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小黉舍长述职报告(15篇)
跟着社会不时地前进，报告的操纵频次呈回升趋向，报告按照用处的差别也有着差别的范例。那末你真正晓得怎样写好报告吗？上面是小编帮大师清算的小黉舍长述职报告，但愿对大师有所赞助。
小黉舍长述职报告1
尊重的率领：
我于20xx年调到xx小学任副校长，主抓讲授使命。几年来跟着黉舍的鼎新与生长，我极力践行着在通俗岗亭上做实事，休会着苦与乐。此时我最想说的仍是至心至心肠感激列位率领对我的信赖及列位教员对我使命上的撑持，也感激班子成员的协作与指点，让我真正体味到了纤细的处所见真情。几年的使命让我引觉得荣的是：咱们的黉舍是一个调和、有战役力的群体，教员都是有才能的个体，我很情愿和大师一路为咱们黉舍的生长做出我应尽的义务。以下是我的述职报告。
一、谦虚进修，完美自我
教书人也应是念书人。跟着课改的鞭策，办理范畴的深切，抽象的慢慢成立，让我更加感触感染到，若是办理者专业常识、办理现实不博识，那末使命就会浮浅，治表不治标，是以多渠道地向书籍进修，向共事进修，在现实中深思。
黉舍使命千丝万缕，但动身点是做对先生生长无益无益的事。分担讲授使命，我以为上好课、对先生担负是底线，请求教员体味课标、精晓课本、上好每节课，我起首要当真进修。为此我偶然候就当真进修教诲新理念，浏览课本，阐发教参，自动上彀查找资料，力图讲堂上激起先生的进修乐趣，前进效力，同时操纵统统时候与教员一路研讨进修。里面的讲堂讲授很出色，里面的名师各有气概。只需无机缘，我就会与教员一路去听名师授课，边听边对比本身做法的优错误谬误。
二、勤奋使命，生长黉舍
黉舍要保存就要生长，要生长就要协作，协作要靠气力，气力是干出来的。黉舍以讲授为中间，使命中面广、量大、事杂，我与大师一路赴汤蹈火，背负重担极力前行，用菲薄单薄之力鞭策黉舍生长。每学期都对学科停止品质监测，面临我校局部生源的散失，咱们安身本地，从泉源抓起，展开教员营业进修，进一步前进教员的本质。别离召开毕业班、局部年级、局部学科教员专题研讨会，与大师阐发缘由，寻觅对策。平常普通与教诲处增强讲授的流程办理、品质调研力度，每考一次都增添了良多使命量。构造召开家长漫谈会，博得家长对讲授的配合，构成合力。多年来毕业生语数综合成就、每学期局部年级品质监测成就均首屈一指。
三、以德立品，为人师表
路遥知马力，日久见民气。看待先生是不是关切？看待黉舍是不是私心？看待使命是不是经心？我想每个民气中自有一杆称，两边城市赐与脚结壮地的客观评估。几年来，不管作为教员仍是办理者，我都力图看待使命敷衍了事，看待共事以诚相待、以理服人，恬澹名利，心肠忘我六合宽。
1、严于律己，为人朴重。平常普通自发遵照黉舍各项规章轨制，严酷规范、束缚言行，凡事能本身做的就多做些，要说的就劈面说清楚，该支配的使命就要转到达位。固然有支配就有查抄有反应，发明长处指出缺乏，不是一味说坏话，对教员能公道、公允地评估，言行勾当不违反做人准绳。
2、宽大旷达漂亮，用安然的心态处置事务。本身分担的讲授使命天天都牵扯到教人员工，因为存在做多做少、做好做坏景象，最轻易费劲不奉迎，乃至有牢骚、有过激步履。这些履历让我学着去禁止，去调剂本身的心态，能用泛泛心、宽大心去阐发题目，极力成立调和的使命干系，做到对事错误人。有人说谦让很亏损，我以为人都有性情脾性，但单元与家庭是有别的，不要临时之快伤害别人，这是对人的.信赖与尊重。
3、以仆人翁的立场塑造黉舍抽象。作为办理者更多代表的是黉舍抽象。办学要面临庞杂的人员，偶然率领访问、家长上访，班级任课教员从头组合碰到家长否决，家长与教员产生抵触，只需是干系到黉舍声誉的，都耐烦做好家长的思惟使命，多宣扬黉舍的亮点，多谈黉舍的苦经，多解释教员的做法，在相同中获得两边的信赖，告竣配合的方针。也乐于与支部一路做好教员交心、家访慰劳使命，构成杰出的人文办理。
此致
还礼！
小黉舍长述职报告2
光阴飞逝，转瞬间一年行将曩昔。一年来，在下级率领的准确率领和关切下，在全数教员的赞助和撑持下，我毋忝厥职，务虚使命，当真实行校长职责，使胡村小学各方各面的使命获得较好的生长，在此，我真诚地感激大师。下方，我就从使命体味、使命事迹、存在题目和此后的生长标的目标四个方面，将一年来的使命向列位率领和教员做一个扼要的报告请示。
一、增强本身涵养，丰硕完美本身。
一年来，我当真进修了政治现实和营业现实常识，进一步果断了经心全意为国民办事的思惟决定信念，一向把迷信生长作为本身步履的准绳，时辰提示本身，做校长一任，出成就一方。大公至正做人，坦坦荡荡干事，扎结壮实使命，谨小慎微从教，为极力办妥国民大众对劲的教诲而不懈斗争。在使命中，我一向对峙以一个党员的规范来严酷请求本身，不时到处严于律已，身先士卒，恪失职守，谨小慎微。不时晋升本身现实上的成熟性，政治上的果断性和灵敏性，思惟道德上的纯正性，使命办理和决议打算上的公道性、迷信性。自动带头当真构造到场各类政治进修和营业进修。在进修中，能把所学现实与本身的思惟熟悉和现实勾当连系起来，停止切磋和研讨，对峙用现实来指点本身的现实，用现实去证明本身对现实的认知，做到从现实中来，到现实中去。
在黉舍事务办理中，我一向对峙民主集合制准绳，严酷按照率领干部清廉自律的请求办事，实行政务公然，财政公然轨制，不以机谋私，不专断跋扈，一向以小我好处为主，从大局好处动身，秉公办事，求真务虚，对峙走大众线路，奉行以报酬本的'办理思惟，成立连合和依托泛博教职工，同心同德，同心合力办妥黉舍的思惟熟悉，在本身的使命岗亭上静心苦干，奋勇前进。
二、完美各类轨制扶植，周全落实各项使命职责。
黉舍的生长，靠的是教诲讲授品质的晋升。而教诲讲授品质的晋升，除连合奋进的率领班子和自动肯干的教员步队外，更首要的是要有一套公道规范的办理轨制。担负校长以来，当真贯彻党的教诲方针，连合率领泛博教人员工自动进修前进前辈的教诲理念，把握新的教诲静态，环绕底子教诲的鼎新生长标的目标，完美了教诲讲授的各类办理轨制，成立建全了迷信规范的校园办理体系体例，成立了民主、调和、连合的率领班子，大白协作，调和协作，以先生为中间，教研为主导，
教员为主体，保障了教诲讲授使命的顺遂展开。还自动普遍采用师生的公道化定见、倡议，通顺了黉舍率领与师生间的相同渠道。起首，黉舍实行了率领、班主任、任课教员和专职办理人员协作担负，全员办理的情势，把办理渗入到先生进修、糊口的全进程，确保事事有人管，大师有事管，那里有先生，那里就有办理。其次，构造成立了值周率领小组，楼道次序办理小组，大白协作，各尽其责，常常深切讲堂、办公室，卫生区停止全方位督查，确保黉舍使命的宁静顺遂展开。
三是充实完美了《教职工考勤轨制》、和《班主任办理轨制》和《教研轨制》、《后勤办理轨制》，规范了升旗、下学、例会、签到等黉舍惯例办理，使邃密化办理理念落实到了黉舍办理的各个层面。四是鼎力落实先生到校考勤轨制，各项宁静查抄轨制，文明习气养成准绳和外来人员进入校园挂号轨制。五是增强先生平常步履惯例教诲，课前唱歌，课后问好，下学列队，规范了“两操一勾当”。六是自动展开了丰硕多彩的校园文明勾当，捉住六一儿童节等庆贺勾当向社会展现了黉舍的杰出抽象，遭到家长的分歧好评。
三、自动增强师德师风扶植，极力晋升教诲讲授品质。
讲授品质是黉舍使命的焦点和性命线，是教诲讲授使命的重中之重。任职以来，我一向把晋升教诲讲授品质作为统统使命的动身点和落脚点，安稳成立“目不斜视抓讲授，同心专心一意抓品质”的理念，以讲授为中间，以本质教诲为焦点，大白办学标的目标，强化办理手腕，极力晋升教员本质，把晋升效益和品质，落实使命使命放在第一位，存眷先生个体差别，增进先生周全生长。
四、增强校园文明底子宁静扶植，保障教诲讲授品质的进一步晋升。
一年来，黉舍一向把德育使命放在各项使命的首位，把树德树人作为教诲的底子。一是操纵升国旗典礼、班会等时候培育先生成立弘远抱负，展开抱负决定信念教诲，指点先生树
立准确的天下观、人生观、代价观和荣辱观。二是增强先生的养成教诲。讲文明、讲规矩、讲卫生、守规律，对峙讲授楼次序井然，请求做到“措辞轻、走路轻、关门轻”;三是以丰硕多彩的校园文明糊口为载体，文明育人、文明育人。展开了“关爱先生，共筑调和”主题教诲勾当，如停止报告比赛，学唱戴德歌曲等。黉舍还实时修改、张贴了校风教风字牌，校园内、楼道内张帖了黉舍生长打算、教诲讲授理念、名流名言、平常步履规范等标语，规范和束缚了教职工和先生步履。
四是展开情势多样的宁静法制教诲勾当，如听法治报告、宁静常识绘画比赛、应急分散操练练习、宁静常识测试等，抓宁静、保安然，培育先生懂法、遵法、用法的熟悉。因为我校校门前是太铁路，西边是公路穿插口，交通宁静出格首要，对先生停止交通宁静教诲一向常抓不懈，是以，不显现大的宁静变乱。五是20xx年11月11日，咱们迁进了新黉舍。经由进程一年多的极力，在各级有关局部的鼎力撑持下，咱们捉住机缘，从选址、筹建、施工到建成，破费了良多血汗，改良了教职工和先生们的讲授情况，为教诲讲授品质的进一步晋升奠基了坚固的底子。
五、存在的题目和此后的斗争方针。
存在的题目：
1、小我本质另有待晋升，率领班子风格扶植另有待进一步增强。
2、在德育使命上，进程还不是很是详细，个体班级办理不到位，教员师德扶植还需延续增强，教诲体例有待改变。
3、在讲授使命上，惯例办理有些细节待改良，教研专题研讨力度还不够，局部教员教改熟悉不强，黉舍“名师效应”有待凸现。
4、局部教员敬业有待增强，局部学科讲授品质跟兄弟黉舍和下级请求另有必然间隔，需延续极力遇上。
5、黉舍表里软化、绿化题目另有待处置
此后的斗争方针：
1、抓好黉舍惯例办理，要在细、严、实凹凸工夫。细处脱手小处抓起。
2、周全奉行校务公然，财政公然。严酷财政规律遵照收费规范。
3、对峙严于律己，身先士卒。请求教员做到的，本身要起首做到。
4、对峙深切讲授第一线，自动到场教研勾当，对峙听课、评课，不时辰刻起榜样楷模感化。
5、宁静教诲常抓不懈，安稳成立宁静熟悉，确保校园宁静，成立安然校园。极力改良办学前提，使黉舍又好又快的生长。
总之，一年来，本身力图恪失职守，极力使命，可是与下级请求还存在必然差异。在此后的使命中我将自始自终，增强进修，不时晋升本身本质，清廉自律，极力降服使命中的
错误谬误和缺乏，当真实行校长职责，以饱满的使命热忱和锲而不舍的使命劲头与泛博师生一路，同心同德、同心合力，尽本身最大的才能为黉舍生长做出应有的进献。为本地的教诲生长，为周边老百姓孩子的生长，极力使命，让下级对劲，让百姓安心。
感激大师!
小黉舍长述职报告3
一、爱岗敬业领先垂范
一个黉舍的黑白关头在校长，作为黉舍一把手，我时辰严酷请求本身。实其其实的干事，大公至正的做人，以本身坦诚的待人立场，结壮的使命风格，为教员做楷模。对峙现实进修，体会教诲生长信息，用前进前辈的教诲现实指点使命、办理讲授。在思惟上，极力增强本身的政治涵养，不时前进思惟憬悟，增强党性看法，对峙准绳，保全大局，与下级对峙分歧;在进修上，常常进修党和国度的方针、政策，进修教诲讲授方面的专著、杂志，撰写，不时前进本身的现实水安然平静使命才能;在使命风格方面，任人唯亲，同等待人，与报酬善，集思广益;在黉舍办理上，有奇迹心和义务感，有比拟清楚的使命思绪，有开辟立异的熟悉和敢于降服坚苦的决计;在使命立场方面，能够或许恪失职守，勤奋敬业，与教员安危与共，配合前进;在使命事迹方面，能够或许较好的实现下级各项使命，黉舍各项使命获得必然成就，并慢慢构成了黉舍本身特点;在统班子带步队方面，充实变更每个率领的自动性，提出“讲政治、懂营业、会办理、敢担负”的使命请求，做到各司其职，各尽其责，同时提倡协作不分炊，团连系作，民主办理，构成了班子凝集力。是以使班子使命从不彼此推委，碰到题目老是集思广益。在率领的动员下，教员之间互帮互学，和睦相处，构成调和的校园空气。
二、以报酬本迷信办理
1.成立健全规章轨制，以轨制束缚人，按照下级文件和局党委请求，连系黉舍现实，接踵出台了各项办理轨制，包含局部职责、讲授办理、班级办理、先生办理、后勤办理、宁静办理等，进一步完美了《讲授惯例办理划定》。经由进程轨制的落实，保障各项使命的顺遂展开。
2.将办理义务详细化、大白化。一把手负全责，主管率领详细管，包组率领、学年组长到教员层层落实义务，做到大师都办理，到处有办理，事事见办理。
3.强化后勤办理。在财政办理方面，咱们成立健全了财政办理规章轨制，成立了财政办理小组，凡大额收入，必须先研讨，后列支，小我具名后核销，实时公然，增添财政使命的通明度。在举措办法装备办理上，咱们采用了“协作协作、详尽到位、集合颐养”等办理办法，一年来，举措办法无缺无缺。在讲授装备办理方面，为了装备的消耗、维修降到最低限制，咱们除规范办理外，极力研讨专业常识，本身脱手维修、颐养，保障装备齐备、无缺。
4.抓好宁静办理。在宁静办理上，校长负总责，主管率领详细抓，专人管，还装备了宁静员，拟定各类应急预案，全校设置装备摆设灭兵器和防火工具，各重点部位落实了宁静义务人，签定宁静义务书，实行宁静义务究查制。另外常常展开宁静教诲，停止宁静查抄、操练练习，确保黉舍、教员、先生的人身宁静，一年来黉舍不产生一路宁静义务变乱。
三、教研先导品质立校
作为一位校长我深知品质是黉舍的性命。因而我把前进教员专业化程度作为前进品质的冲破口，在全校各教研组展开了以教诲主任、教研组长牵头的“小我备课”教研勾当。颠末不时的现实摸索，我校的小我备课勾当已构成了本身的特点。在联片教研勾当中，我校的小我备课，以实、新、活的特点博得了预会率领的高度评估。此中我校王宝教员执教的体育课《太极推手操练》，代表大庆市到场第三届东三省树模课提拔赛，获得了东三省第一位的好成就。经由进程小我备课的教研勾当，周全晋升了教员营业本质，使讲授品质有了质的奔腾。本年蒲月份，全县壮盛杯小先生素养与才能大赛，我校一举夺魁。七月份，全县小先生五年级毕业检测，我校获得第二名。在本年大庆市第十届全民勾当会技击比赛中，王宝教员荣获银奖;姜淑荣教员在全县书法大赛中荣获一等奖;此中我校吴彦泽等十名同窗在国际字画大赛中别离荣获金银奖项;牛璎淼同窗在全省小掌管人大赛中获金奖。
四、调和校园艺彩飞腾
为前进先生的艺术涵养，促使先生周全本质的前进，一年来，黉舍停止了手工制作作品展、手抄报展、书法作品展、体育乐趣比赛等各类丰硕多彩的勾当。充实展现了四小学师生的本质与才能，使大师在同乐中感触感染到校园里浓浓的艺术空气，营建了杰出的育人情况。在展开好一般音体美等学科讲授使命的同时，为了前进先生的综合本质，激起他们的进修乐趣，黉舍充实操纵现有的讲授举措办法和装备，强化了跳舞、英语、技击、书法、绘画、体育、电脑等乐趣勾当小组。值得一提的是我校阳光体育大课间勾当，每逢勾当时候，全数校园内豪情涌动、艺彩飞腾!遭到下级率领和兄弟同仁的好评。
五、宁静办理，落到实处。乡村小黉舍长述职报告乡村小黉舍长述职报告。
在“以报酬本，构建调和社会”的明天，先生的宁静更是维系着千家万户，关乎社会的调和不变。作为黉舍的校长，我深知本身肩上的义务，以是请求本身的必然要极力使命，把黉舍建成家长最安心、先生最宁静的场合这是我不懈的追求。咱们请求教员要强化义务心，消弭统统幸运心思，存眷细节，把使命做到后面。为了防患于已然，咱们每周一集会上黉舍会按照季候、气候、周边情况等对先生停止宁静教诲，每周五下学请求教员在班上夸大宁静，黉舍和班主任教员在每次对先生停止宁静教诲后做好教诲记实，上学期黉舍共做宁静教诲记实23次，本学期已做宁静教诲记实20次。
我天天当真浏览《晚报》，存眷教诲的'意向，体会有关黉舍宁静事例，实时构造教员停止进修，提示教员不要好意办妥事，提示教员要学会节制本身的情感，不要因为临时的打动惹出不必要的费事，请求教员增强使命的义务心，把黉舍的宁静使命做实，做好。黉舍与班主任、代课教员、家长层层签定了宁静义务书。本年针对湖南湘乡市产生的校园践踏案件，咱们还与12月17日停止了防备践踏的先生宁静操练练习，让先生在现实操练练习中学会求生。每逢节沐日咱们还给每位家长印发了《告家长书》让家长在家赐顾帮衬好先生，咱们确切做到了不时讲宁静，事事讲宁静，确保黉舍无宁静变乱。
六、体卫使命，安康第一。
春季、秋夏季是沾抱病的多发期，咱们当真做好此项使命，避免沾抱病在黉舍风行或迸发。本学期开学，甲流的防备使命成了黉舍使命的重中之重。咱们思惟上高度正视，构造教员当真进修文件，体味精力，采办测温仪、体温表、口罩、消毒液等常常利用品。天天凌晨和午时咱们的值周教员城市提早半小时到岗，当真查抄每位先生的体温，咱们会常常看到在校门口大局部先生进入后，值周教员用体温表从头丈量孩子的体温，打德律风告诉先生家长带孩子前去病院停止查抄，从而确保不让一位发热的孩子进入咱们的班级，沾染给其余先生，使黉舍的晨检和午检使命结壮、有用地停止。同时咱们当真做好讲堂透风、卫生扫除和对峙使命，让孩子们能在一个清洁温馨的情况中进修。在甲流风行日趋严峻的明天，咱们黉舍未发明一例甲流患者，这与咱们教员的辛劳使命分不开。
七、清廉自律，依法治校。
本年度，咱们能够或许果断履行义务教诲段收费、就近退学准绳，果断履行下级局部拟定的各类轨制。增强行风扶植、规范办学步履，果断根绝乱收费景象。对峙勤为先、廉为本，黉舍经费对峙按财政政策严酷把关，做到该节俭的节俭,该用的钱花在刀刃上,本年，咱们自动与教诲局接洽，为先生添置了新的课桌凳，根基处置了先生课桌凹凸不一，新旧整齐不齐的景象。向教诲局请求1.8万元停止了黉舍线路增容和革新，保障空调的一般运行。收缩开销，应用黉舍经费为办公室购买了空调，根基处置了终年搅扰教员的夏季取暖和题目，此刻，看到教员们大冬季不必围坐在电暖气四周办公我也感应很安心。信赖跟着国度教诲投入的不时加大，我校的硬件扶植会再上一个新的台阶。
一学年行将竣事，作为黉舍的担负人，我深感肩上义务的严重，深感黉舍平常使命的艰苦与烦复，讲授品质、教员步队扶植、先生惯例办理、硬件举措办法添置和扩大生源、周边情况整合、调和家长、教员之间干系、处置突发性事务，再加上外出闭会进修，感触感染天天的使命都带有不必定性，午时歇息后刚进校门，节沐日在家，也会接到闭会的告诉;这些都得定时到场，不得怠慢。再加上此刻的校园宁静，问责制的履行，我必须时辰提示本身，不时谨慎，事事经心……偶然真的会有兼顾乏术的感触感染。
可是一年上去给我印象最深的仍是教员们带给我的打动，他们辛劳使命、忘我进献的身影常常在我的脑海中显现：张教员不辞辛劳常常拉着水管浇花、浇菜、整理渣滓台;先生显现磕碰景象的关头时辰老是他实时地将孩子送往病院停止救治，在家长和病院中成立了黉舍的杰出口碑;王教员周日凌晨因病送到病院的`急诊室，周一稍作歇息，周二一早已呈此刻讲堂和孩子一路晨读，看到她我的眼里布满打动的了泪水，说话堵塞，提示她必然要正视歇息;小王教员周六做了手术，周一已起头了一般的讲授使命，不迟误先生一节课;牛教员、冯教员常常操纵下战书下学时候给学困生教诲;杨教员的爱人抱病住院，为了不影响讲授，她成天繁忙地穿越在病院和黉舍之间;王教员、段教员、陈教员终年对峙提早半小时到校，保持先生到校的一般次序。
吕教员班级的孩子下学后未回家，吕教员和家长一路寻觅孩子，直到凌晨7：30看到孩子安然返来，她才安心的拖着怠倦的身子慌忙赶回家;在对家长的公然课中，李教员敷衍了事的赞助上课教员提早写好黑板;六一前夜，大局部教员健忘回家的时候，一块剪字、贴字、支配会场，至今咱们都不能健忘大师在落日下繁忙的身影和额头的汗珠;咱们还不会健忘为了六一能有杰出的表演结果，段教员、付教员从本身家里带来了声响，使六一表演遭到家长的好评。这便是咱们小学的教员，他们冷静无闻，通俗通俗，但他们布满爱心，团连系作，具备激烈的敬业精力、团队熟悉，他们心爱、可敬用本身的现实步履解释者国民教员的名誉职责。咱们感激这些教员的支出，是你们用本身的现实步履给了咱们克服坚苦的勇气，是你们时辰让咱们感触感染到小我的暖和，给了咱们使命的不竭能源。
八、存在的题目及此后的假想
作为校长，我愈来愈深切地感触感染到义务的分量，使命的缺乏与此后的假想
1、黉舍的经费缺乏，限制着黉舍的生长。年我最大的欲望是粉刷、丑化黉舍的全数围墙，让墙壁会措辞，增强育人功效。为多媒体讲堂添置装备，让多媒体为讲授办事。
3.黉舍率领、教员外出听课、进修的机缘较少，应当多为他们供给机缘，走进来观赏进修，坦荡视线，前进本质。
4、校长的职责还未完整尽到，离党的请求还不够，须要不时进修，增强使命的能源
5、黉舍使命立异的力度不够。
新的一年象征着新的机缘和挑衅，我决计极力以杰出的心态，充实的热忱，去做天天通俗的使命，不时摸索、奋力图成，用本身所做的每件事，去解释校长义务的分量，让小学在奋进中追求立异。
列位率领、列位教员，以上是我一年的使命回首，恳请大师攻讦斧正，我将谦虚接管，力图办国民对劲的教诲。
小黉舍长述职报告4
小黉舍长述职报告
尊重的列位率领、教员们：
在局率领的信赖和大师的关切撑持下，我本年又被录用为峪口镇南村小学的校
长，一年来，我力图做一位称职的校长,并但愿把咱们的小学办成全县一流的树模校，我校在教诲体育科技局和峪口镇中间校的准确率领下、在列位教诲人士的关爱和经心指点下，在镇、村两级和驻地企业的关切和撑持下，在校班子和全数教人员工的配合极力下，黉舍各项使命结壮有用，讲授品质较着晋升。咱们在兼任教员完美、教员春秋打算老化的前提下、，走出了一条乡村小学依托充实发掘本身潜力一样能够办妥小学教诲的生长门路。总结一年来的使命，咱们以为首要抓了五项使命，这五项使命一向环绕着一个主题，即“对峙以报酬本，迷信办理，走自立生长途径，确保黉舍的可延续生长”。
一、成立准确的办学理念和使命思绪
一年来，我校安身现实，着眼将来，成立了以“以报酬本，迷信办理，周全生长，学有所长”的办学理念，以培育“步履杰出，体格安康、求知自动、道德健全、糊口自立、立异生长”的及格人材为办学方针，进一步规范校园办理，强化养成教诲，鼎力鞭策新课程讲堂讲授情势，黉舍全部使命获得了稳步生长。
二、建好建强一个班子，带好带出一支忘我进献的步队
大师常说一个好校长便是一所好黉舍，我自以为我小我的才能和程度还很低，离一位及格的校长另有很大的差异，可是作为一位校长起首要在班子和教职工中带好头、阐扬好楷模感化，请求教员做到的起首本身要做到，作为校长，我把全数时候和精力都投入到黉舍使命下去，时候上做到早到晚回，使命上不管巨细任务做到有支配、有催促、有落实。
第一、在处置干系上，自动营建教员与率领、教员与教员、教员与先生彼此信赖、彼此尊重、彼此懂得，彼此关切的调和空气。在处置详细抵触时出于私心，处于公允、掌管公道。第二、办理好一所黉舍靠校长一个的才能是远远不够的，只要依托小我的气力和聪明才能构成合力，阐扬最大的感化。我在使命上长于发明人材，操纵人材，我任用使命当真、经历丰硕、义务心较强的吴海连、李景山教员担负黉舍宁静和营业使命。任华华教员担负教诲主任，学科极有特点的闫吉平、张海林、刘淑华教员担负语、数、常教研勾当小组组长。将年青无为、有构造课外勾当才能的王小艳担负少先队使命。闫吉平教员延续办妥晨光文学社，并担负晨光文学社长，按期在校园办公室前院铝合金镜框展现先生优异习作，大大地前进了先生的写作程度。12月份有37名先生到场了天下第十七届小先生作文大赛。第三、教员是讲授使命的主体和详细履行者，教风决议学风，教员的使命状况和使命风格间接影响到黉舍各项使命打算的贯彻落实，是以，带出一支爱岗敬业，忘我进献的教员步队是黉舍延续生长的底子保障，为此，咱们把关切教员使命糊口、尽最大才能为教员缔造宽松调和的使命情况贯彻到每个关键上、每个细节上，在这一点上表现的是使命上严酷请求，小我生长和糊口上自动供给便利和缔造前提。让我最引以高傲和打动的是咱们全数教员的敬业和进献精力是咱们黉舍延续生长的不竭能源和保障。
三、严请求细办理，周全晋升教诲讲授品质
讲授品质是教诲的性命线，而讲授使命是黉舍使命的中间，环绕讲授使命的办理和展开，咱们安身本校现实，在讲授上舍得投资、在教员讲授程度的前进上对峙以研促教，在惯例办理上做细做实，在各科功课的支配上做到分类支配，在先生的培育上做到因材施教。在校园文明扶植上做到公道打算，全部打算。经由进程一年来的不懈极力，黉舍的讲授办理有了较着的前进，校园情况有了有了较着的变更。
(一)严酷考勤轨制，做到为人师表
在凹凸班办理上，作为一位校长，我身先士卒，领先垂范，天天定时到校。请求教员提早10分钟到校，采用候课时制，教员上课时做到和善亲热，仪表肃静严厉，构造讲授简便，省时，相同新旧常识接洽。大师都自动呼应，定时到校，不迟到，不迟到。我天天到黉舍凌晨查抄讲授次序，同时还查抄先生功课和教员修改情况，发明题目，实时让教员改正。出格是作文日记这一项我抓的很紧，一学期作文最少做够15篇，日记每两天一篇，全批全改。
(二)对峙以研促教，极力前进讲堂讲授效力
一年来，我校因为出格正视构造教员进修新课改理念和新课程的讲授方式，以是把每周一下战书的第三节课定为各教研组现实进修的时候，为教员搭建了进修的平台，使教员慢慢更新教诲看法，改良讲授方式，不时前进教诲讲授品质。详细办法为：一是自动展开专题讲座，旁观优异课例、经历交换等情势多样的教研勾当，有用前进了教员的营业程度。二是对峙展开听课、说课、评课勾当。让全校的.教员每人轮番讲一节公然课，大师彼此扬长避短，经由进程这类手拉手勾当，为教员供给了彼此进修和交换的平台，大师的讲授才能获得很好的熬炼和前进，结果很是较着。三是鼓动勉励青年教员斗胆立异、协作交换、配合进修、配合前进。以上一系列勾当的展开，有用地前进了教员的营业水安然平静讲授才能。一年多来，我校全数教员分批到场了县里11月22-24日停止的国培打算培训，4月份我校派王晓燕、闫吉平、冯建林、张娟秀、任璐璐、到省教诲中间充电。玄月份吴海莲、赵海兰和我到太原电教中间停止了培训进修。张海林教员在南京师范大学停止培训进修。我校王晓燕、刘淑华、王林林3名讲授妙手讲了树模课，遭到了县教研室率领的好评。我校全数教员经由进程进修培训，坦荡了教员的视线，学到了新的讲授理念和方式，让主干教员停止师徒结对，展开“传、帮、带、教”勾当，配合营建讲授特长的杰出空气。
以研促教勾当的结壮有序展开，使课改慢慢深切讲堂，此刻愈来愈多的年青教员在讲堂讲授中起头正视立异精力和现实才能的培育，“自立、协作、探讨”的讲授情势，在讲堂上已收到了杰出的结果。一分耕作，一分收成，我校张娟秀教员荣获市级榜样教员奖，我荣获县级榜样教员奖，李志亮荣获县小考优异教员奖，王小艳荣获“县讲授新秀”
奖。我校教员闫吉平、王小艳、任花花、冯建林等教员的10篇讲授论文在《教诲研讨
学刊》、《中国育才杂志》上颁发，并获一、二等奖。有韩笑、闫宇茹、李亿、高原、张启龙等15名先生的作品颁发在《精力文明报》、《青少年日记》、《欢愉作文》、《作文周刊》、《新方山》、《北武当文艺》报刊上，无力地展现了我校师生的本质程度。
( 三)对各科功课停止迷信办理
我校请求各代课教员按照各班先生的现实情况，分层次支配功课，先生各取所需，不搞有偿补课，不向先生保举、供给市场上的参考书及其余帮助资料，不私行增添先生的功课承担，家长的经济承担。这些办法，不只加重了先生的功课承担，使先生在乐中学，学中做，极大地激起了先生的进修乐趣。
(四)结壮抓深抓细讲授惯例使命
在讲授惯例办理方面，咱们严酷履行课程打算。开齐课程，开足课时，把讲授惯例使命进一步引向规范化、轨制化生长轨道。出格是对教员的备课、讲堂讲授、功课修改等关键，除按期停止查抄外，还采用随机抽查的方式，随时跟踪赐与指点、查缺补漏，使全校教员能扑下身子，踏结壮实、认当真真抓好讲授。
(五)关爱先生，经心培育，周全生长
我鼓动勉励各代课教员，不只正视劣等生，并且对差生也不抛却，班内展开互帮互学，一帮一勾当，教员因材施教，对差生不轻视、不嘲讽、不奚落，为他们鼓决定信念，扬长处，在转化差生凹凸工夫。颠末咱们的极力，在本年小登科，我校52名参考先生中，345分以上的先生有15名同窗，优生率居全镇之首，每次镇统考，我校的成就老是首屈一指。
四、以报酬本，关爱师生，增进师生素养生长
我校以展开少先队勾当为载体，周全培育先生的小我素养。一年来，黉舍少先队使命有序展开，卓有效果。黉舍按年级轮番每周一停止一次升旗典礼，进一步培育先生爱国旗、爱黉舍、爱故国的思惟豪情;我校操纵午时课间操后五分钟由教员领读背诵《门生规》，从而进一步增强先生思惟道德教诲。“六一”儿童节，咱们停止了一系列丰硕多彩的体裁勾当;教员节各班停止了盛大的庆贺勾当，丰硕了师生的校园糊口。
我校一向展开各类平常步履惯例性勾当，增强对先生思惟道德宣扬教诲，操纵黑板报阵地宣扬，停止了“迎六一”、“迎国庆”、“争当环保小卫士“小先生宁静教诲常识”等外容的勾当，使先生坦荡了目睹，增添了常识。我校还建起了红围巾播送站，将黉舍中的大好人功德在播送上停止宣扬，大大地激起了先生争做功德的自动性，使先生们见到纸屑自动拾起，捡到工具交给教员，寻觅失主。助报酬乐的事在南村小学层见叠出，先生的思惟道德较着地前进了。
我校以激起教员酷爱教诲奇迹，酷爱本身的黉舍，激起讲授热忱为动身点，岂但要关爱本身的先生，并且关爱每名教员的使命和糊口，把教员的坚苦看成黉舍的事、本身的事。如：我很是关切张旭花、王小燕住校教员的糊口，给她们收费用电，偶然没电时，还让她们在四周的食堂吃便饭。在教员婚丧大事时，我都要到场，做力不胜任的事，让大师感应黉舍大师庭的暖和。
只要如许才有凝集力。在新年之际，各年级教员在出迎新年板报专栏时，大师自动呼应，内容丰硕多彩，别开生面，出格四年级的书法绘画展览独具特点，少先队的勾当图片专栏给人醒目标感触感染。这既熬炼了先生的现实才能和审美才能。幼儿班墙壁上的彩画也是由赵海兰、王晓燕、李月琴、冯建林等教员用血汗会聚成的。书法家杨教员更是舞文弄墨地在防震柱上丑化上《门生规》、名流名句、唐诗宋词，耳濡目染地教诲先生。
五、强化校园情况办理，极力成立安然调和校园
一年来，咱们把黉舍宁静使命作为重中当中来抓，在宁静方面，咱们起首成立健全了校园宁静率领构造机构，以吴校长、李景山教员为主，重抓宁静，拟定了校园宁静提防轨制和应急预案，并跟黉舍列位教员签定了宁静义务状，针对能够存在的宁静隐患，出台了一系列宁静办法，严酷履行宁静日记上报轨制，给先生发放了宁静小黄帽，让先生下学列队，低年级先生请求家长接送，天天操纵午操时候停止宁静教诲，班内每个月请求开一次宁静教诲主题班会，让全校师生把宁静记在心上，落其实步履上。为了让先生增强宁静熟悉，校长、班主任、家长、先生配合签了一份宁静义务状。请求先生在下学时代，家长要护送。
为了给先生缔造美好、温馨的教诲和进修情况，本年寒假时代，粉刷了讲堂和办公室，使黉舍面孔面目一新。在加速黉舍扶植的同时，咱们正视缔造杰出的育人情况，阐扬情况育人的感化，做到经心设想公道打算，全部打算分步实行。在入冬以来，我校给每间讲堂、办公室新配上了门帘，并在窗户上蒙上了塑料布，为师生建立了暖和的情况。每个办公室吊挂了一块《规律整理五不准》镜框，时辰警示教员要遵照规律。在讲堂外的墙面上，张贴迷信家、巨人和名流名言标语，在甬道两旁、生态园区又莳植了一万株松柏树，使全数校园显现出浓烈的育人空气。
一年来，经由进程全校凹凸同心合力，配合斗争，我校的各项使命获得了较着的效果，遭到结局率领的必定，但我苏醒地熟悉到，咱们的使命才方才起步，与其余黉舍比拟另有很大差异和缺乏，出格是小我的讲授现实水安然平静办理才能还很完美，咱们的使命另有良多不完美的处所，这都有待于咱们在此后的使命中增强进修，不时改良，不时充实，不时完美。不最好，只要更好，这是我和咱们黉舍一向究查的最高境地，我有来由信赖，在县委、县当局的准确率领下，在教诲局的鼎力撑持下，在列位率领和同道们的关切和指点下，咱们全数教人员工必然以极新姿势，高昂图强的精力面孔，投入到教诲使命上，为开办国民对劲教诲，为将来培育及格的人材做出本身应有的进献。
以上报告请示有良多不妥的处所，敬请大师攻讦斧正，感激大师!
小黉舍长述职报告5
尊重的列位代表、列位教员：
大师好！
每次写述职报告，总不免庞杂的心境聚积，在感慨时候仓促的的同时，总同化着七滋八味，看着20xx多孩子安然然安地离开黉舍，安然然安地回家度假，一颗悬着的'心终究落地。尔后伏案回眸静思使命，总结一年来的黉舍办理使命和校长岗亭的任职情况，对本身所做的使命加以梳理、清点和深思。尽所能在梳理中发明缺乏，在清点中找出差异，在深思中追求新的增添点。我大白这类回首，既是一种自我鼓励和加压，也是一种感性的思虑，更是接管率领指点，教员互助的极好机缘。上面将我一年来所做的使命，向诸位陈说，恭请率领和教员加以斧正。
一学年以来，在教诲局“创先争优”精力的指点下，咱们充实操纵鞭策规范化扶植的契机，应用全部架构现实，经由进程体系阐发、迷信打算，在丰硕和生长的底子上，极力追求新的冲破点，对以下几个方面停止了大批的投入：
硬件举措办法慢慢完美，讲授情况进一步优化；
办理轨制慢慢邃密，讲授次序进一步井然；
德育办理慢慢完美，本质教诲进一步深切；
讲授轨制慢慢完美，讲授成就进一步前进；
教研情势慢慢完美，同课异构进一步平面；
校本内容慢慢完美，典范朗读进一步丰硕；
硬件举措办法慢慢完美，讲授情况进一步优化；
本学期经由进程多方极力在下级率领的撑持下，本年黉舍向当局请求了130余万元专项资金，软化了校园空中，新建了大门，支配了绿带，革新了暖沟、雨沟；同时投入50余万元资金，制作了钢架文明标语墙，装置了黑色和单色LED显现屏，购买了校园宁静监控体系，更新了校园收集体系、播送体系、高考监控体系。支配了丰硕的文明内容，黉舍还投资了60余万元，新建了尝试室和仪器室，拆卸了门路讲堂，装璜了声誉室和字画室，购买了80套教员办公桌椅和120座集会室桌椅，装置了防盗门、防护网、补充了百般功课柜等。黉舍还请求了60余万元专项资金，设置装备摆设先生和教员办公计较机130台，这批计较机投入操纵后，我校朝气比例到达14：1、新建办公楼里有。330余平方米的图书阅览室，330余平方米的多功效门路讲堂，近百平方米的先生计较机房，近百平方米的多媒体味议室，另有教员电子备课室、声誉室、字画室、音乐室等，勾当中间设有体育东西室、乒乓球室、跳舞室、体操练习室、排演厅等。讲授楼里支配了数学东西室、少先队勾当室、心思征询室、先生保健室、播送室、美工室等。此中增添图书柜40个，补充图书1万册，另有36套多媒体装备拆卸到了每个讲堂，讲授情况获得进一步优化。
办理轨制慢慢邃密，讲授次序进一步井然；
增强率领班子的进修：校率领的使命速
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