工会资料文件停止了汇集、清算、分类、归档。
二、阐扬工会本能机能，掩护职工权力。
社区工联会实时指点下层工会并签定小我条约。请求职工代表自动到场企业的民主操持，到场调和休息干系，赞助职工掩护好自身的民主权力。
三、社区工联会意系坚苦职工，对峙实施送暖和工程。
展开送暖和勾当是工会构造心系职工，赞助坚苦职工的有用路子，也是工会增强凝集力、接收力的首要办法。是以，我社区工联会实时把握社区坚苦职工的环境，对社区坚苦住民，社区工会都成立了档案，完美使命轨制，实步履态操持，实时赐与帮扶。本年度，为本社区的坚苦职工陈少莲操持了虐待证；在社区当真展开坚苦外来务工职员的查询拜访，正视措置职工现实的糊口坚苦，消弭职工后顾之忧。每一年中秋、春节等节日居委带领和工会干部一路到坚苦住民家中访问慰劳，把党和当局的暖和、工会构造的关切送到住民心中。
四、活跃社区职工的专业糊口，搞活社区企业文明。
社区工联会与居委各构造一路联动，搞好社区勾当。如：停止社区亲子游园会、“三八”妇女节广场文艺勾当等，“五一”前夜构造企业员工到场镇总工会的拔河比赛，构造辖区企业到场“一封宁静家信”征文、到场镇“人文关切、企业调和|”职工才艺比赛、保举企业职工参评“百名优异员工”等勾当，丰硕社区住民、企业职工的文明糊口；同时，进一步健全职工书屋、多功效勾当室和进修小组勾当轨制。做好保举职业手艺培训和下岗职工再赋闲使命，实在掩护职工的正当权力。
五、深切进修理论迷信成长观，措置使命中的`热门难点。
20xx年，咱们社区延续深切展开进修理论迷信成长观勾当。经由过程进修，咱们社区干部把握前进前辈的常识文明、代价观，学会用辩证的汗青的体例看题目，学会用迷信的概念阐发题目措置题目，牢牢环绕全镇鼎新开放和经济扶植的中间，环绕社区工会连系会使命的重点，前进使命才能，前进政治程度，增进了工会各项使命一步一个足迹，一步一个台阶向上结壮鞭策。
一年来，在镇总工会和社区党支部的带领下，我社区工联会充分阐扬工会构造在构建“调和社区”中的感化。可是，离下级的请求另有很大差异。思惟报告请示专题以下层连系工会成长不均衡；个别员工对工会使命的
首要性熟悉缺少；工会使命经费来历不保证等诸多倒霉身分也在限制着工会使命的成长。在此后的使命中，咱们要严酷根据迷信成长观的精力，在各级工会的精确带领下，连合奋进、艰辛斗争，把社区工会的各项使命稳步推向前进。
社区工会使命总结 篇10
上半年，我街道女工使命在街道党工委、办事处行政的精确带领和鼎力撑持下，根据区总工会的使命请求和指点思惟，立异思绪，开辟朝上前进，鼎力展开情势多样的勾当，不只掩护了女职工的正当权力，丰硕了女职工的专业糊口，同时还激起了她们进修、使命的热忱，为此后进一步做好各项女工使命打下了坚固的大众底子。
一、增强构造扶植，夯实维权
我街道现有女职工821名，此中构造女职工53名，社区女职工420名，辖区企业女职工348名。为确保女职工的正当权力获得实在掩护，我街道严酷根据区总使命请求，在辖区各合适前提的工会小组和自力建会企业中，成立女职工小组或委员会，并与他们签定。根据区总工会有关使命精力，按期对合适前提的工会构造停止换届推举，健全构造，健全轨制，保证女职工使命的一般展开。
二、展开各项勾当，前进文明涵养
“三.八”妇女节，街道社区工会连系会从女性特色动身，连系辖区现实，展开了“三.八”系列勾当，收到了杰出的预期结果。构造展开了“女性礼节常识讲座”，让构造、社区女职工在轻松、活跃的空气中学到了化装手艺和色彩搭配的手艺，这一勾当不只前进了女职工的礼节涵养和审美概念，同时丰硕了她们的专业糊口，激起了对使命的热忱和对夸姣糊口的神驰；构造各社区在风华园广场展开“展‘巾帼风度’迎‘三.八’妇女节”泰山街道首届腰鼓、秧歌大赛。不只衬托出喜庆的节日空气，同时表现出女性热忱、豪放、布满自傲的糊口立场及激烈的小我声誉感；3月6日在风华园社区展开泰山街道“三.八”姐妹字画展，经由过程对袁成兰等五姐妹38幅字画的'展出，宏扬了女性“四自”精力，揭示了今世女性的怪异风度。
三、加大培训力度，前进女职工全体本质
伴跟着科技的迅猛成长和时期的不时前进，构造、企、奇迹单元对高科技人材的请求愈来愈高，而作为在岗的女职工，不只要面对奇迹的挑衅，还要统筹家庭的杂事，以是女性伴侣感应了沉重的精力压力愈来愈大，为此，街道社区工会连系会从现实动身，屡次构造女职工到场诸如计较机根基操纵手艺、烹调等职业手艺培训，以接收营养，充分脑筋，不时顺应高科技、信息化的天下。另外，屡次女构造进修及等各种法令律例，以增强女职工自我掩护熟悉，前进自我掩护才能，实在将维权使命落实到实处。
四、自动展开送暖和工程，掩护女职工正当权力
实时对辖区下岗、赋闲女职工及特困职工停止访问慰劳，并与矿业大学青年志愿者联手对坚苦职工后代停止“一对一”义务家教，即：大先生志愿者与坚苦职工家庭签定和谈书，许诺每周六、周日到坚苦职工家，为其后代供应收费家教。经由过程这些勾当，让她们实在感触感染到社会对她们的关爱。另外，工会同办事处民政科联袂，为坚苦女职工供应收费职业手艺培训，并为她们供应再赋闲机遇，为她们尽快脱贫供应源源不时的撑持与能源。
上半年的使命在带领的鼎力撑持与大师的共同尽力下，获得了必然成就，但距下级请求另有必然差异。在此后使命中，社区工会连系会将加大使命力度，调剂使命状态，严酷请求，狠抓落实，确保高效完成区总工会交办的各项方针使命，增进工会使命再上一个新台阶。
社区工会使命总结 篇11
半年来，我工会在市总工会和桂林路街道总工会的精确带领和鼎力撑持下，对峙以“三个代表”首要思惟为指点，以成立天下文明都会勾当为契机，环绕“构造起来，实在维权”的使命重点，本着“那里有职工，那里就要成立工会”的构造准绳，当令完美工会构造轨制，自动接收本辖区的非私有制从业职员和个别户插手到工会构造中来，本着以党建动员工建，依法建会的根基思绪，鞭策工会使命向前成长。
一、健全工会构造，自动策动会员入会
为了增强下层工会扶植，变更泛博休息者的自动性，更好地掩护泛博休息国民的经济好处和正当权力，XX年1月，根据街道总工会的支配支配和《中华国民共和国工会法》的请求。宝运里社区当令采用出、出动秧歌队、行动宣扬等差别情势，对有关下层工会组建使命停止了遍及的宣扬，自动鼓动勉励公营企业业主及从业职员自动请求，志愿插手工会，前进思惟憬悟，改变“插手工会，还要交会费，给自身找费事”等毛病的熟悉，给下一步的组建使命营建了杰出的社会言论空气。
为了把辖区内的个别工商户限制地接收到工会构造中来，社区布告不按期召开集会，对工会使命停止了详尽的支配和支配，让社区的工会使命职员对本辖区公营企业和贸易网点的从业职员数目、散布状态等环境停止了摸排，逐门逐户查询拜访，挂号店名、法人代表、雇用职员、接洽德律风等，鼓动勉励大师自动自动请求入会。入会会员填写入会请求挂号表，社区工会小组研讨肯定，并挂号造册，正式插手非私有制经济工会。尽力完成“辖区的个别户和从业职员全数入会，不留空缺，不留死角”的使命方针。XX年3月30日，宝运里社区召开了第一次会员大会，推举成立了工会委员会和女职工委员会，并向街道保举15名列席街道代表大会和被选总工会各种委员代表。宝运里社区将入会的会员按行业性子以5—8人构成工会小组，按行业构成了工会连系小组，并加大宣扬和策动吸纳非公经济职员入会力度。今朝会员人数到达44人，成立了6个工会小组和3个连系工会小组。
二、健全各种构造轨制，使工会阐扬感化
为了更好的展开工会使命，社区布告对职员停止了精确的合作，采办了文件夹等。狠抓工会的各项轨制扶植，成立和完美了工会主席、下层工会职责、、各项工会轨制上墙，并按有关轨制履行。
为了随时领会把握职工的环境，更好的`赞助他们措置使命和糊口中存在的题目，社区工会委员会，对存在的题目停止会商、研讨、措置。社区的工会使命职员还不按期上各会员使命门店、阛阓等单元，实在领会他们的使命、糊口环境。本年以来，挂号一些有职业需要又无一无所长的下岗赋闲职员50多人到场了市总工会和社保方面构造的培训班，还构造局部女职工到场市总工会构造的“女职工生殖常识讲座”等，前进职工的常识程度。
三、阐扬工会构造本能机能，掩护职工正当权力
为了使新组建的工会构造更好的阐扬感化，社区实在加大投入，展开了多项勾当。一是结壮展开扶贫帮困送暖和勾当。实在承当起了特困职工“第一义务人”的职责。工会干部常常与干部职工交换交心，停止详尽的查询拜访摸排，完美了辖区住民及特困职工的建档备案使命。春节前构造职工为贫苦大众送毛衣5件，蒲月份协同社保方面慰劳了5户残疾人，并为他们送去了米、面和慰劳金。二是凸起掩护职工的正当权力。为成立不变调和的休息干系，掩护职工的正当权力，根据市、区休息保证局部有关精力，社区成立了休息保证办事站，摸排辖区赋闲职员210多人，此中55多报酬企业下岗赋闲职员，其余为无业的别的职员。构造赋闲职员培训达40多人(次)，对企业下岗赋闲80多人供应赋闲岗亭1—2次，操持再赋闲优惠证6人，供应赋闲信息150条。对临时没法赋闲的110多人停止摸排挂号，合适前提的被归入低保规模，本年度共对下岗赋闲职员发放低保30人(次)，现有3人享用低保。调和共同公营企业主签定用工轨制，停止今朝，共签定有用休息条约104份，并依法对用人单元遵照休息规律、等环境停止监视。
四、狠抓工会的勾当，不时增强工会的凝集力
为了不时立异工会勾当载体，实在增强会员的凝集力，工会凝集力。市总工会为我社区采办案子一个，措置辖区住民和一切非公职员的勾当严重题目。社区成立文艺协会、科普协会等，由150多人构成的秧歌队、队，大众的勾当丰硕多彩。春节构造社区的文艺步队搞了一次社火扮演，特别本年七月构造了一次文艺晚会有116位住民到场，接收了二千多大众前来旁观。咱们社区常常以勾当为载体，用载体促连合，增强了工会构造的凝集力和向心力，使泛博职工实在感触感染到工会构造的暖和。
在总结成就的同时，咱们也看到了使命中还存在很多缺少和题目。一是依法组建工会存在必然难度，少局部企业主熟悉不到位，怕自身好处受影响，拒不成立工会构造;二是掩护职工正当权力的使命还面对不少坚苦，加害职工正当权力的景象时有产生，工会构造缺少有用的维权手腕;三是工会构造职工展开勾当难度加大。五是局部企业拒不依法缴纳工会经费等，这些有待在此后的使命中慢慢加以措置，使工会阐扬更大的感化。
社区工会使命总结 篇12
一年来，咱们街道工会在区总工会的详细指点和街道党委果精确带领下，以展开各种勾当为载体，牢牢环绕区总工会年头提出的全体方针请求，敢于立异，克意朝上前进，自动首创工会使命的新场合排场。
一、实在增强带领，成立健全工会构造。
-年，街道党委办事处非常正视工会使命，把做好工会使命放在掩护辖区治安不变和繁华社会糊口的高度，自动理论“”，鞭策街道其余使命的安康成长。在构造带领上，办事处成立后，实时调剂了街道工会使命委员会，由分担工会使命的街道党委副布告为工会使命委员会主任，装备工会委员会委员_名，成立健全了工会勾当展开轨制等各顶轨制，构成了无机的工会使命运转机制。
二、以勾当为载体，不时增强工会构造活气和凝集力。
工会构造的活气在于勾当。“三八”时期，咱们构造召开了女职工漫谈会，向女职工表现节日的问候。并于x年x月x日构造__名女职工到场了区妇联停止的“三八”文艺汇演。x年x月x日与区总工会连系约请-省妇幼保健院传授来办事处停止了“关爱职工安康”常识讲座，首要就若何防病治病和迷信的生养体例作了仔细指点，使职工对安康有了新的.懂得，对糊口的品质有了更高的寻求。x年x月x日，街道工会在街道党支部的带领下，构造职工到-反动根据地观赏进修，停止传统教导。_、为了丰硕职工的专业糊口，街道工会自动构造职工到场区上的区情常识比赛、文明年文艺汇演、乘凉晚会及关爱女孩报告赛，岂但丰硕了职工的专业糊口，接收他们插手到勾当中来，还扶植了较为丰硕的街道文明。
三、以送暖和使命为依靠，尽力掩护社会不变。
送暖和使命其意思不只仅在于帮扶自身，而是干系着鼎新成长、不变的大局。一是x年x月x日在街道党委及工会的建议下，停止了职工扶贫济困送暖和捐钱典礼，大师主动捐钱，捐钱金额-元。二是街道工会共同社区，安身于社区办事，不时拓宽赋闲范畴，以成人手艺黉舍为依靠，创办赋闲培训班，本年共停止岗前培训三期，-名外出务工职员到场了培训，遍及以为培训须要实时，获得了开导与教导，获得了杰出的社会效益。三是一方面自动赞助下岗职员改变赋闲看法，前进赋闲身手；另外一方面实时与街道用人单元停止相同，或与休息赋闲保证所停止接洽，想方想法赞助措置，扩展赋闲面。本年共赞助_人接洽到用工单元。
四、加速公营企业工会组建步调，尽力增强工会构造扶植。
咱们严酷根据“那里有职工，那里就必须成立工会构造”的准绳，连系区总工会对于新建企业工会组建使命的唆使精力，连系街道现实，拟定了非私有企业组建工会使命打算，建立了“先组建、后标准”的使命思绪。本年在区总工会的间接指点下，胜利组建成了-幼儿园工会使命委员会和宾馆工会使命委员会。
一年的使命中，咱们固然获得了必然的成就，但与下级工会的请求、与泛博职工的请求另有必然的间隔。此后咱们要切近职工现实和时期请求，进一步加大使命力度，为街道经济和社会成长做出应有的进献。
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