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司机礼聘和谈书
在糊口中，人们应用到和谈的场所不时增添，签定和谈能够或许或许保障本身的权力不被侵害。想写和谈却不晓得该就教谁？上面是小编为大师清算的司机礼聘和谈书，接待大师分享。
司机礼聘和谈书1
甲方：____________(以下简称甲方)
乙方：____________(以下简称乙方)
甲方礼聘乙方担负本公司的司机，驾驶C照灵活车。车辆归甲方统统，甲方有权随时对车辆停止监视和查抄;乙方为车辆操纵第一义务人，担负该车辆的操纵、宁静及颐养。
为明白义务、节制用度，特签定本和谈，详细请求以下：____________
1.乙方试用期：____________一个________月，人为____元;试用期满后人为为2400/________月，每________月10号付出上________月人为(统统补贴均已含在根基人为内，甲方不再另行付出)。
2.放工时候：____________周一至周六，早上7点30分放工，早晨放工不定时，普通在18点今后放工;节假________日按公司划定歇息。
3.每________月通信费报销额度为50元/________月，午饭报销规范为10元/餐(零丁驾驶)。
4.乙方必须从命甲方派遣，不然甲方有权消弭本和谈。
5.车辆的操纵保存。
①乙方按期对车辆停止维修颐养。每________日对车扫除洁净卫生(下雨天除外)，行车前必须查抄刹车、标的目的盘、喇叭、照明、旌旗灯号灯等首要装配是不是齐备宁静，消弭宁静隐患。
②乙方如发生交通变乱，应自动辅佐对方、交警局部及保险公司处置，并在维修车辆前写书面申明。
③乙方应严酷遵照现行的《途径交通宁静法》及公司相干划定。
④乙方若因闯红灯、酒后驾驶、超速、无证驾驶形成义务变乱，相干经济弥补和法令义务均由乙方全数承当。
⑤除④条件之外的违章形成的经济惩罚，每________月罚款金额在200元之内的局部(含200元)由乙方付出(从人为中扣除)，罚款金额超越200元的局部由甲乙两边各承当百分之五十。
6.未经公司核准，乙方不得将车辆借给别人操纵，更不得将车辆借给不驾驶证的人操纵。如是以形成的各种题目均有乙方承当。
7.签定本和谈，乙方必须供给身份证、驾驶证复印件给甲方存档。本和谈一式两份，甲、乙两边各执一份。
本和谈自具名之________日起失效。
有用期：____________一________年。
甲方：____________乙方：____________
________日期：____________________日期：____________
司机礼聘和谈书2
甲方：
乙方：
国民身份证：
根据使命的须要，甲方礼聘_________作为甲方驾驶员，经两边协商分歧告竣以下和谈，共同遵照：
甲方礼聘驾驶员，礼聘时候：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日之日止。
第一条、司机必须遵照《中华国民共和国途径交通操持条例》及有关交通宁静操持的规章法则，遵照公司员工操持手册，宁静驾车。
同时遵照本公司其他相干的规章轨制。
第二条、司机应保护公司的车辆，日常平凡要注重车辆的颐养，常常查抄车辆的首要机件。
每个月按期或不按期对本身所开车辆停止检验或保护颐养，确保车辆普通行驶。
第三条、司机应天天抽恰当时候擦洗本身所开车辆，以坚持车辆的洁净(包罗车内、车外和引擎的洁净)。
第四条、出车前，要例行查抄车辆的水、电、油及其他机能是不是普通，发明不普通时，要当即加补或调剂。
第五条、司机发明所驾车辆有弊端时要当即检验。
不会检验的，该当即报告公司担负人，并提出详细的维修定见(包罗维修名目和大抵须要的经费等)。
未经核准，不得私行将车辆送厂维修。
第六条、出车在外或出车返来停放车辆，必然要注重拔取停放地点和地位，不能在不准泊车的路段或危险地段泊车。
司机分开车辆时，要锁好保险锁，避免车辆被盗。
不准私行用车及操纵公司车辆谋取私利。
第七条、司机对本身所开车辆的各种证件的有用性应常常查抄，出车时必然保障证件齐备。
第八条、晚间司秘密注重歇息，不准开委靡车，不准酒后驾车。
第九条、司机酒后驾车或私行用车形成的统统违章或交通变乱效果均由司机本身承当，并赐与行政惩罚。
第十条、司机驾车必然要遵照交通法则，文化开车，不准危险驾车(包罗高速、追尾、争道、赛车等)。
对旁人包罗公司带领的指令，司机以为不能做到的，能够或许或许提出贰言，请求变革指令。
行车途中如发生交通变乱，能合用疾速处置的，应接纳疾速处置体例处置;如必须现场处置，该当当即报警待处，不得逃离现场。
如因违背交通法则(闯红灯、酒后驾车、无照驾驶等)而发生的统统变乱，司机答允当全数义务和效果。
第十一条、司机因违章或证件不全被罚款和扣驾驶证分的处置：
.年度违章2次之内的，公司能够或许或许帮乙方承当违章罚款(每次罚款限_____元之内，)但违章扣分由乙方承当，
.年度违章超越2次以上的，第三次或更多次违章时，乙方承当统统罚款及扣分，公司不予承当负何义务;
.违章形成变乱的由当事司机承当义务和效果。
第十二条、公司用车时，要定时出车，不得误点。
出车后，按请求作好行车记实，详细记实施车时候、里程、肇端地点，第二天将行车记实交操持职员查核签章。
第十三条、放工时候内司机未被派出车的，应从命操持职员的其他使命支配。
出车外出返来，该当即到操持职员处报到。
第十四条、司机对操持职员的使命支配，应无条件从命，不准托故迟延或拒不出车。
对使命支配有定见的，过后可向下级带领反应。
第十五条、司机出车实施使命，遇特别环境不能定时前往的，应实时想法告诉操持职员，并申明缘由。
第十六条、司机必须随身照顾手机。
对公司带领或操持职员的呼唤，该当即应答。
环境特别确切不能应答的，过后必然要申明缘由。
第十七条、司机未经带领核准，不得将本身保存的车辆随便交给其别人驾驶;如公司带领核准赞成将车交给其他驾驶员驾驶，当事司机应担负查抄借车人是不是具备合法的驾驶资历(包罗驾照有用期、车型及驾照实在性);严禁将车辆交给无证职员驾驶或操练开车;任何人不得操纵公司车辆学开车。
第十八条、用度报销：司机因公用度(泊车费、过盘费、加油)必须以正式有用凭据作为报销凭据，由驾驶员清算粘贴报销凭据后，交财政查核后，方可报销。
第十九条、违背本操持划定以上条目或用车颐养不妥,予以行动正告惩罚，两次以上书面正告惩罚，三次以上记功并扣罚100-200元。
第二十条、整年行车未出宁静变乱及车辆颐养杰出并且使命立场当真担负、表现杰出者，公司赐与嘉奖1000元/年。
第二十一条：乙方提出告退时，乙方的人为于告退后20天发放。
第二十二条、本和谈未尽事务以公司拟定的相干轨制为根据，驾驶员务必遵照。
第二十三条、和谈的实施和消弭。
礼聘和谈签定后，甲、乙两边必须周全实施和谈划定的义务，任何一方不得私行变革条约。
未尽局部确需变革的，两边应协商分歧，将会当令予以补充批改，之前该方面划定同时废除，并按原和谈法式操持。
两边未告竣分歧定见的，原和谈效率稳定。
和谈刻日届满，礼聘和谈停止。
在本和谈期满前三旬日甲乙两边标明停止或续订动向，经两边协商赞成续订礼聘和谈。
第二十四条、本和谈一式二份，甲、乙两边各执一份，经两边具名后失效。
甲方（盖印）：_______________ 乙方（盖印）：___________________
甲方代表署名：_______________ 乙方代表署名：___________________
地点：_______________________ 地点：___________________________
德律风：_______________________ 德律风：___________________________
传真：_______________________ 传真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
司机礼聘和谈书3
甲方：
乙方：
根据《中华国民共和国歇息法》法令、律例之划定，甲、乙两边在划一志愿、协商分歧的根本上，订立本礼聘条约，共同遵照：
一、甲方礼聘乙方担负本单元的司机，礼聘刻日为三个月，自20__年11月25日起，至20__年11月25日止。试用期内，乙方不胜任驾驶员岗亭的，甲方提早三日以行动体例告诉乙方，能够或许或许消弭本条约，如被甲方承认，试用期计入正式礼聘条约刻日，并续签正式礼聘条约。
二、乙方该当保障本身所供给的小我信息资料和各种资历证书(驾驶执照等)实在有用。
三、乙方必须严酷遵照甲方依法拟定的各项外部规章轨制，普通使命日内定时上放工，不然，甲方能够或许或许遵照外部划定停止惩罚。
四、驾驶员不得私行出车或私行将车转交别人驾驶，违者视情节予以攻讦教导和惩罚。若发生变乱，统统义务(包罗小我宁静、经济丧失、违章罚款)由司机小我承当，若形成间接经济丧失在万元以上的，弥补丧失并消弭礼聘条约。
五、车辆早晨应停放在指定车库内，车钥匙放在指定地点，特别环境停不到车库时，也应停放在有人把守的泊车场内，不然统统义务由司机承当。
六、试用时代的人为人为和人为：
甲方每个月定时足额付出乙方人为人为800.00元(大写国民币陆佰元整)。
七、乙方有以下景象之一的，甲方能够或许或许随时消弭本条约：
1、严峻违背甲方外部规章操持轨制，给甲方好处形成严峻丧失的;
2、身材条件发生严峻变革，不能胜任驾驶员岗亭的;
3、违背国度法令、律例，被依法歇息教化、究查刑事义务的。
八、试用条约期满，经两边协商分歧，能够或许或许续聘;不然，此条约停止。
九、违约义务：
1、甲方违背本条约约
定给乙方形成丧失的，应按乙方受损环境承当弥补义务。
2、乙方在礼聘刻日内无合法来由，未经甲方允许，违背条约商定或私行自行去职的，甲方能够或许或许消弭本礼聘条约，并根据受损环境，究查乙方的弥补义务。
3、乙方在使命中因小我缘由形成甲方和小我经济丧失的，该经济弥补义务由乙方承当，甲方概不担负。
十、因发生不可抗力或情势变革致使本条约没法实施的，本条约停止，两边均不承当法令义务。
十一、本条约未尽事务，由甲、乙两边协商处置。根据须要能够或许或许签定补充条约，补充条约与本条约具备划一法令效率。
十二、本条约一式两份，甲、乙两边各执一份。自两边具名盖印之日起失效。
甲方：
乙方：
时候：
司机礼聘和谈书4
甲方：__________
乙方：__________
甲乙两边在志愿、划一的根本上，协商分歧，告竣以下条目：
一、甲方礼聘乙方为专职司机。
二、本条约自________年____月____日起至________年____月____日止，刻日届满本条约自行停止，经两边赞成，能够或许或许另签歇息条约。
三、此中试用期为一个月即________年____月____日至________年____月____日，试用刻日内甲方有权随时消弭歇息条约，若乙方形成甲方车辆比及任何丧失，应照价弥补。
四、乙方经甲方礼聘后，志愿将身份证、户口本复印件交给甲方保存，一向到去职为止。
五、甲方给乙方的薪资人为：试用期一个月，人为是30元月，试用期一个月过后，甲方礼聘乙方的，乙方受聘时代的人为构成为：30元。
发薪日应鄙人月份____日付出。
六、甲方车辆的颐养和车的普通保护由甲方来承当。
七、乙方在礼聘驾驶员岗亭期内应遵照公司拟定的规章轨制，根据公司彰程办事，定时放工，根据公司的须要，自发加班，不讲牢骚，敬业，享乐刻苦。
八、乙方在礼聘驾驶员岗亭期内，发生车辆违章违纪和车辆碰撞等变乱，均由乙方本身担负本公司概无义务。
九、乙方在使命时代内天天对车辆停止颐养、擦洗;天天对车辆停止查抄，坚持车辆状态杰出再行驶。
毫不带着弊端上道。
如不遵照交通法则，而发生交通变乱，义务都由乙方来承当，本公司概无义务。
十、甲方的权力和义务其有权停止本条约划定的行动，并已接纳统统须要的公司行动受权签定和实施本条约;本条约自签定之日起对其构成有约束力的义务。
甲方签： __________乙方签：__________
身份证号码：__________ 身份证号码：__________
日期：__________ 日期：__________
司机礼聘和谈书5
甲方：______________
乙方：______________
甲乙两边在志愿、划一的根本上，协商分歧，告竣以下条目：
一、甲方礼聘乙方为专职司机。
二、本条约自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，刻日届满本条约自行停止，经两边赞成，能够或许或许另签歇息条约。
三、此中试用期为三个月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，试用刻日内甲方有权随时消弭歇息条约，若乙方形成甲方车辆比及任何丧失，应照价弥补。
四、乙方经甲方礼聘后，志愿将身份证、户口本交由甲方保存，一向到去职为止，如乙方退职时代用到身份证、户口本可跟甲方暂借，用完后再偿还甲方暂保存。
五、______________志愿作为乙方的保障人，若保障人是天然人，则必须无任何遵法犯法记实，并具备合法统统权的车子或屋子作典质，保障人志愿对乙方行动所发生的任何效果承当连带弥补义务。
六、甲方每个月向乙方付出人为国民币______________元，每个月_______日为发薪日，甲方应定时付出人为。
七、乙方应遵照甲方公司统统划定，效忠职守，保护公司好处。
八、乙方应定时颐养车子，如换机油、查抄轮子比及，要常常坚持车辆宁静机能，坚持车内外之整齐，若因乙方未尽至以上职责，形成车辆破坏，则由乙方承当全数弥补义务。
九、乙方应严酷实施本条约商定，若有违背，乙方还要弥补是以给甲方形成的丧失。
十、乙方礼聘时代须从命公司支配出车，不得有任何来由谢绝及迟延之景象，若有违背，公司依情节轻重赐与正告、记功、罚款或解雇处置。
十一、乙方退职时代内一概不准有暗里用车之景象或依公而办私之行动，若有发明一概按严峻违背歇息规律消弭歇息干系处置。
十二、乙方对宁静驾驶等操持之划定，根据国度交通操持法令律例操持。
十三、乙方应根绝贪污、侵犯公司财物，不然，一经发明当即解雇，情节严峻者移送法令构造处置。
十四、甲、乙方应严酷按本条约实施，若有违背，则要弥补是以而给对方形成的统统丧失。
十五、本条约经两边及保障人签定失效，一式两份，两边各执一份，划一效率。
乙方代表人：________ 甲方：______________
身份证号：__________ 甲方代表人：________
住址：______________ 住址：______________
乙方保障人：________
身份证号：__________
签定日期：__________
司机礼聘和谈书6
甲方(聘方)：____
甲乙两边在志愿、划一的根本上，协商分歧，告竣以下条目：
第一条、甲方礼聘乙方为专职司机。
第二条、本条约自____年__月__日起至____年__月__日止，刻日届满本条约自行停止，经两边赞成，能够或许或许另签歇息条约。
第三条、此中试用期为三个月即____年__月__日至____年__月__日，试用刻日内甲方有权随时消弭歇息条约，若乙方形成甲方车辆比及任何丧失，应照价弥补。
第四条、乙方经甲方礼聘后，志愿将身份证、户口本复印件交给甲方保存，一向到去职为止。
第五条、甲方给乙方的薪资人为：试用期三个月，人为是800元/月+宁静奖，试用期三个月过后，甲方礼聘乙方的，乙方受聘时代的人为构成为：底薪(800元)+宁静奖金+绩效+年关奖+工龄人为。年关奖按公司绩效环境而定。发薪日应鄙人月份15日付出。
第六条、甲方车辆的颐养和车的普通保护由甲方来承当。
第七条、乙方在礼聘驾驶员岗亭期内应遵照公司拟定的规章轨制，根据公司彰程办事，定时放工，根据公司的须要，自发加班，不讲牢骚，爱岗敬业，享乐刻苦。
第八条、乙方在礼聘驾驶员岗亭期内，发生车辆违章违纪和车辆碰撞等变乱，均由乙方本身担负，本公司概无义务。
第九条、乙方在使命时代内天天对车辆停止颐养、擦洗;天天对车辆停止查抄，坚持车辆状态杰出再行驶。毫不带着弊端上道。如不遵照交通法则，而发生交通变乱，义务都由乙方来承当，本公司概无义务。
第十条、甲方的权力和义务
(1)其有权停止本条约划定的行动，并已接纳统统须要的公司行动受权签定和实施本条约;
(2)本条约自签定之日起对其构成有约束力的义务。
第十一条、条约的变革、停止和消弭
1、岗亭礼聘条约签定后，甲、乙两边必须周全实施条约划定的义务，任何一方不得私行变革条约。确需变革的，两边应协商分歧，并按原签定法式操持。两边未告竣分歧定见的，原条约效率稳定。
2、有以下环境之一的，礼聘条约自行停止：
(1)礼聘条约期满，或礼聘条约商定停止礼聘条约的条件呈现;
(2)甲方裁撤或闭幕。
3、有以下环境之一的，甲方能够或许或许随时消弭礼聘条约：
(1)乙方在试用期内不胜任岗亭请求;
(2)乙方严峻溺职、溺职，给甲方形成差别程度的财产和经济等丧失。
甲方具名：____
乙方具名：____
司机礼聘和谈书7
甲方： 德律风：
乙方： 德律风：
根据《中华国民共和国歇息法》，甲乙两边经划一协商，志愿签定本条约，共同遵照本条约所列条目。
第一条本条约刻日范例为一年刻日条约。本条约失效日期年代日。试用期为一个月，本条约于年代日停止。本条约刻日满，歇息条约即停止。在本条约工期满前三旬日甲标的目的乙方标明停止或续订动向，经两边协商-
赞成续订歇息条约。
第二条乙方赞成根据甲方使命支配处置代驾兼职驾驶员岗亭使命。乙方应根据代驾办事使命和公司指派，定时实现划定的代驾使命。
第三条甲方为乙方供给合适工商局受权的代驾办事允许天资，为客户须要供给公道合法的代驾驶办事。并成立健全驾驶员办事规程、驾驶宁静等有关规章轨制。
第四条甲方任命乙方，乙方须具备的条件
1.须依法持有响应灵活车驾驶证;
2.经公司操持局部职业品德、办事认识培训及格;
3.上岗前须熟知操持公司的操持划定;
4.仪容仪表规矩，文化规矩，身材安康;
5.具备必然的维修经历，能够或许或许自力消除普通弊端;
6.在代驾时代无喝酒、吸烟和不文化用语等不良行动;
7.无严峻义务交通变乱及办事品质前科。
第五条甲方担负对乙方停止政治思惟、职业品德、遵章守纪、营业手艺、歇息宁静及有关规章轨制的教导和培训。
第六条乙方应遵照《公司代驾办事品质操持规范》、《公司和客户签定条约内容对代驾专员之划定》，乙方违背以上划定的，答允当响应义务，并接管本代驾公司的处置，直至消弭本条约。
第七条乙方作息时候按不定时使命制。在本身既定使命时候内接管公司支配并供给办事。
第八条属酒后代驾类甲方实施按次数提成人为制，人为规范为出单一次按每次出单用度提取40%。若属别的类(婚车代驾、商务代驾、私家陪驾)则按小时制或整日制提成，人为由甲方记实并于每个月15日付出给乙方。
第九条乙方保障在代驾办事时代不得有以下行动，不然须接管甲方响应的惩罚：
1、不得超速行驶(郊区60km,主人明白请求除外)
2、不得向主人索要小费，一经发明小费两倍偿还客户并劈面报歉
3、不得驾驶客户车辆闯红灯，抢行等违章行动，(经查实确属乙方义务的由乙方承当，甲方有权向乙方追责)
4、按请求着装、佩戴使命牌;不得与客户起争论
以上行动规范在公司第二天的回访傍边会随机抽查扣问主顾，若是有哪条不做到，公司将会对驾驶员做出惩罚。还望泛博主顾能赞助咱们共同监视，让昆明安达代驾的代驾办事更上一层楼。
第十条经甲乙两边协商分歧，本条约能够或许或许消弭。
第十一条乙方有以下景象之一，甲方能够或许或许消弭本条约，并有权依公司操持划定对乙方做出响应惩罚，或辅佐相干局部依法对乙方停止的相干处置：
1.在试用期内，被证明分歧适任命条件的;
2.严峻违背《公司代驾办事品质操持规范》、《公司和客户签定条约内容对代驾专员之划定》《交通宁静操持方法》;
3.严峻溺职、营私作弊，未经公司支配私行停止代驾办事或冒用公司名义停止代驾办事对甲方好处形成侵害的;
4.乙方在本身既定的使命时候内每个月跨越两次不能接管公司支配或收到公司办事客户赞扬的;
5.被有关局部撤消《灵活车驾驶证》的;
6.被依法究查刑事义务的。
第十二条有以下景象之一，甲方能够或许或许消弭本条约，可是该当提早三日以书面情势告诉乙方：
1.乙方得病或非因工挂花，不能处置代驾使命的;
2.乙方不能胜任使命，不能从命公司支配及公司操持规章轨制的;
第十三条有以下景象之一的，乙方能够或许或许随时告诉甲方消弭歇息条约：
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、要挟、禁锢或不法限定人身自在的手腕逼迫代驾的;
3.甲方不能根据本条约划定供给代驾条件或付出代驾人为的。
第十四条因实施本条约发生歇息争议，当事人能够或许或许向本地歇息争议调剂委员会请求调剂，调剂不成，当事人一方请求仲裁的，该当自歇息争议发生之日起六旬日外向歇息争议仲裁委员会请求仲裁。当事人一方也可间接向歇息争议仲裁委员会请求仲裁。对仲裁不平的，能够或许或许自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向国民法院提起诉讼。
第十九条本条约经两边及保障人签定后失效，一式贰份，甲、乙各持一份。
甲方：
乙方：
签定日期： 年 月 日
司机礼聘和谈书8
甲乙两边本着划一、友爱的准绳，经协商分歧，志愿签定本和谈并共同遵照本和谈所列条目。
招聘条件
1.须依法持有响应灵活车驾驶证和途径交通运输操持机构颁发的驾驶员从业资历证且驾龄 年以上；
2.经交通操持局部职业品德、办事认识培训及格；
3.接管并认同本公司的操持划定，从命操持；
4.仪容仪表规矩，文化规矩，身材安康；
5.具备必然的维修经历，能够或许或许自力消除普通弊端；
6.无喝酒、等不良行动；
7.无严峻义务及办事品质赞扬。
第一条和谈刻日
自______年___月___日起至____ 年___月___日止。此中试用期____个月。期满本和谈即行停止，如两边对劲，可另行协商续签。
第二条岗亭
乙方赞成根据甲方使命须要处置汽车驾驶员岗亭使命。使命时代，乙方应严酷遵照和谈条目和公司各项规章轨制和岗亭职责请求（详见“驾驶员外部操持方法”）。
第三条 宁静规律教导
甲方负有对乙方停止政治思惟、职业品德、遵章守纪、营业手艺、驾驶宁静及有关规章轨制的教导和培训的义务。乙方应遵照歇息规律和甲方的规章轨制，若有违背，视情节轻重，甲方可根据本公司的规章轨制停止处置，直到消弭本和谈。
第四条 作息时候
甲方支配乙方实施不定时使命制，乙方在保障宁静行车，实现甲方使命的条件下，歇息和休假由乙标的目的甲方提早一天行动或书面提出，经甲方赞成后调休。
第五条 薪 酬
乙方实现划定的使命使命，甲方每个月付出人为 元；此中试用期人为 元。
第六条 和谈消弭
1.在试用期内，不能胜任岗亭使命的；
2.严峻违背歇息规律或甲方规章轨制的；
3.严峻溺职、营私作弊，对公司好处形成严峻侵害的；
4.被有关局部撤消《灵活车驾驶证》、《准驾证》、《从业资历证》的；
5.被依法究查刑事义务的；
6.经甲乙两边协商分歧，同时赞成消弭本和谈的。
第七条 违约义务
甲乙两边任何一方无端违背本和谈划定，给对方形成丧失或侵害的，应根据国度和安庆市有关划定承当弥补义务。
第八条 本和谈未尽事务，两边协商处置。
第九条 本条约一式两份，甲乙两边各执一份。自具名盖印之日起失效。
甲方（盖印） 乙方（签章）
身份证：
手机号：
年 月 日
司机礼聘和谈书9
出租方：___________________________（以下简称甲方）
承租方：___________________________（以下简称乙方）
根据中华国民共和国条约法及其他有关法令律例的划定，根据划一，志愿有偿的准绳，经友爱协商就以下各条目告竣和谈并共同遵照。
一、租赁方针
甲方赞成为乙方供给______辆________车,车商标为租给乙方为甲方送货操纵，乙方为甲方礼聘面包车送货司机。
二、租期
租赁期为:自______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。如本条约到期，两边赞成续租，房钱另议。
三、房钱及付款
1．房钱为总计国民币_________元整。
2．乙方须在出车前付出给甲方订金____________元，余额在实现此行使命前一次性付清,甲方付给乙方收条。或应乙方请求在收到房钱后，须在三天之内供给有用的，正式的发票。
四、甲方职责
1．甲方的使命时候为天天为早8：00时至晚5：00时（含午时1小时歇息时候）。（市内租车划定为逐日100千米内，超越千米数按每千米_____元计费，或超时后每小时加收_____元国民币）
2．甲方需坚持车辆洁净，车内无异味,车辆各项机能完美，并确保车辆行驶宁静。
3．甲方担负条约内路程所需油费和道桥费。
4．甲方须按乙方请求时候定时放工，不得迟到，迟到。
5．发生甲方义务交通变乱致使乙方乘坐职员遭到危险须要弥补时，甲方根据中华国民共和国相干法令予以弥补。
五、乙方职责
1．乙方承当泊车费及景点门票(包罗车辆与司机门票)。
2．乙方担负车辆出郊区后甲方司机的食宿。
3．乙方应保护车辆及其装备，如因操纵不妥致使破坏应照价弥补。
4．乙方不得操纵包租车辆处置遵法犯法勾当。
5．乙方仅限在_________郊区内操纵甲方车辆，未经甲方司机赞成乙方不得请求司机驶离__________________。
6．乙方有权请求甲方改换不称职的司机，甲方应主动与乙方协商处置。
7．乙方应特地指派一位高等操持职员与甲方司机停止使命相同。为保障甲方办事品质及乙方使命效率甲方司机有权谢绝乙方其他有关职员随便派遣。
六、同文本一式贰份，甲，乙两边各执一份，以文中为准。有未尽事务，由甲，乙两边友爱洽商处置。
甲方（具名盖印）_____________________
手机：
乙方（具名盖印）_____________________
手机：
_________年____月____日
司机礼聘和谈书10
甲方：
乙方：
住民身份证号码：
甲、乙两边根据有关法令、律例的划定，在划一志愿，协商分歧的根本上签定本条约，以资共同遵照。
一、条约刻日
本歇息条约刻日为 年，自 年 月 日起至 年 月 日止，刻日届满本条约自行停止。此中试用期为三个月，自 年 月 日起至 年 月 日止，试用刻日内甲方有权随时消弭歇息条约。
二、使命使命
1、乙方担负甲方货运车的驾驶使命，担负甲方产物的运输和出产用原资料等拖运，辅佐货色高低车等使命。
2、乙方应定时按质实现甲方支配的使命使命，实施宁静规程，遵照歇息规律和职业品德。
3、乙方应定时颐养车子，如换机油、加水、查抄轮子等，要常常坚持车辆宁静机能，坚持车内外之整齐，在外出车要保障车辆停放宁静，落好锁，若因乙方未尽至以上职责，形成车辆破坏或被盗，则由乙方承当全数弥补义务。乙方发明所驾车辆有弊端时，要当即检验;不能自行检验的',该当即报告甲方主管,提出详细的维修定见。
4、乙方对所驾车辆的各种证件的有用性应常常查抄,出车时必然保障证件齐备。
三、使命时候
因使命性子特别，乙方需灵活功课，经两边协商赞成，乙方实施不定时使命制(车子停运时，乙方准绳上应在办公室歇息待命)，但乙方必须保障甲方普通出产原资料的拖运和产物的运输等。
四、歇息人为
甲方按月以货泉情势付出乙方人为，月人为为 元(含甲方缴纳的社会保险用度局部)。
五、社会保险
1、甲方在条约存续时代为乙方操持社会保险，此中单元应缴局部由甲方缴纳，小我应缴局部由乙方缴纳，乙方缴纳小我应缴局部交甲方后再由甲方代操持有关手续。
2、甲方为乙方采办不测保险，如因工挂花等则按保险公司的划定理赔。
六、歇息规律
1、乙方礼聘时代未经核准不许私行出车(未出车时车子应停在甲方指定地点)，不许私行将车辆送厂维修，不然所形成的丧失由乙方承当，并按严峻违背歇息规律消弭歇息干系处置。
2、乙方礼聘时代须从命公司支配出车，不得有任何来由谢绝及迟延之景象，若有违背，公司依情节轻重赐与正告、罚款或消弭歇息干系处置。
3、乙方对宁静驾驶等操持之划定，根据国度交通操持法令律例操持，若有违背，所形成的丧失由乙方担负。
4、乙方应根绝贪污、侵犯厂里财物，不然，一经发明当即消弭歇息干系，情节严峻者移送法令构造处置。
七、本条约的变革、消弭和停止、续订
1、本条约经甲、乙两边协商分歧能够或许或许消弭。
2、本条约刻日届满前15日内，甲、乙两边应将停止或续订本条约的动向以书面情势告诉对方。如两边都有续订条约的动向，经两边协商分歧，能够或许或许续订歇息条约。
3、本条约一式两份，甲、乙两边各执一份。
4、本条约自两边具名盖印之日起失效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(具名)：_________ 法定代表人(具名)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
司机礼聘和谈书11
甲 方：
乙 方： 国民身份证：
根据使命的须要，甲方礼聘 作为（公司车号牌： ）驾驶员，经两边协商分歧告竣以下和谈，共同遵照：
甲方礼聘驾驶员，礼聘时候：自 年 月 日起至 年 月 日之日止。
第一条、司机必须遵照《中华国民共和国途径交通操持条例》及有关交通宁静操持的规章法则，遵照公司员工操持手册，宁静驾车。同时遵照本公司其他相干的规章轨制。
第二条、司机应保护公司的车辆，日常平凡要注重车辆的颐养，常常查抄车辆的首要机件。每个月按期或不按期对本身所开车辆停止检验或保护颐养，确保车辆普通行驶。
第三条、司机应天天抽恰当时候擦洗本身所开车辆，以坚持车辆的洁净(包罗车内、车外和引擎的洁净)。
第四条、出车前，要例行查抄车辆的水、电、油及其他机能是不是普通，发明不普通时，要当即加补或调剂。出车返来，要查抄存油量，发明存油缺乏一格时，该当即加油，不得出车时才姑且去加油。
第五条、司机发明所驾车辆有弊端时要当即检验。不会检验的，该当即报告公司担负人，并提出详细的维修定见(包罗维修名目和大抵须要的经费等)。未经核准，不得私行将车辆送厂维修。
第六条、出车在外或出车返来停放车辆，必然要注重拔取停放地点和地位，不能在不准泊车的路段或危险地段泊车。司机分开车辆时，要锁好保险锁，避免车辆被盗。不准私行用车及操纵公司车辆谋取私利。
第七条、司机对本身所开车辆的各种证件的有用性应常常查抄，出车时必然保障证件齐备。
第八条、晚间司秘密注重歇息，不准开委靡车，不准酒后驾车。
第九条、司机酒后驾车或私行用车形成的统统违章或交通变乱效果均由司机本身承当，并赐与行政惩罚。
第十条、司机驾车必然要遵照交通法则，文化开车，不准危险驾车(包罗高速、追尾、争道、赛车等)。对旁人包罗公司带领的指令，司机以为不能做到的，能够或许或许提出贰言，请求变革指令。行车途中如发生交通变乱，能合用疾速处置的，应接纳疾速处置体例处置；如必须现场处置，该当当即报警待处，不得逃离现场。如因违背交通法则（闯红灯、酒后驾车、无照驾驶等）而发生的统统变乱，司机答允当全数义务和效果。
第十一条、司机因违章或证件不全被罚款的，公司不予报销。违章形成变乱的由当事司机承当义务和效果。
第十二条、公司用车时，要定时出车，不得误点。出车后，按请求作好行车记实，详细记实施车时候、里程、肇端地点，第二天将行车记实交操持职员查核签章。
第十三条、放工时候内司机未被派出车的，应从命操持职员的其他使命支配。出车外出返来，该当即到操持职员处报到。
第十四条、司机对操持职员的使命支配，应无条件从命，不准托故迟延或拒不出车。对使命支配有定见的，过后可向下级带领反应。
第十五条、司机出车实施使命，遇特别环境不能定时前往的，应实时想法告诉操持职员，并申明缘由。
第十六条、司机必须随身照顾手机。对公司带领或操持职员的呼唤，该当即应答。环境特别确切不能应答的，过后必然要申明缘由。
第十七条、司机未经带领核准，不得将本身保存的车辆随便交给其别人驾驶；如公司带领核准赞成将车交给其他驾驶员驾驶，当事司机应担负查抄借车人是不是具备合法的驾驶资历（包罗驾照有用期、车型及驾照实在性）；严禁将车辆交给无证职员驾驶或操练开车；任何人不得操纵公司车辆学开车。
第十八条、用度报销：司机因公用度（泊车费、过盘费、加油）必须以正式有用凭据作为报销凭据，由驾驶员清算粘贴报销凭据后，按公司划定走OA流程，方可报销。准绳上一周报销一次。每个月报告请示当月报销环境，和泊车费、过路过桥费等。
第十九条、违背本操持划定以上条目或用车颐养不妥,予以行动正告惩罚，两次以上书面正告惩罚，三次以上记功并扣罚100－200元。因颐养不妥形成严峻变乱的，当事司机承当统统义务和效果。
第二十条、整年行车未出宁静变乱及车辆颐养杰出并且使命立场当真担负、表现杰出者，公司赐与嘉奖1000元/年。
第二十一条、本和谈未尽事务以公司拟定的《车辆操持划定》、《司机操持划定》、《车辆闯祸处置方法》等相干轨制为根据，驾驶员务必遵照。
第二十二条、和谈的实施和消弭。礼聘和谈签定后，甲、乙两边必须周全实施和谈划定的义务，任何一方不得私行变革条约。未尽局部确需变革的，两边应协商分歧，将会当令予以补充批改，之前该方面划定同时废除，并按原和谈法式操持。两边未告竣分歧定见的，原和谈效率稳定。和谈刻日届满，礼聘和谈停止。在本和谈期满前三旬日甲乙两边标明停止或续订动向，经两边协商赞成续订礼聘和谈。
第二十三条、本和谈一式二份，甲、乙两边各执一份，经两边具名后失效。
甲 方：新疆卫网电子无限公司 乙 方：
(盖 章) 驾驶员具名（指纹）：
代表人具名： 驾 驶 证 编 号：
签约日期： 年 月 日
司机礼聘和谈书12
甲方因出产（使命）须要，根据用工有关划定，查核后、赞成招、聘、雇＿＿＿＿为本公司员工。两边根据《广东省经济特区歇息条例》及《深圳经济特区外商投资企业歇息操持暂行划定》，赞成签定本条约，并告竣和谈条目以下：
一、使命使命及工种：
乙方赞成按甲方出产（使命）须要在＿＿＿＿岗亭，承当＿＿＿＿使命使命，为＿＿＿＿工种，因出产环境变革，甲方有权调剂乙方岗亭工种，如乙方以为难于顺应甲方调剂的岗亭、工种、可请求去职。
二、条约期和试用（谙练）期：
条约期从一九＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿年＿＿月＿＿日止，此中：试用（谙练）期从一九＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿年＿＿月＿＿日，试用（谙练）期满，甲方应实时对乙方停止查核，及格者定级定薪，不及格可延期或解雇（延期不得跨越三个月）。如过时不查核，视为及格，实施条约。条约期届满，经两边赞成，能够或许或许续订条约。
三、歇息时候、人为、保险、福利和政治人为：
1．歇息时候：每周实施＿＿＿＿日使命制，逐日为＿＿＿＿小时制，每个月估计加班＿＿＿＿小时，月加班时候跨越48小时，必须经两边赞成，不得强迫。
2．歇息人为：
（1）按划定甲方结汇后的职工人为局部、由甲方遵照当局现行有关划定方法和单元的现实，根据乙方的岗亭、义务、手艺程度、使命（营业）性子，暂定为逐日人为＿＿＿＿元×25．5天＝月人为＿＿＿＿元。普级加薪每一年的月人为增＿＿元至＿＿＿＿元不等。实施计件人为制的，月人为按计件单价结算，详细方法可在本条约两边约订栏中商定，甲方因故复工持续＿＿＿＿天以上，或月累计＿＿＿＿天以上，天天发给乙方＿＿＿＿元作为根基糊口费。甲方每个月最少发放一次人为，每个月＿＿＿＿日为发薪日，跨越划定日期的从第六日起逐日按拖欠人为的1％弥补乙方丧失。
（2）奖金。应按单元的经济效益和乙方的歇息进献定，普通每个月＿＿＿＿元
至＿＿＿＿元；年关奖金每一年视效益另定。
（3）加班人为：法定日节为＿＿＿＿％。公休沐日和日常平凡为＿＿＿＿％。处置夜间（22时至第二天6时）使命的，每班发给＿＿＿＿元作为夜餐补贴。
3．歇息保险和福利人为：①甲方必须按划定操持为乙方的退休养老保险、就业保险和工伤保险，按划定缴纳保险金（姑且工的社会保险每个月自付＿＿＿＿元，先由甲方付出，后在其当月人为中扣除；姑且工不享用就业保险人为，在未实施工伤保险前及甲方不为乙方操持工伤保险时，乙方在条约时代因工伤、残、亡的，按国度或市府现行划定、方法实施；②乙方在条约期患疾病或条约期满但在医治期内的，甲方应根据其工龄或累计投保工龄发给必然比例的人为：＿＿＿＿年以下的＿＿＿＿％，＿＿＿＿年至＿＿＿＿年为＿＿＿＿％；＿＿＿＿年至＿＿＿＿年为＿＿＿＿％；＿＿＿＿年以上为＿＿＿＿％；其医药费报销＿＿＿＿％，或每个月发给乙方＿＿＿＿元包干操纵。需住院医治的应经公司核准，其住院的医药费应实报实销。③乙方是已婚女工的，产假时代甲方发给100％的月人为及糊口补贴和全勤奖。④在条约期内，乙方办事每满一年，甲方应根据有关划定每一年为其支配投亲假一次，共＿＿＿＿天，伉俪糊口在一地，与怙恃异地的，每满四年为其支配投亲假一次，共＿＿＿＿天。姑且工在甲方使命满一年以上再续签条约的可支配投亲假，其投亲假为：满一年以上的，每一年投亲假为＿＿＿＿天，在核准投亲时代，均发给月人为及各种补贴（不影响年关奖）；盘费按划定报销或实施包干制。⑤法定节日及遇乙方婚、丧假期，甲方必须将乙方按划定所休假天数视为有薪假期；若有跨越天数经核准可作事假处置，不然，按旷工处置。
司机礼聘和谈书13
甲方(礼聘方)
地点地：
法人代表(或担负人)：
乙方(被礼聘方)
驾驶证号：
身份证号：
现栖身地点：
接洽德律风：
根据《中华国民共和国民法典》及相干律例、条例，经甲乙两边友爱协商，志愿签定本条约并共同遵照本条约所列条目，两边告竣以下和谈，共同遵照。
第一条 条约刻日
本条约刻日范例为__安稳____刻日条约。
条约失效日自______年______月______日至______年______月______日。
此中试用期______个月(按上车起头计较)，即从______年______月______日至______年______月______日止。
第二条 使命内容及使命地点
乙方赞成根据甲方使命须要，担负甲方驾驶员岗亭使命，经甲乙两边协商分歧，能够或许或许变革使命岗亭(工种)。
乙方应按甲方肯定的岗亭义务制及相干规章轨制的请求，实现该岗亭(工种)所承当的(使命)内容。
甲方支配乙方的使命地点：
根据使命须要,甲乙两边协商分歧，能够或许或许变革使命地点。
第三条歇息人为
甲方实施人为与效益挂钩的计酬轨制，人为构成为：根基人为+绩效人为，此中绩效人为中已包罗里程补贴、双休和节沐日班补贴、油耗补贴、通信补贴、资金等补贴。
(一)试用期为一个月，试用时代月人为为：根基人为____元+绩效人为(包罗里程补贴、双休和节沐日加班补贴、油耗补贴等)，试用期福利类补贴计半，根基人为、通信补贴按现实缺勤天数折算。
(二)转正后月人为为：根基人为_____元+绩效人为(包罗里程补贴、加班补贴、通信补贴、油耗补贴等各种补贴)
(三)培训时代，只发根基人为，不发绩效人为。
(四)根据甲方的人为分派轨制，经甲乙两边协商分歧，在条约期内，如甲方人为轨制调剂或是岗亭变革，甲方为乙方调增(减)的月人为作为本条约的月人为(不得低于甲方地点地当局的最低人为规范)。
(五)甲方按歇息法相干划定为乙方操持社会保险，并定时缴纳社会保险用度，社会保险费小我缴纳局部，乙方按划定从乙方人为中代扣。
第四条乙方使命职责;
(一)礼聘期内，乙方应自发遵照甲方各项宁静规章轨制，从命调剂、查抄和操持，宁静行车、文化办事;严酷遵照职业品德，激进甲方贸易奥秘和经济信息。
(二)乙方必须持有用驾驶证。
安稳成立宁静认识，精晓驾驶营业，定时、按质、按量实现驾驶使命，并尽力做到尽可能节俭油耗，下降车辆维修颐养本钱;
(三)遵纪遵法，定时出车，使命时候不私行分开使命岗亭，保障一天24小时守旧通信东西，如因接洽障碍，致使未能实时出车，扣除当月通信费补贴。
(四)严酷遵照交通律例。
使命时候内如因乙方违背交通律例引发的义务，罚款由乙方自行承当。
严酷遵照交通法则和操纵规程，文化行车，不开带“病”车，不开超速、超载车、不委靡驾驶，严禁操纵车辆或将车辆私行借给别人处置遵法违纪勾当。
(五)乙方不得将甲方车辆借给其他驾驶员行驶，且发生油耗、破坏、丧失和交通变乱由驾驶员负全数义务。
乙方应定时颐养车辆，如换机油、查抄轮胎等，要常常坚持车辆宁静机能，坚持车容车貌整齐。
(六)乙方在非使命时候内不得私行操纵本车辆，不然，在该事务内发生甲方车辆油耗、破坏、丧失和交通变乱由乙方负全数义务。
第五条 乙方宁静行车义务
(一)必须成立“宁静第一、防备为主”的思惟，遵章守纪，主动参与甲方供给的交通律例教导和每个月一次的宁静进修勾当，从命甲方的操持。
(二)自发遵照交通律例，做到不超速、不酒后开车、遵照超车、会车、泊车的有关划定。
(三)确保车辆手艺状态杰出，严酷遵照驾驶宁静操纵规程，主动共同甲方、租赁方做好车辆出车前，回场后、及途中的颐养使命，保障车辆不带病行驶，发明变乱隐患应实时予以处置。
(四)坚持充分精神投入使命，不委靡开车。
不将车交给无驾驶证的人驾驶。
增强危险品的查抄，保障车用灭兵器杰出。
(五)主动共同甲方和租赁方做好其他各项宁静使命。
第七条 甲方的义务、权力
(一)应主动地办齐车辆的行驶证、保险证，并按期参与年检。
(二)根据租赁方操持体系体例局部的请求，配齐车辆营运举措措施装备。
(三)甲方应坚持车辆手艺状态杰出，若呈现弊端，应实时支配补缀。
(四)甲方应按期构造乙方进修运管、交通局部的有关法令、律例和划定，增强驾驶员的职业品德教导。
(五)做好乙方的操持。
礼聘前，甲方应答驾驶员的准驾资历、职业品德、办事立场和驾驶技术停止查核，若甲方须要改换驾驶员，需租赁方赞成。
(六)甲方要定时发放人为，不得随便拖欠、扣发驾驶员人为，若因乙方的缘由违章受罚或形成宁静变乱须要扣发人为的，应向乙方诠释清晰。
(七)乙方违背以下划定，甲方或租赁者有权消弭条约。
第八条 礼聘条约消弭条件：
(一)有以下环境之一，甲方能够或许或许消弭乙方礼聘和谈，须提早30天以书面情势告诉：
1、乙方完不成使命使命、违背租赁方车辆有关操持轨制等，经甲方认定不及格的;
2、甲方撤并或缩减体例须要裁员;
3、驾驶员因家庭、安康缘由不能胜任岗亭的;
4、甲方车辆因故决议停用或出卖、报废的;
5、订立和谈的客观环境发生严峻变革，经当事人协商不能就变革和谈大成和谈的。
(二)驾驶员有以下环境之一，甲方随时消弭礼聘条约
1、在试用期被证明分歧适任命条件的;
2、严峻违背歇息规律或租赁方单元规章轨制，侵害单元好处，泄漏单元奥秘，严峻违背职业品德，给单元形成极坏影响的;
3、持续旷工时候跨越5天或一年内累计旷工时候跨越10天的;无合法来由持续告假跨越31天或告假跨越一周达3次以上的。
4、在理取闹、打斗打斗、打单单元带领、严峻影响使命次序和社会次序的;
5、贪污、到其偶然、赌钱、营私作弊情节严峻，一次性给甲方好处形成5万元以上间接经济丧失的(在究查其经济及法令义务同时，能够或许或许消弭本条约);
1、违背交通法令律例或操纵规程，发生交通变乱，形成严峻经济丧失的;
2、同时与其他用人单元成立歇息干系被证明的;
3、劳教、判刑、依法究查刑事义务的。
第九条 其他商定事变：
(一)乙方若是提早消弭歇息条约须提早一个月向甲方提出书面请求(不然无当月人为)，每提早一年消弭条约，须弥补一个月的根基人为，以此类推;
(二)条约期内但凡甲方付出的培训费，乙方提早消弭条约必须按办事刻日承当响应的培训费。
(三)乙方第一次与乙方签定歇息条约的，自签定本和谈起3日内，向甲方缴纳车辆宁静危险押金5000元;甲乙两边在消弭条约时，如一方在本和谈期内无行车变乱、车辆以为消耗等变乱发生，在消弭条约的一个月内，甲方应退还乙方缴纳的车辆宁静押金。
第十条 甲方按法定法式，依法拟定单元规章轨制，并予以公示或奉告乙方，乙方应严酷遵照。
第十一条 条约刻日届满，礼聘条约停止。
在本条约期满前三旬日甲标的目的乙方标明停止或续订动向，经两边协商赞成续订礼聘条约。
第十二条 本条约实施中发生的歇息争议，甲乙两边该当协商处置，或向本单元(或甲方地点地的州里、街道等)歇息争议调剂委员会请求调剂。
协商不成或不愿调剂的，应在歇息争议发生之日起60日内，向甲方地点地歇息争议仲裁委员会请求仲裁。
第十三条 本和谈最少一式两份，甲、乙两边各执一份，经两边具名后失效。
甲方（盖印）：_______________ 乙方（盖印）：___________________
甲方代表署名：_______________ 乙方代表署名：___________________
地点：_______________________ 地点：___________________________
德律风：_______________________ 德律风：___________________________
传真：_______________________ 传真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
司机礼聘和谈书14
礼聘方(甲方)
招聘方(乙方)
甲方有桑塔纳出租汽车一台，车号为手续齐备，供给给乙方( )班营运。经两边友爱协商，告竣和谈以下：
一.乙方必须向甲方缴纳危险典质金( )元。
二.乙方需定时交给甲方营运支出，天天交( )元，班钱能够或许或许一周交一次。
三.乙方接到车后，必须保护车辆，坚持整齐，不得转租.转借.转包别人。若有违约，形成统统丧失由乙方承当。
四.乙方营运时代，必须遵照出租车有关操持条例，严酷实施国度交通律例。因违章而致使车辆停运，所形成的统统丧失由小我承当。
五.车辆因为机件天然破坏，由甲方担负补缀。因为乙方操纵不妥破坏，由乙方担负。
六.如乙方经营中因治安.交通变乱等所形成的统统经济丧失，除保险公司弥补外，其他由乙方弥补。变乱处置傍边统统用度由乙方垫付。形成停运，天天乙方需交给甲方停运费( )元。因变乱增添保费由形成变乱人承当。甲方有义务辅佐乙方操持有关事务。
七.若有违背上述和谈，由乙方小我承当统统经济丧失。
八.本条约甲乙两边各持一份。两边具名日失效。
注：
1.甲方礼聘乙方刻日暂定( )年，具名日算起。
2.本车保险名目：交强险，圈外人险，坐位险。
甲方具名：
乙方具名：
和谈书
甲方：
乙方：
甲乙两边在志愿、划一的根本上，协商分歧，告竣以下条目：
一、甲方礼聘乙方为专职夜班司机，作息时候为早点到正点，逢停运日歇息。乙方赞成根据甲方使命须要处置出租汽车驾驶员岗亭使命。乙方应根据营运使命和岗亭义务制请求，定时实现划定的营运使命。
二、本条约自__年__月__日起至__年__月__日止，刻日届满本条约自行停止。
三、乙方经甲方礼聘后，志愿将托付 元国民币作为危险押金，一向到去职为止，如乙方不任何违章或变乱处置，甲方予以退还乙方。 使命款逐日上交元.
四、礼聘期内乙方应自发遵照甲方和出租车行的各项宁静规章轨制，从命甲方及车主的宁静监视、查抄和操持，宁静行车、文化办事。效忠职守，保护甲方好处。
五、甲方为乙方供给合适市公安交通操持局和出租车操持局划定的营运车辆.乙方应定时颐养车子，如查抄机油、查抄轮子等，要常常坚持车辆宁静机能，坚持车内外之整齐，若因乙方未尽至以上职责，形成车辆破坏，则由乙方承当全数弥补义务。
六、乙方应严酷实施本条约商定，若有违背，乙方还要弥补是以给甲方形成的丧失。
七、乙方礼聘时代须从命甲方支配出车，不得有任何来由谢绝及迟延之景象，若有违背，甲方依情节轻重赐与正告、记功、罚款或解雇处置。
八、乙方对宁静驾驶等操持之划定，根据国度交通操持法令律例操持。驾驶员宁静行车义务：
九、如因乙方呈现变乱或违章，由乙方担负处置，使命款普通缴纳。
乙方： 甲方：
身份证字号： 身份证字号：
住址： 住址：
签定日期： 年 月 日
司机礼聘和谈书15
甲方：
乙方：身份证号码：接洽德律风
根据《中华国民共和国歇息法》及其他歇息法令、律例划定及甲乙两边的现实环境，用人单元（以下简称甲方）与歇息者（以下简称乙方）两边在划一、志愿、协商分歧的根本上订立本礼聘书，供两边共同信守。
1、乙方的使命内容
①乙方担负施工现场号塔吊的驾驶与维修颐养周全使命。保障施工现场能普通施工，到达甲方请求。
②乙方应按甲方施使命息时候定时上放工，不擅去职守；在甲方工期支配严重时，乙方必须保障塔吊24小时运行；施工班组在施工时，塔吊职员必须在岗；使命中做到交代有序，下不接上不交，如违背此划定每项处以200元罚款。因事因病实施告假轨制，须经甲方操持职员核准前方能失效，同时作好使命交代。
③乙方所处置塔吊驾驶使命与现场施工坚持分歧，不得居心迟延时候，保障施工普通有序。
④请求乙方a遵纪遵法，遵照公司规章轨制；b严酷缺勤，不擅离使命岗亭；c讲求职业品德，主动保护公司抽象、严守公司奥秘。若违背公司规章，一概照章处置。
2、人为人为
①甲标的目的乙方付出人为元／月，乙方从人为中拘留收禁金1000元，从第一月、第二月人为中扣除，在年关结算时一并付清。人为发放时候为自乙方放工至一个月满。
②甲标的目的乙方付出的人为包罗乙方节沐日补贴加班补贴；
③甲标的目的乙方付出的人为包罗乙方退职时代的养老、赋闲、医疗等统统保险用度，其保险费的缴纳由本身根据本身现实环境志愿肯定是不是缴纳，与甲方有关。
3、甲方义务：
①按和谈商定定时付出乙方人为，甲方每个月向乙方供给手套壹双。
②甲方为乙方供给必备的使命条件，如供给须要的养护工用具等。
③甲方应主动共同乙方实现所属规模内的使命使命。
4、乙方义务
①定时按质按量实现甲方交给的使命。
②所实现的使命必须经由过程甲方的查抄、验收到达及格规范，如达不到及格规范，乙方担负弥补是以给甲方形成的经济丧失。
③塔吊驾驶必须根据国度现行划定的规范实施，实施义务到人，下不接上不交的操持轨制。如呈现有关塔吊操纵的宁静变乱乙方答允当全数义务。
④塔吊要随时查抄与维修，保障工地普通施工。若不能定时颐养维修，呈现变乱除承当响应义务外，并处以罚款200－1000元/次。
⑤所操纵的资料与工用具必须在甲方堆栈具名领用，能归库的必须定时归库，形成丢失或丧失的须照价弥补。
⑥塔吊操纵操持轨制
（1）严酷根据操纵法式对塔吊停止驾驶，制止吊篮乘人，制止超载吊物，违者处以50元/次的罚款。
（2）共同工地操持职员按期对塔吊及吊篮停止查抄、颐养，发明宁静隐患要实时报告，违者扣除当月人为的10%，如因操纵不妥致使宁静变乱的发生，要究查当事人的经济义务和法令义务。
（3）要从命工地施工支配，知足施工请求，保障施工工期，严禁擅离使命岗亭，严禁代请别人半途驾驶塔吊，违者扣除当月人为的10%。
（4）操纵职员要注重本身宁静，公道分配时候，早晨开降晋升秘密保障充沛的就寝，注重力要高度集合，严禁早晨加班开晋升机打打盹，如因特别环境，要实时向现场操持职员报告，由现场操持职员另行支配职员，确保施工宁静。
5、甲方礼聘乙方的使命刻日
自完工至完工为止（需续聘时两边另行协商）。乙方半途不得分开使命岗亭，确因小我缘由须要分开的，必须在15天条件交告退请求，不然，甲方有权拒付乙方的人为，且乙方应弥补是以给甲方形成的经济丧失。
6、违约义务
若一方违约，违约方应全额弥补给违约方形成的经济丧失。
7、本和谈一式二份，自甲乙两边签章即发生法令效率，两边各执一份。
8、未尽事务两边协商后可签定补充和谈。
甲方(公章)
甲方代表（具名）乙方（具名）
二00年代日
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