护士的述职报告

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护士的述职报告

　　跟着社会一步步向前生长，报告的操纵成为泛泛糊口的常态，凡是环境下，报告的内容含量大、篇幅较长。那末大师晓得标准正式的报告格局吗？上面是小编帮大师清算的护士的述职报告，接待浏览与保藏。

护士的述职报告

护士的述职报告1

　　在这一年里，神经内科小构成员在麻醉手术科科主任及护士长的率领下，本着“统统以病报酬中间，统统为病人”的办事主旨，较好的实现了支配的各项照顾护士使命，实现了20xx年照顾护士使命打算。回首20xx，思虑亦多，感伤亦多，收成亦多。“忙并收成着，累并欢愉着”是咱们统统的襟曲。现将使命环境总结以下：

　　一、当真落实各项规章轨制

　　严酷履行规章轨制是前进照顾护士品德，确保宁静医疗的底子保障。20xx年头，护士长重申了各级照顾护士职员职责，大白了各类岗亭义务制和照顾护士使命轨制。我小构成员服膺在心，在使命中，严酷遵照单位各项规章轨制，自发以轨制、规律标准本身的统统言行，谦善谨严，尊重率领，连条约道，爱岗敬业，恪失职守，风格务虚，思惟判断，对峙做到倒霉于单位抽象的事不做，倒霉于单位抽象的话不说，自动掩护本单位的杰出抽象。同时，自动实现三甲病院复审和院内院外各项查抄查核，自动到场院内勾当，以办事国民进献社会为主旨，以病人对劲为方针，经心全意为病人办事，也较好地实现了本身的本职使命和率领交办的别的使命。

　　二、持续加强自动办事熟习

　　为持续完美照顾护士办事，增添内科大夫及手术病人对咱们手术室护士的对劲度，我小构成员有着深入的熟习。在泛泛使命中，深入贯彻“以病报酬中间”的思惟，不时改良办事立场，晋升照顾护士办事品德，正视护患相同，，时辰服膺“以病报酬中间”的办事主旨，将心比心的为病人着想，接待好每位手术病人，做好每项照顾护士使命，关切每位病人，实时知足病人的请求，对峙手术前访视，手术后回访。当病人进入手术室时，在手术室门口热忱驱逐，自我先容，做好各项安抚使命，加强与病人相同，削减病人对目生环境的惊骇感，加强敌手术医治的决议信念。

　　三、不时前进营业手艺程度

　　小组操纵使命之余，当真进修三基实际常识，和各类新手艺、新实际。每殷勤场营业进修并当真具体记实，并可以或许或许或许熟知熟记，遏制消化把握，使本身的文化条理再上一个台阶。至本月，已美满实现院内的.各项教诲培训，自动到场院内构造的营业讲座和照顾护士查房。在“5。12”护士节遏制的照顾护士操纵手艺比赛中，我小组佘秋月同等道各尽长处，取得了较好的名次。

　　四、标准进修、练习生的带教使命

　　一年来，在护士长的支配下，小组当真实现所交与的讲授使命。在实际使命中，用本身的言行影响教诲进修练习职员，培育她们对本职业的酷爱和松散，能做到百问不厌，罢休不放眼。

　　五、一点成就

　　1、20xx在护士长率领下，小组自动共同做好科室使命，实现各类大、中、小手术的共同，到场急救多个危重病人，整年超使命量在科室首屈一指，保质保量实现了使命使命。

　　2、共同神经内科实现了手术总计492例，此中包罗动脉瘤夹闭14例、听神经瘤2例。新睁开手术有三脑室肿瘤切除术一例，四脑室肿瘤切除术2例，延髓肿瘤切除术1例。

　　3、在优良照顾护士办事方面，小组自动完美术前访视与术后回访，术前正视病人心思疏浚相同和和大夫的相同，确保术前筹办充实，手术大夫对劲和手术病人的放心；术中正视病人宁静与温馨，做到宁静护航。

　　4、小组自动到场院内构造的三基操纵比赛，此中佘xx取得心肺苏醒二等奖。

　　六、一年中存在题目

　　1、照顾护士论文、照顾护士科研方面是小组的软弱名目。

　　2、在专业手艺方面另有待加强。

　　总之，在整年使命中，小组实现了率领交与的各项使命。但愿20xx年，咱们可以或许或许或许稳固已有的成就，承前启后，再立异高！

　　以上便是我冗长的小我述职报告，若是有甚么可贵定见但愿大师可以或许或许或许提出。

　　感激大师！

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告2

　　尊重的病院率领：

　　春秋轮回，工夫如梭，回首本身4年来在照顾护士岗亭上渡过的日日夜夜，所做的点点滴滴感伤称万千……这些年使我深深地体味到：照顾护士使命在苦和累中描画高贵、铸造光辉，骨科护士使命总结。当我瞥见那些患者把性命拜托给我的无助的眼神，当我看到本身用百倍的尽力把每个性命弥留的患者从灭亡线上拉回到性命的春地利，面临那些合浦还珠的性命，那些来之不易的欢笑，我就会感应欣喜，我就会感应无憾，我更会感应无悔。“天使”是传说中仙人的青鸟使，是幸运和暖和的意味。咱们的职业被誉为“白衣天使”，是人们对护士抽象美和内涵美的密意赞美。一袭飘然白衣，是一颗纯正的心灵；一顶新奇的.燕尾帽，是项掩护性命的重任。有数个阳光残暴的凌晨，咱们聆听医治碗盘的协奏曲；有数个不眠不时的夜晚，咱们感触传染保存和灭亡的交响乐章。

　　咱们的使命不震天动地，可是咱们是春季的滴滴小雨，让性命的田野再现新绿；似暮秋的一片红叶悄悄飘落，天使的芳华已融为患者病愈的笑靥；隆冬一枝枝腊梅，阵阵清香带给人生的期望。咱们将会持续与病人的性命同业，让病人因咱们的照顾护士而削减痛苦，因咱们的安康指点而有所收成，因咱们的慰藉而成立决议信念。

　　在骨科，很是感激科护士长对我的循循教诲，充实让我感触传染光临床使命与人来往的首要性，相同的手艺并非与生俱来的，而是人文常识的丰硕及临床履历堆集的成果。让我垂垂大白“咱们的使命不是职业，而是奇迹”，使我在尔后使命中不管碰到甚么题目，都能对峙着一份自动向上的心。

　　骨科是以个很是连合的科室团队，不只表此刻共事间亲如一家，对病人的关切胜似亲人。护士长很是正视对病人的心思照顾护士、安康教诲、标准化办事，紧密亲密护患干系，增添病人对照顾护士使命的对劲率，这对护士的常识布局和综合才能是一个磨练和熬炼的机遇，晋升护士在病人病愈进程中所起的感化，加强护士的自我代价感和进修常识的自动性。“咱们骨科每小我的合作差别，但方针都是为了骨科这个家的生长，让病人更好更快的病愈，前进他们的糊口品德，掩护社会的调和与生长。

　　明天，面临又一轮全新的医疗照顾护士鼎新，须要咱们每个医务使命者对峙杰出的精力状况，揭示极新的精力面孔，须要咱们每位医务使命者阐扬以院为家的高贵情怀，须要咱们每位医务使命者紧跟时期敢于立异。

　　咱们医务职员负担治病救人的重任，承载着国度、社会、国民的重托，悬壶济世。是以我作为一位医务使命者我感应非常的名誉，这将永久鼓动勉励着我在这条路上无怨无悔地走下去，以院为家是我平生无悔的挑选。

此致

还礼！

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告3

尊重的率领、列位教员：

　　大师好!

　　转瞬之间，离开省国民病院已有一年了。回首这一年，在主任及护士长的率领下，在列位教员的赞助及共事的关切下，本身各方面都有了很大的前进。在这里我感激心内科这个小我，在进修使命中为我供给了揭示本身的平台，感激护士长及列位教员，是你们给了我信赖和撑持，使我有了更判断的决议信念把照顾护士这项使命做好!

　　作为一位新世纪的照顾护士职员：在使命中，我严酷遵照职业品德，遵照病院及科室的各项规章轨制，严酷无菌看法及慎独精力，自动到场病院及科室的'各项勾当，连合辅佐，同科室列位教员一路尽力实现各项使命使命，做到慎言守密，对峙杰出的人际干系;在进修上，我深知本身不只需有踏实的实际常识，还要有较强的临床操纵手艺，以是我要不时进修，自我充电，正视把实际和临床充实连系，以过硬的身手，谙练的操纵才能博得患者的信赖和合作。不管是底子照顾护士，仍是各项专科操纵手艺，从目生到熟习，从熟习到把握，我生长的每步都包含了列位教员及共事们辛苦的汗水，在我悉心尽力之下各项照顾护士使命均能自力实现，另外，照顾护士部每个月遏制的新护士正轨操纵培训，不只前进了咱们的脱手才能，还强化了咱们的各项操纵手艺，其实保障了照顾护士使命的宁静性;在思惟上，我本着“统统以病报酬中间，以品德为焦点，以宁静为条件的办事理念，规矩使命立场，勤恳使命，自动朝上前进，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，经由进程本身的尽力，取得了家眷及病员的分歧好评，这是对我使命最大的必定。

　　我晓得，本身要做的使命另有良多，要进修的工具也有良多。我从来不使命本身的方针已实现，咱们永久在路上，永久要前进。我以本身的使命为傲，我也会承袭一个护士该有的品德品德及实质，尽力做好本身的实质使命。

　　以上便是我冗长的小我述职报告，若是有甚么可贵定见但愿大师可以或许或许或许提出。

此致

还礼！

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告4

　　一、政治思惟方面：

　　当真进修进修贯彻自动睁开医疗品德办理效益年勾当，对峙以病报酬中间，以品德为焦点的照顾护士办事理念，顺应卫生鼎新，社会生长的新情势，自动到场统统政治勾当，以办事国民进献社会为主旨，以病人对劲为标准，经心全意为国民办事。

　　二、加强法令熟习，当真进修《医疗变乱处置条例》及其法令律例

　　到场进修班，并自动参于病院构造的医疗变乱补缀条例培训授课使命，屡次构造护士长及照顾护士职员进修，让照顾护士职员熟习到，社会主义市场经济体系体例的成立，法令轨制日趋完美，国民大众法制看法不时加强，依法办事、依法掩护本身的正当权利已成为人们的共鸣，古代照顾护士品德看法是全方位、全进程的让病人对劲，这是人们对医疗照顾护士办事提出更高、更新的须要，是以丰硕法令常识，加强宁静掩护熟习，使照顾护士职员懂法、用法，依法削减医疗变乱的产生。

　　三、标准照顾护士使命轨制

　　深入卫生鼎新，履行新的医疗变乱处置条例。我院奉行综合方针办理义务制，睁开医疗品德办理效益年勾当等新的情势，对照顾护士使命提出了更高的请求，是以照顾护士部当真构造进修新条例，进修护士办理体例，严酷履行非注册护士执业，按照精力卫生中间，泰安国民病院、洛阳国民病院等履历，连系我院实际，从头完美修定照顾护士使命轨制23项，大白各级各班护士岗亭职责25种，标准照顾护士操纵规程17项，并修定了护士长、护士品德查核标准，全部照顾护士品德查核标准（办公室、质检科、总务科等给了很大撑持），使照顾护士使命有章可循、有法可依，慢慢使照顾护士使命轨制化、标准化、标准化、迷信化办理。

　　四、加强营业进修，尽力前进照顾护士步队实质

　　1、加强护士职业品德教诲和文化规矩办事，对峙文化用语，落实到每个照顾护士岗亭，使命时辰仪表肃静峻厉、着装整齐、发不过肩、不盛饰艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、规矩待患、立场和善、说话标准，遏制了精力科护士进修班，XX月份又遏制了护士礼节培训班，请XX旅店教员指点，并从中提拔了11名护士享乐练习到场了全市的护士礼节大赛，并取得了优良的`成就（照顾护士部及11名队员、就义节沐日加班加点），揭示三院护士的风度，同时为三院争了光。

　　2、加强爱岗敬业教诲，贯彻“以病报酬中间，以品德为焦点”的办事理念，前进了全部护士实质及应急才能，整年的病人对劲度前进到97.6%。

　　3、加强营业进修，照顾护士部每个月构造营业讲座总计XX学时，护士长自动当真授课，取得了对劲的成果，科室对峙每个月一次营业进修，每周一题晨会发问，对峙危重病人照顾护士查房，加强照顾护士职员三基练习，构造XX次手艺操纵测验，均取得优良的成就，及格率达100%。

　　4、遴派照顾护士职员外出进修共XX人，护士长3次到场进修班总计XX人次。

　　5、鼓动勉励退职照顾护士职员到场照顾护士大专进修，现专科毕业XX人，本科进修的XX人，前进了全部程度。

　　6、在护士长的动员下，护师以上的职员不时总结履历，自动撰写论文，不完整统计，共撰写论文XX篇，别离在省、市级杂志上颁发及学术集会上交换XX篇。

　　五、加强照顾护士品德办理，前进照顾护士优良高效办事

　　从照顾护士职员的比例、使命性子、职员散布等各方面充实申明了照顾护士使命是病院使命的首要构成局部，是保障医疗宁静优良办事的另外一个车轮，是以照顾护士品德的好坏，与医疗胶葛的升、降息息相干，加强照顾护士品德办理，前进照顾护士品德出格首要。各科室护士长严酷的办理，到处起表帅感化，由其奉行综合方针义务制以来更是加班加点，一马当先，当好红管家……充实阐扬了护士、病人、率领间的桥梁感化，为保障病院照顾护士使命的高效优良办事，做出了很大的进献。（护士长护士的大大好人功德略）

　　1、加强品德节制，严酷落实轨制，当真查抄。照顾护士局部管院长蔡院长每周一次不按期查抄、督导各科使命品德，同质检科紧密亲密共同，每个月一次照顾护士使命周全查抄，并实时反应信息，护士长每周XX次科室使命品德查抄并记实。

　　2、加强危重病人的办理，照顾护士职员做到谙练把握照顾护士急救手艺，急救法式及急救药械的操纵，前进了危重病人急救胜利率，急救药械有专人担任办理，做到“四安稳”、“三实时”急救药械无缺率达100%。

　　3、加强病房办理，做到照顾护士单位的整齐，在外环境较差的环境下，尽力为病人缔造一个洁净、整齐、宁静、温馨的疗养环境。

　　4、严酷履行核对轨制及照顾护士操纵规程，削减过失变乱的产生，加强底子照顾护士，使底子照顾护士及格率根基达100%，褥疮产生率为0。

　　5、深入睁开全部的照顾护士，自动阐扬义务护士的客观能动性，当真查抄并构造全院护士长共同查房，出格加强出院先容、出院指点、照顾护士打算、照顾护士体例落实，病人对义务护士的对劲度查问拜访等使命，从而大大加强了护士的义务心。

　　6、加强照顾护士表格誊写品德办理，护士长当真把关，对年轻护士当真传、帮、带，尽力前进照顾护士病历品德，照顾护士表格及格率到达XX%。

　　7、照顾护士部当真构造照顾护士宁静使命集会，对全院各科显现的错误谬误、过失，当真总结、阐发、查找使命隐患，加强照顾护士宁静办理，防患于未燃，使照顾护士使命到位率较高。

　　六、尽力作好病院传染办理使命

　　在我院没设传染科之前，照顾护士部对照顾护士使命方面可以或许或许或许做到的尽可以或许或许做到，严酷消毒、灭菌、断绝体例的落实，狠抓了照顾护士职员的无菌手艺操纵，打针做到一人一针一管一带。狠抓了手术室、供给室、消毒灭菌关键的办理和监测，对各科室的医治室、换药室等每个月氛围培育一次。严酷了一次性医疗用品的办理，一次性无菌打针器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、燃烧有专人办理，有挂号，照顾护士部每季度对全院各科室紫外线灯管强度遏制监测有记实，对不及格的遏制操纵，下降了医原性传染。

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告5

尊重的病院率领、敬爱的列位同仁们：

　　尽人皆知，婴幼儿因其春秋小，不会或不能精确抒发本身的意义，加上儿科泛泛照顾护士使命量大且烦琐，家眷不易懂得等缘由，使得浩繁护士不情愿或底子不放心儿科照顾护士使命。不过我在x年度中，带着对孩子们的爱好，起头了我的照顾护士使命，此刻将x年的使命述职以下：

　　一、酷爱儿童奇迹，经心全意为患儿着想

　　因为是儿科，液体量少而组数多，良多药计量难算;婴幼儿好动，液体渗漏多，使命量大而烦琐，常常是这边刚加药，何处又肿了，不滴了，到处都在喊你，且又是一样的焦急……常常从放工忙到放工，一刻钟也没停过，乃至到放工时统统照顾护士记实都没来得及写。长此以往，轻易使护士产生厌倦、不满情感，感觉儿科护士太累了，跑断了腿，偶然还要受家眷的气。若是把情感带到使命中，就会产生悲观敷衍的设法，感觉使命永久也没可以或许或许干完、干好，只需当班时没出题目就算了。针对这类环境，我以为护士起首必须要有酷爱儿童照顾护士奇迹的思惟，要有判断的敬业和献身精力，深信本身所做的奇迹是人类最高尚的奇迹，因为儿童是故国的花朵，故国的将来，而酷爱，关切儿童是酷爱故国的表现，要统统都以患儿为中间，到处为患儿着想。只需从心里酷爱儿童照顾护士奇迹，才不会因使命烦琐而厌倦;才能经心全意为患儿办事;才能有益于患儿的医治和照顾护士;才能增进患儿早日病愈。

　　二、懂得家眷，精确处置好护患干系

　　良多护士不愿在儿科使命的一个首要缘由便是以为家眷难缠，易受气，因为此刻都是独生后代，是“小宝贝”、“小天子”，一但抱病，是爷爷、奶奶、外公、外婆、爸爸、妈妈等一大群人前呼后应，就怕宝贝遭罪。一针没扎到血管，就骂你，以为你是在练手艺，不负义务，不妥一回事，把你气得难熬难过、憋闷，还不能生机，针对这一环境，咱们起首要对峙安然平静心态，多从患儿怙恃角度来对待，斟酌他们，懂得他们的表情，要采用宽大与忍受的立场，究竟成果“不幸全国怙恃心”嘛!其次，要做好诠释与慰藉使命，要多说“对不起”，使家眷也懂得儿科护士的使命，削减不用要的误解或过激步履的产生。

　　三、尽力进修，能实时、精确察看病情并发明病情变更

　　后面已讲了因为是儿科，良多患儿是百辞莫辩，统统的病情都有待于护士在使命的进程中要勤于、长于察看，才能实时地把握患儿的病情变更，作出精确判定，并实时向大夫报告请示，使病儿能化险为夷，从而有益于医治和照顾护士。而要做到长于察看，就请求护士必须有踏实的医学根基常识和手艺，按照患儿的.疾病对症下药地遏制察看，削减不用要的忽视。是以护士在使命的同时必须不时当真进修和总结履历，才能更好地使命，更好地为患儿办事。综上所述，要把儿科的照顾护士使命做好，护士必须要有酷爱儿童照顾护士奇迹的思惟，能精确处置好护患干系，有过硬的穿刺手艺和长于察看病情变更的身手。只要如许，才能做好本职使命，才能成为一位及格的儿科护士。

　　感激大师!

此致

还礼！

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告6

　　春花秋实，寒暑来往，咱们将迎来又一个春季。经由进程一年的尽力妇产科全部护士美满实现了本年的使命，共收治妇产科住院病人约1346人次，此中手术约614台次（包含产科和妇科手术），驱逐重生儿约627人（包含手术和天然临蓐），为病院缔造了180多万的收益。当然使命很沉重，可是不一人喊苦喊累，仍然苦守岗亭。现将20xx的照顾护士使命总结以下，其履历及履历会指点咱们尔后的思绪，率领全部照顾护士职员为前进照顾护士使命程度而拼搏斗争。

　　一、对峙以法令为准绳，依法执业，晋升信赖使命。

　　在现今医疗胶葛增加的明天，照顾护士职员心思、社会压力也在慢慢加大，但做为办理者有义务把好依法执业这道关，对方才取得执业资历的护士遏制严酷查核考评，仆从使命，不许可自行倒班，不只使照顾护士品德取得保障，也使病人的权利取得了保障，保障了照顾护士步队中职员实质和品德，本年新雇用的两名入岗护士都是已取得执业证的职员，确保了在为患者医治的进程中取得高手艺照顾护士职员的庇护和医治。

　　二、对峙以病院标准，晋升办理使命。

　　各类集会都准期定时遏制了召开，确切经由进程标准的办理，使本身大白了该干甚么，若何干，例会每个月一次；中层院周会每个月一次；每个月遏制查抄照顾护士使命报告请示总结一次；质控集会每个月遏制一次；对劲度查问拜访科室每个月一次，每个月照顾护士构造查房一次，营业进修每个月最少一次，照顾护士论测验照顾护士部每个月构造一次，本科室每季度一次，操纵测验每季

　　度遏制一次，都到达了标准所请求的标准。也真正地经由进程这些勾当使照顾护士题目取得了实时发明，实时整改，使各项照顾护士使命慢慢标准化，标准化，照顾护士品德有了较大的晋升，

　　三、对峙以报酬本，以病报酬中间的人道化照顾护士，晋升办事使命。

　　全部照顾护士职员慢慢尽力的去专心为患者供给更优良的办事，让患者从心底感应对劲。一年中科室照顾护士职员以病报酬中间，对峙产科送产妇出院，产后免费送甜酒鸡蛋一碗，外来农人工评身份证补贴100元，使病人对劲度一向对峙在90以上，照顾护士胶葛为零。

　　四、对峙以照顾护士品德为主线，晋升照顾护士使命品德。

　　以品德求生长这是大师都大白的事理，当真实行两级收集办理，职责大白，合作大白，每周、每个月对峙自查，抽查查核，实时反应，实时整改。晨会随时遏制三基实际发问，出格是照顾护士病历遏制实时查抄，不标准者实时反应，使照顾护士病历的品德逐月前进。发明题目实时提出，实时更正，根绝了题方针再次产生。

　　一年中存在题目首要有以下几个方面:

　　1．照顾护士办理者的.营业及办理程度需再前进，其办理立异熟习欠佳。

　　2．照顾护士职员自动朝上前进的精力还未充实变更起来，常常是自动地去做。

　　3．科研使命是照顾护士办理的软弱名目。

　　4．照顾护士职员全部使命才能另有待晋升。总之在整年使命中，因为有院率领的撑持和关切和全部照顾护士同仁们的同心合力，使我院照顾护士使命在各方面有了必然前进，根基到达了原打算的方针：一人一针一管一用灭菌履行率达100%

　　照顾护士手艺及格率达100%底子照顾护士及格率达99%特护、一级照顾护士及格率≥85%

　　照顾护士文书誊写及格率≥90%急救物品无缺率100%规东西消毒灭菌及格率达100%褥疮产生次数0

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告7

尊重病院率领、徒弟：

　　XX年上半年本身在院方和徒弟的精确率领下，在病院全部共事的鼎力撑持共同下，尽力进修，自动使命，阐扬享乐吃苦、开辟立异的精力，为病院取得杰出的社会效益和经济效益，作出自动的进献。

　　好的方面：

　　一、当真进修药房办理常识，榜样遵照院规院纪，从命率领，通明办理，阐扬进献精力，在药房人少、使命重的环境下，变更本身的使命自动性，精诚合作，安稳成立“院兴我荣，院衰我耻”的思惟。不计小我得失，使命自动自动，当真担任。

　　二、狠抓药品品德，对峙药品验收、领药、发药“三把关”轨制，对峙每个月一次对药房、库房上架药品的`数目追查，保障了所售药品的品德及数目的精确。整年未产生任何药品犯错事务。

　　三、强化宁静办理，对峙对药房、库房每个月一次的宁静大查抄，消弭了不少宁静隐患，堵绝了不宁静变乱的产生。

　　四、接管院率领的查抄数次，均遭到了差别程度的好评。

　　五、完美了中药、中成药、耗损性药品等四本帐册，实时核对了数次新购药物，在我院所供药品、东西的进、销、存状况，有用地保障了病院药品、东西帐务的清楚、大白。

　　六、天天将所抓中药的药方明细记实电子表格，以备查问及药品库存的办理。

　　七、按照取药单上的时辰及取药的品种，定时并精确的筹办好药，做到不让病人取不到药的环境。

　　八、提早一天确认第二天须要取药的名单，确认是不是会有抵触，若有题目实时确认，防止到时药没法筹办好，让病人期待时辰太长。

　　备注：煎一付中药须要一个多小时才能煎好，只要两台煎药机，均匀一个半小时可以或许或许煎两付药。以是若是上午取药的病人较多，就没法定时筹办好，就需在头一全国午煎好，或与前台串连，告诉病人可否正点来取药，尽可以或许或许不让病人等，一来便可拿到药。

　　缺少的地方：

　　综上所述，这半年来我在使命中取得了必然的成就，但也还存在一些题目。

　　一、在药房办理上，某些方面的办理欠迷信和标准。

　　二、偶然会因各类缘由不可以或许或许或许定时筹办好药，让病人期待的时辰会稍长一点，比方前台没给药方复印件。

　　三、所会的俄语单词无限，以是相同方面还存在一点儿题目。

　　四、药品供给中偶然有供给摆脱景象。

　　五、因药房堆栈透风不好，有的中药另有发霉的环境显现。

　　这半年来，在率领的赞助和同道们的撑持下，使命当然取得了必然成就，但与构造的请求还差得很远，与别的同道比拟另有差异，在尔后使命中，要持续尽力，降服缺少，转变自我，完美自我，冲破自我，缔造加倍优良的使命成就，更首要的仍是要加强俄语的进修。

此致

还礼！

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告8

　　工夫似箭，光阴似箭。作为一位名誉的白衣天使，我出格正视本身的清廉自律性，享乐在前、享用在后，带病对峙使命；尽力前进本身的思惟熟习，自动到场照顾护士支部扶植，生长更多的年轻党员梯队，此中以年轻的主干为主，使照顾护士支部显现一派自动向上的生气和活气。

　　一、思惟品德、政治品德方面：

　　可以或许或许或许当真贯彻党的根基线路方针政策，经由进程报纸、杂志、册本自动进修政治实际；遵纪遵法，当真进修法令常识；爱岗敬业，具备激烈的义务感和奇迹心，自动自动当真的进修护士专业常识，使命立场规矩，当真担任。在医疗实际进程中，严酷遵照医德标准，标准操纵。

　　二、专业常识、使命才能方面：

　　我本着“把使命做的更好”如许一个方针，开辟立异熟习，自动美满的实现了以下本职使命：辅佐护士长做好病房的办理使命及医疗文书的清算使命。当真接待每位病人，把每位病人都当做本身的伴侣，亲人，常常换位思虑别人的苦处。当真做好医疗文书的誊写使命，医疗文书的誊写须要当真担任，立场规矩、脑筋清楚。我当真进修科室文件誊写标准，当真誊写普通照顾护士记实，危重照顾护士记实及急救记实。遵照规章轨制，服膺三基（底子实际、根基常识和根基手艺）三严（峻厉的立场、严酷的请求、周密的体例）。

　　照顾护士部为了前进每位护士的实际和操纵程度，每个月遏制实际及操纵测验，对本身的使命要高请求严标准。使命立场要规矩，“医者怙恃心”，本身以想方设法消除病人的痛苦为己任。我但愿统统的患者都能尽快的病愈，是以每次当我进入病房时，我都操纵无限的时辰尽心尽力的鼓动勉励他们，耐烦的帮他们领会疾病、成立克服疾病的决议信念，当看到病人病愈时，感觉是很是幸运的使命。

　　照顾护士奇迹是一项高尚而崇高的奇迹，我为本身是护士步队中的一员而高傲。在尔后使命中，我将加倍尽力，为人类的照顾护士奇迹作出本身应有的进献！外行将迎来的20xx年，我会持续阐扬我在曩昔的一年中的`精力，做好我本身的使命，急病人之所急，为病人担任，相对不要产生因为我的缘由此使病人的病情好转，我对本身的使命要做到相对担任，这才是一位治病救人的好护士应当做的最最少的使命。作为一位护士，我时辰的熟习到我担子上的重任，我不会为病院争光，我只会来鼓动勉励我加倍尽力的使命。在糊口中我也是会严酷请求本身，我信赖我会做到

　　办事源于专心，精于身手。照顾护士，是一门邃密的艺术，只要不时改进的照顾护士职员，才会有优良高效的照顾护士办事。故此，肿瘤科为晋升照顾护士品德，睁开了一系列勾当，自动前进照顾护士职员营业实质。

　　抓营业就要从底子抓起，肿瘤科照顾护士职员高低同心，当真进修“三基”常识；护士长睁开了多种情势的底子培训，以对照的情势揭示了晨晚间照顾护士前后的病房环境；以专人扮演的情势揭示了护士的着装礼节；以测验的情势强化了底子常识的进修。

　　针对照顾护士步队中的软弱人群——三年以下照顾护士职员，除照顾护士部的低年资护士培训外，科室加强了对其的传帮带；护士长在晨会上还会就典范病例典范事务睁开讲授和会商，使低年资照顾护士职员能尽快顺应各类百般的突发环境；为鞭策低年资护士生长，科室拟定了特地的培训打算，由专人担任，在临床交换相同，危重症病员办理、肿瘤病员安康教诲等方面按期睁开系列培训，为低年资护士的生长缔造了杰出的环境，同时也下降了科室照顾护士危险的产生率。

　　为顺应不时生长的照顾护士奇迹，科室在每个月的照顾护士营业进修和查房上提出更高的请求，不只需有进修的新内容，并且要以多媒体的情势揭示，以讲授的情势交换；请求照顾护士职员不管春秋巨细，均本身建造多媒体课件，用本身的专业时辰熟习

　　课件内容，而后在科照顾护士集会上共同切磋。经太持久的尽力，肿瘤科每位照顾护士职员均能自力建造多媒体课件，小我的讲授和交换才能也取得了很大的前进。

　　当然一系列的培训和进修要破费不少精力，占用不少时辰，但培训和进修前进了科室照顾护士职员的实质，加强了临床事务处置才能，能为病员供给更优良的办事，全科照顾护士职员都自动自动地到场此中，不涓滴牢骚，大师的心都想的一样：为了更优良的办事，破费时辰和精力，咱们情愿。

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告9

　　一、政治思惟方面：

　　二、加强法令熟习，当真进修《医疗变乱处置条例》及其法令律例

　　三、标准照顾护士使命轨制

　　四、加强营业进修，尽力前进照顾护士步队实质

　　1、加强护士职业品德教诲和文化规矩办事，对峙文化用语，落实到每个照顾护士岗亭，使命时辰仪表肃静峻厉、着装整齐、发不过肩、不盛饰艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、规矩待患、立场和善、说话标准，遏制了精力科护士进修班，X月份又遏制了护士礼节培训班，请XX旅店教员指点，并从中提拔了11名护士享乐练习到场了全市的护士礼节大赛，并取得了优良的成就（照顾护士部及11名队员、就义节沐日加班加点），揭示三院护士的风度，同时为三院争了光。

　　2、加强爱岗敬业教诲，贯彻“以病报酬中间，以品德为焦点”的办事理念，前进了全部护士实质及应急才能，整年的病人对劲度前进到97.6%。

　　3、加强营业进修，照顾护士部每个月构造营业讲座总计X学时，护士长自动当真授课，取得了对劲的成果，科室对峙每个月一次营业进修，每周一题晨会发问，对峙危重病人照顾护士查房，加强照顾护士职员三基练习，构造X次手艺操纵测验，均取得优良的成就，及格率达100%。

　　4、遴派照顾护士职员外出进修共X人，护士长3次到场进修班总计X人次。

　　5、鼓动勉励退职照顾护士职员到场照顾护士大专进修，现专科毕业X人，本科进修的X人，前进了全部程度。

　　6、在护士长的`动员下，护师以上的职员不时总结履历，自动撰写论文，不完整统计，共撰写论文X篇，别离在省、市级杂志上颁发及学术集会上交换X篇。

　　五、加强照顾护士品德办理，前进照顾护士优良高效办事

　　1、加强品德节制，严酷落实轨制，当真查抄。照顾护士局部管院长蔡院长每周一次不按期查抄、督导各科使命品德，同质检科紧密亲密共同，每个月一次照顾护士使命周全查抄，并实时反应信息，护士长每周X次科室使命品德查抄并记实。

　　3、加强病房办理，做到照顾护士单位的整齐，在外环境较差的环境下，尽力为病人缔造一个洁净、整齐、宁静、温馨的疗养环境。

　　4、严酷履行核对轨制及照顾护士操纵规程，削减过失变乱的产生，加强底子照顾护士，使底子照顾护士及格率根基达100%，褥疮产生率为0。

　　6、加强照顾护士表格誊写品德办理，护士长当真把关，对年轻护士当真传、帮、带，尽力前进照顾护士病历品德，照顾护士表格及格率到达X%。

　　六、尽力作好病院传染办理使命

　　述职人：

　　日期：

护士的述职报告10

　　光阴飞逝，转瞬又到了一年的年末，回望这一年来我在护士长的岗亭上所做的使命，心中有良多感伤；现将20xx年以来各项使命总结以下：

　　一、严酷办理，有用调和

　　一年来，在照顾护士部和科主任的率领下，从各方面严酷请求本身，在科室使命出格是照顾护士使命中一马当先，斗胆办理，当真落实病院和科室的各项使命轨制，保障了科室使命稳步遏制。自动共同主任做好医护调和使命，指点大师做好医护相同；实时发明并处理一些磨擦和抵触，加强了科室凝集力，使西医科成为一个暖和的大师庭；让大夫护士在身心愉悦的状况下使命，也为病人营建了温馨、调和的病区住院环境。

　　二、狠抓照顾护士营业培训

　　作为一个中西医连系内科综合科室，咱们科面临病种杂，疑问杂症多，照顾护士专科性不强的困难。而与之对应的是：西医科的12名护士，唯一一位是中西医连系照顾护士大专毕业，其他都是西医照顾护士专业毕业，在黉舍仅领会到简略的西医底子常识；在西医“专科护士”培训不时深入生长，专科护士特色和上风愈来愈较着的明天，西医科护士不特定的专业常识和生长标的目的，这在一程度上影响了这个群体的使命自动性和步队的不变性，也给病区照顾护士使命品德带来了负面影响。

　　针对这一实际，我判断决议：从我做起，全员培训。采用营业授课和营业查房相连系的体例，策动科主任和大夫到场，对包含呼吸、轮回、消化、神经体系的罕见内科疾病常识遏制培训，对西医底子常识和经常使用手艺体系培训，乃至对一些普内科和骨科疾病的激进医治、照顾护士常识，也遏制了培训。一年的体系培训上去，查核成果标明，护士对上述各体系罕见疾病都有了周全的熟习和领会，这不只前进了她们的营业手艺程度，也极大的加强了护士对本身、对科室生长的决议信念。尔后，我又采用泛泛强化的体例，不时连系病房现有病例强化培训过的常识，终究打造出了一支手艺过硬、有西医特色的照顾护士步队。

　　三、测验测验文化办理，力图做出特色

　　多年的护士长履历，使我深入的体味到：对一个团队而言，标准其步履当然首要，但更首要的是要转变其思惟，升华其心里天下，要让“护士长办理”这个外因，经由进程护士“小我实质”的内因起感化。为此，我采用了一系列体例：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟；遏制“天使心语”小板报；操纵早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，激发她们对人生、对奇迹的思考。耳濡目染当中，咱们西医科的护士，人文实质有了很大前进。我终究打造出了“我用人文常识转变护士—护士有用办理本身—照顾护士使命品德前进”的良性链条。近几年，不只西医科的照顾护士文化扶植搞得风生水起，并且美满的实现了各项使命方针。在省市历次查抄中，咱们西医科以免费标准著称，每次都驱逐免费查抄，不给病院丢过一分。外行风评断查抄中，西医科的安康教诲和照顾护士办事，更是博得了参检专家的必定和赞美。

　　四、正视办事细节，前进病人对劲度

　　比方说，在对病人的安康教诲方面，大都科室的做法是，纯真依托护士步履宣教，但我经由进程持久以来的察看，发明了一个弊病：护士说得少了，内容涵盖不全，说良多了，因为时辰无限，就会说得快而不重点，如许，病人底子记不住。为此，我把出院宣教的内容列了一个大纲，作为护士步履宣教的内容，而把具体内容输出电脑，护士在做大纲挈领的宣教后，把具体的材料发于病人，这都起到很好的成果。近似的另有“鼻饲常识宣教”、“痰培育标本留取体例”、“尿培育标本留取注重事变”等等等等。这类步履和书面相连系的宣教体例，不只要助于病人把握，也节流了护士大批时辰，是以深受大师接待。

　　五、不时进修总结，前进本身实质

　　俗语说，打铁还需本身硬，在当真做好科室照顾护士办理使命的同时，我对峙进修新常识，不时总结临床照顾护士履历，前进本身综合实质。于20xx年5月到场了心思征询师测验，望在8月份取得三级心思征询师证书。一年来，前后在国度级、省级杂志上颁发学术论文3篇，在我院院刊上颁发诗歌1篇，散文两篇。

　　六、缺少的地方和尽力标的目的

　　面临我的病人我的科室，我可以或许或许安然的说，为了你们，我一向在尽力！可是，面临本身，我深知使命中另有良多的缺憾，比方，科研是照顾护士使命前进和生长的首要能源，但咱们西医科的照顾护士科研名目至今仍是空缺；再比方，偶然候，过于峻厉的请求，我乃至看到过护士的眼泪和无法。

　　是以，瞻望将来，对新的一年的护士长使命我布满了决议信念，作为护士长我的尽力标的目的是：1、力图在照顾护士科研方面有所冲破；2、宽严连系，让本身的办理体例加倍成熟。

　　20xx年，是可喜的一年、收成的一年、彰显生气的一年！咱们xx病院在院率领的`精确率领下，经由进程全部医护职员的共同尽力，办理轨制慢慢标准、使命法式进一步完美、学术钻研周密推动、营业范畴稳步拓宽，各科室职员在各自的使命岗亭上失职尽责，使病院全部上显现出一个按部就班、安康向上的杰出生长态势！

　　我从20xx年x月份进入xx病院使命以来，在统统共事的赞助下，很快对病院的职员布局、软硬件装备有了必然的领会，使本身敏捷进入脚色，投入到本身的使命岗亭上，在进一步的使命中，我还对病院照顾护士使命方面的一些关键提出了本身的一点倡议，并在征得院率领的承认后，自动动手分步实行。

　　颠末几个月后，承蒙院率领对我使命上的信赖，委以重任，把护士长这一重任交给了我。为了把使命做细、做实、做踏实我便进一步注重察看咱们照顾护士步队中的每个成员，试探她们的脾性性情，把握她们使命中的优错误谬误，并按照大师差别的特色，别离拟定了有针对性的使命打算，杂乱无章地把预约的使命方针一一实

　　现，但因为我刚来病院未几，又是一个出格缺少使命履历的年轻人，我熟习到，要想把使命做好，就必须尽力在糊口上关切每小我，在思惟上切近每颗心，化解每个可以或许或许成为使命中的磕磕拌拌，不玩虚套子，不耍面前花，严酷请求本身，身先士卒，动员全部照顾护士职员，在思惟上前进本身，在营业上铸造本身，更好更优良地实现照顾护士使命。

　　经由进程一段时辰的使命虚践，使我更深条理地熟习到一个护士长应有的职责，我要更尽力地把这支照顾护士步队带好，辅佐各科室的使命，美满实现照顾护士使命，更多地与各科室的大夫们遏制相同，更详实地把握每个病人的环境，以便更超卓地实现照顾护士使命，为患者服好务，为病院树品牌！

　　咱们晓得：病院的生长与前进，离不开一个连合奋进的率领集体，也离不开医护职员的共同尽力，更离不开每小我对这份奇迹的不懈寻求！心中有胡想，步履才有标的目的，在新年度的使命中，我将进一步大白本身的使命方针：要在思惟上做好大师的指点员，在营业上做好大师的教导员，扎踏实实抓进修，实其实在地做使命，尽力让全院照顾护士职员的营业程度再上一个台阶，让每个照顾护士职员都能在本身的使命岗亭上实现本身的代价，为咱们病院能实现更大更强的生长方针打下坚固的底子！

　　20xx年我将尽力做好以下几方面的使命：

　　遵纪遵法，严酷遵照病院的规章轨制，严以律己，身先士卒，专心来接近大师，用人格来传染大师，极力打造一支更具凝集力的照顾护士步队；自动到场应急大众卫生突发事务及本院急救危重病人的急救照顾护士使命；按请求着装，整齐清洁，不浓装艳抹，不戴金饰；严酷按步履标准请求照顾护士职员，以病报酬中间，做到：办事殷勤、立场和善、说话文化，做到四心、两对劲、四一样（医治经心、照顾护士仔细、家眷放心、病人放心；病人对劲、率领对劲；白天早晨一个样、率领在与不在一个样、查与不查一个样），病人对护士的对劲度达95%以上。

　　相互合作，自动共同各科室使命，美满实现各项照顾护士使命；不时前进本身实质，并有打算、无方针地对全部照顾护士职员睁开营业进修，按期遏制查核，并作记实保存。

　　以上便是我冗长的小我述职报告，若是有甚么可贵定见但愿大师可以或许或许或许提出。

　　感激大师！

　　述职人：

　　日期：

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