对上海龙凤419报告稿4篇

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对上海龙凤419报告稿4篇

　　利用准确的写作思绪誊写报告稿会加倍事半功倍。在咱们通俗的平常里，咱们都可以或许会用到报告稿，信赖写报告稿是一个让良多人都头痛的标题问题，以下是小编为大师搜集的上海龙凤419报告稿4篇，欢迎大师分享。

对上海龙凤419报告稿4篇

上海龙凤419报告稿篇1

尊重的列位带领，列位共事：

　　大师好！明天，很侥幸在这个集会上能代表员工讲话。

　　起首我想说说我对咱们上海龙凤419的一点熟悉。上海龙凤419是企业运营办理勾当的主要杠杆之一，也是优异企业基业长青的主要能源源。跟着常识经济的到临，上海龙凤419已成为增进企业成长的焦点气力，乃至是锻造企业魂灵的气力。对员工来讲，优异的上海龙凤419不只能鼓动勉励员工主动向上，并且可以或许激起出员工的高傲感和任务感，使企业发生了壮大的向心力和凝集力。

　　作为一家烟草企业，我局一向把上海龙凤419扶植放在很是主要的地位放松抓好，力图真正阐扬出文化气力的软气力感化，使上海龙凤419成为公司成长的“导航灯”。我感觉，我局上海龙凤419的理念系同一直以“务虚朝上进步、联袂共荣”的企业精力为重点，对计谋层、战略层、实行层等差别条理员工的请求，对企业在运营、办理、人材、法律、进修、相同等诸方面的理念都作了清楚大白的归纳综合。

　　我感觉，奉行咱们的上海龙凤419不是一句标语，更不是外表文章，它该当融入到咱们企业员工的步履中，渗入于企业统统的运营办理勾当当中，它是全部员工有形的步履准绳与规范。是以，咱们该当将上海龙凤419内化为咱们的思惟和步履，配合鞭策咱们的上海龙凤419，让上海龙凤419在与员工的彼此鞭策中，揭示出起怪异的魅力。

　　作为一位任务在专卖岗亭的通俗员工，我将安身本职任务，从本身做起，真正将公司的上海龙凤419作为展开各项任务的准绳来实行，当实在行公司的各类理念，在人际相同上做到“对峙真谛、与报酬善、朴拙交换、配合晋升”，在进修上做到“谦善好学、勤奋好思、学乃至用、学贯毕生”，在法律进程中做到“办事与法律偏重，律人律己齐行”，紧紧成立义务熟悉，增强市场羁系才能，不时供给相同才能和调和才能，以结壮的步履，尽力将本身熬炼成为一位带头奉行上海龙凤419、保护上海龙凤419、践行上海龙凤419的优异员工。

　　我深信，咱们全部员工都将尽力保护上海龙凤419理念，从而鞭策上海龙凤419的不时成长和立异。跟着上海龙凤419的鼎力奉行，咱们的公司必然能不时成长，在剧烈的市场合作中耸峙潮头，迎来光辉残暴的明天。

上海龙凤419报告稿篇2

尊重的列位带领，共事：

　　大师好！

　　很侥幸能有如许的'机遇，同大师进修，交换，分享进修我矿企业精力后的心得体味。近期，我采煤一区透过班前会，周五例会等多种情势，构造全部职工进修上海龙凤419，使我区职工对咱们的企业精力，任务气概，宁静出产准绳和出产理念不只仅有了开端的熟悉，更有了深切的体味。咱们熟悉到咱们上海龙凤419的焦点，可以或许总结为四个字“宁静，出产”。宁静是企业给咱们职工的保证，出产是职工对咱们企业的贡献，相反相成组成了咱们协调的铁新煤矿。

　　每天踏入矿门都可以或许看到楼顶殷红的八个大字“严细务虚，静心苦干”很有感化力，这不只仅是咱们企业精力的标语，更是企业对咱们全部职工的请求，请求咱们职工在任务中要具有严细当真，务虚重效的崇高品德和老诚恳实，静心苦干的朝上进步熟悉。“静心苦干”良多人懂得为，低下头只大白干活，硬着头皮完任务。实在不然，静心苦干是请求咱们每个职工结壮的任务，务虚的任务，当真的任务。更是对严细务虚更深条理的，更抽象的解释。

　　若是把咱们的企业精力当作咱们的指点思惟的话，我以为“严细实勤”的任务气概，便是咱们任务的步履准绳，请求咱们在任务中要严酷请求，详尽入微，实其实在，勤勤奋恳。如许的请求，不只仅仅是对咱们任务立场的请求，更主要的是对咱们每位职工宁静的请求。不严酷，不详尽，不实在，若何能使自我和别人的宁静有保证？

　　咱们的宁静出产理念是“宁静第一，出产第二”咱们的宁静出产准绳是“以品德规范化保宁静，以宁静促出产”再一次清楚的论述了咱们上海龙凤419的焦点“宁静出产”。统统出产要以宁静为条件，先宁静，后出产的理念。

　　透过进修和体味我矿上海龙凤419，我区全部职工铭刻于心，并当做指点我区往后任务的标的目标，以“严细务虚，静心苦干”的企业精力和“严细实勤”的任务气概，承袭“宁静第一，出产第二”的宁静出产准绳，尽力落实“以品德规范化保宁静，以宁静促出产”的出产理念。

　　咱们铁新新推出上海龙凤419这个观点，有人以为，咱们的上海龙凤419仅限于这四句务虚的标语。实在不然，咱们各个方面的上海龙凤419已融入到咱们任务和糊口的点点滴滴。远的不说，我采一区合表里之力，聚高低同心专心，透过全区职工加班加点的尽力，早日完成了903任务面的装置任务，这是咱们高低同心，连合的上海龙凤419；在装置进程中，咱们应答新的装备，互帮互学，这是好学与乐于助人的文化，当我区职工李勤虎家人身患重疾，为医药费忧愁时，我采一区区长刘子强，工会主席桥银锁判断的向全区职工提出捐钱的号令，工友们纷纭鼓动感动大方解囊，这是爱心的文化：……。等等。不胜列举。这些申明咱们铁新煤矿除严厉的任务文化，另有布满温情的糊口文化。

　　俗语说“一年企业靠命运，xx年企业靠运营，百年企业靠文化”现在，咱们铁新推出自我的上海龙凤419。我衷心的祝贺咱们铁新煤矿繁华兴盛，员工糊口幸运。

　　我的报告完了，多谢大师！

上海龙凤419报告稿篇3

尊重的列位评委、列位带领、列位共事：

　　大师下战书好!

　　很是欢快能参与此次报告勾当。起首，感激列位带领持久以来的关怀和撑持，明天我报告的标题问题是“以报酬本，践行文化”。

　　陪同国度经济的飞速成长，在7年的风雨进程中，XX公司一直勇立时期潮头，不时完成自我超出，缔造了一个又一个的光辉成绩。

　　上海龙凤419归根是一种人的文化，是一种熟悉，上海龙凤419实在的焦点是——人。XX公司以“客户对劲、尊重小我、延续立异、寻求出色”为企业焦点代价观，与XXX公司的“以人文本”相形见绌。若何宏扬XXX公司文化，若何精美绝伦的做到以人文本，便是要完成自我代价、进步小我涵养，进步小我涵养其底子便是宏扬企业精力。“敬业、笃学、诚信、立异”的汉德精力，不只仅是一种标语，更是企业对员工请求的品德底线，是企业和员工敦睦融会的有用见证，更是咱们人力资本任务者承袭的主旨和步履准绳。

　　或许有人会说：我只是为了保存而打工，上海龙凤419的事儿与我有关。要晓得咱们都是企业的栋梁。劈面对合作敌手甚全社会时，每个员工也都是很好的招牌。一个得体的表现会给众人留下夸姣的印象与持久的信赖。这远比要看大批富丽的笔墨、图片、告白更有用。相反，一个观的行动或错说一句话，就很有可以或许粉碎掉大师心目中的杰出印象。

　　上海龙凤419就如许经由进程咱们这些企业人本身耳濡目染地影响着四周的人渐渐组成的。“企业之文化，人之魂灵也。”它是经由进程企业的详细运作后总结出来能真正表现企业气概的简略说话，她引领咱们怎样做人、怎样干事、怎样糊口。

　　明天，作为人力资本的一位职员，就经由进程人力资本方面谈谈我对上海龙凤419的熟悉和感触感染。

　　在人力资本办理中，咱们不只需做到"招得来，留得住，用得好"，还要把人力资本办理勾当与上海龙凤419相连系，把上海龙凤419的焦点内容灌注贯注到员工的思惟当中，表现在步履之上。

　　在雇用进程中，咱们将企业的代价观与用人规范连系起来。咱们不只对应聘职员专业常识停止查核考评，对其代价观、品德操行也停止体味考查，择优挑选对汉德文化认同较高，又合适岗亭请求的高品德人材。在培训办理中，咱们将上海龙凤419贯串于企业培训当中。汉德公司有三级培训教导，入职前就有上海龙凤419课程及相干的进修手册，让新员工一进公司就体味汉德文化，并受其陶冶和指导。任务进程中咱们也有矫捷多样的培训课程，转变以往的生吞活剥的形式，如办理游戏、办理比赛、观赏进修、团队练习等，在进步员工培训乐趣的同时，也将企业代价观在不经意地转达给员工，耳濡目染地影响员工的步履。

　　在绩效办理进程中，咱们将上海龙凤419融入员工的查核与评估中。大局部企业在评估员工时，以关头事迹目标为主，常常疏忽了“德”的考评维度，很难有用的进步全部绩效，而汉德公司在完善平常步履考评、统筹事迹考评的同时，增强了职业本质、任务立场、立异功效的考评力度，使查核系统与企业精力和焦点代价观紧密亲密融会，更有用的鼓动勉励员工士气，达到了鼓动勉励员工、进步全部绩效的目标。

　　总之，人力资本有了上海龙凤419的陶冶和指导才会加倍朝气勃勃、英姿英发，上海龙凤419有人力资本的鞭策和践行才会加倍五彩美丽、绽开光线。

　　就让咱们这些栋梁联袂奋进、配合打造咱们的国际品牌吧，让咱们铺开歌喉，唱响陕汽之歌，配合践行咱们的上海龙凤419吧。

上海龙凤419报告稿篇4

尊重的列位评委、列位带领、列位共事：

　　大师上午好！

　　很是欢快参与此次报告勾当。我是来自人力资本办理处的龚燕平，此日我报告的标题问题是“厚德实干，专心至善”，作为对厚德至善上海龙凤419焦点理念的进修和熟悉，敬请列位带领攻讦斧正！“厚德至善”的上海龙凤419焦点理念，是常州烟草在企业成长的汗青沉淀中培养组成的。自组建，常州烟草从无办公场合、无办公装备、无堆栈、无的“四无”根本上，颠末二十七年的辛苦运营，成立起完善体系体例和规范运行，“厚德至善”是常州烟草全部员工配合遵照的企业精力和代价观；是常州烟草的魂灵，是鞭策企业成长的不竭能源。

　　“厚德”，立品立业，必先养德，何谓“德”，勤政为民，是为官之德，程门立雪，是为学之德，爱岗敬业，是为职业品德。厚德是一种品德，以实干作为表现，企业须要舌粲莲花的宣扬家，更须要谨小慎微、实行岗亭任务的实干家。

　　堆栈保存员日复一日的宁静放哨，分拣线上切确无误的分装；客户司理仔细的挨家挨户的访问；专卖稽察队员耐烦的排查和蹲守；通俗的反复操纵由于对峙而修建“与客户共创胜利”的烟草大厦。这便是常州烟草的步履理念：专心干事、低调做人、结壮肯干、对峙不懈。一种（密意）失职尽责、苦守岗亭为“德”；一种（密意）

　　不声张、不夸张为“德”。老子有云“信言不美，美言不信。”孟子曰：“言之不祚，则为之也难”，实在的话不必标致，创业敬业、结壮任务不需太多赞美！大局部烟草干部员工未曾走上消息的现场，历来不言论的恭维，常州烟草市场的一般运行便是全部烟草人“厚德实干”的证实！常州烟草的效益便是全部烟草人“厚德实干”的证实！常州烟草的光辉便是全部烟草人“厚德实干”的证实！（鼓动感动）

　　“至善”，极善、极好、至善至美的寻求，透过“如切如磋，如琢如磨”的洗炼，达到不最好、只需更好。专心是一种立场，以“至善”作为功效，事事全面以致善是抱负的境地，更须要有脑筋、善运营，以成绩下水平、创一流。

　　常州审计有着如许一批“臻于至善”的面目面貌：大厅的欢迎员们的浅笑；德律风定货员耐烦甜蜜；送货员的门对门香烟配送，规范店整洁雅观的同一摆放？？光辉的事迹是由每个岗亭每个细节的每点晋升成绩，。

　　这便是常州烟草的实行理念：正视细节、寻求完善。正如《品德经》中所言“治大国，若烹小鲜。”看似简略的家常大事，包含丰硕的治国之道，通俗的平常岗亭任务，透过充实正视、专心思虑，就可以一粒砂里见天下，做到别开生面、如虎添翼。通俗干部员工不做决议打算、不谋大局，但只需成立全局熟悉，高度正视小我岗亭对全部的代价，经心保护烟草奇迹的每个角度每天更好一点，便是专心践行常州烟草的“至善”办事理念。

　　同道们，“厚德至善”的上海龙凤419焦点理念，凝集了常烟精力，

　　更须要咱们全部烟草人深切体味、发挥光大，让咱们联袂：厚德实干，专心干事、低调做人，实行一位烟草人的职业美德；专心至善，正视细节、寻求完善，办事常州烟草下水平、创一流！

　　多谢大师，我的报告到此竣事。

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