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餐饮办事协作和谈书

时候:2022-10-03 12:38:46 协作和谈 我要投稿
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餐饮办事协作和谈书3篇

  跟着社会一步步向前成长,须要操纵和谈的场合愈来愈多,签定和谈能够或许或许或许掩护当事人的合法权力。我敢必定,大局部人都对制定和谈非常头疼的,上面是小编经心清算的餐饮办事协作和谈书,欢迎浏览,但愿大师能够或许或许或许喜好。

餐饮办事协作和谈书3篇

餐饮办事协作和谈书1

  甲方:地址:接洽德律风:乙方:地址:接洽德律风:危险提醒:

  协作的体例多种多样,如协作设立公司、协作开辟软件、协作购销产物等等,差别协作体例触及到差别的名目内容,响应的和谈条目能够或许或许大不不异。

  本和谈的条目设置成立在特定名目的根本上,仅供参考。理论中,须要按照两边现实的协作体例、名目内容、权力义务等,点窜或从头制定条目。 为宏扬中华美食,甲乙两边经友爱协商,就两边协作推行_________事务,告竣以下和谈,以资配合遵照。

  一、本和谈中甲乙两边为各自自力的奇迹者,两边之间不存在任何(包含但不限于配合投资、代办署理、雇佣、承包)干系。

  二、本和谈任何一方不具备代操纵对方任何行动的权力。任何一方的职员不是对方的雇员,也不是对方的`代办署理人。任何一方对对方及其休息干系和员工行动不承当任何义务。

  三、两边遏制协作,甲方必须知足以下前提:

  1、认同文明。

  2、能按照两边商定的装修打算遏制装修,能按照乙方的请求建造门头、灯箱、喷绘等告白举措措施。

  3、能供给合适国度法令、律例、规章请求的开店手续和证实。

  四、乙方向甲方供给以下撑持:

  1、条约时代一次性免收加盟费________元。

  2、乙方不到场甲方___________店运营。

  3、 乙方无偿供给___________店面抽象标识、设想打算及其相干指引。

  4、 乙方(含乙方指定的食物公司)有义务供给___________菜系配方及手艺撑持。

  5、 协作时代内,甲方若是须要在店内增添微波炉、电磁炉、空调、电饭煲等电器装备,乙方有义务以出厂优惠价供给以上系列产物。

  6、乙方供给的电器产物在国度划定的三包期内,供给的维修办事。

  7、乙方建造局部对于___________宣扬单页、海报。

  8、乙方在媒体上对___________店赐与宣扬推行。危险提醒:

  应明白商定协作各方的权力义务,以防止在名目现实运营中呈现扯皮的景象。

  再次温馨提醒:因协作体例、名目内容不分歧,各方的权力义务条目也不分歧,应按照现实环境遏制制定。

  五、甲方应当尽到以下义务:

  1、 合法运营,遵照国度的法令、律例、规章等轨制。

  2、 协作时代甲方承当店内、店外装修设想;店内桌面菜单,桌面立牌等。

  3、 店内须增设价钱适中的_________菜系(不少于10款菜式)供主顾挑选,并在此根本上主动推行,开辟恰当特点的新菜系。

  4、 店内须主动推行光波炉的消鸩杀菌功效,提倡绿色环保。

  5、 按照两边协商的成果,在店内张贴乙方有关_________的宣扬品,并按照须要改换_________宣扬品。

  六、乙方的权力与义务乙方不按期对甲方的门头、灯箱等物品的操纵遏制跟踪抽查,甲方应赐与配合,对分歧格的处所应当按照乙方的请求遏制整改。

  七、自本和谈失效之日起________年后,甲方若无守法本和谈的环境呈现及乙方供给其余产物的统统权转移至甲方。

  八、甲方运营的___________,若呈现以下环境,乙方可两边消除条约:

  1、甲方运营进程中,呈现有损乙方好处(包含但不限于贸易好处、商誉)的环境。

  2、自本和谈成立之日起未满________年,甲方遏制运营的。

  3、甲方和乙方的协作敌手遏制有关宣扬、结合发卖等行动时。

  九、本和谈未尽事务,两边可签定补充和谈,补充和谈和本和谈具备划一效率。危险提醒:

  条约的商定固然详尽,但没法保障协作方不违约。是以,必须明白商定违约条目,一旦一方违约,另外一方则能够或许或许或许以此作为追偿按照。

  十、因本和谈产生的任何争议,两边能够或许或许或许协商处理,若在协商起头后15天内未能处理,两边赞成将胶葛提交___________国民法院诉讼。

  十一、本和谈自两边具名并盖印之日起失效,本和谈的有用期为________年。十二、本和谈一式____份,两边各执____份,具划一效率。

  甲方:

  签约日期:________年____月____日

  乙方:

  签约日期:________年____月____日

餐饮办事协作和谈书2

  甲方:__公司(以下简称甲方)

  乙方:__公司(以下简称乙方)

  危险提醒:协作的体例多种多样,如协作设立公司、协作开辟软件、协作购销产物等等,差别协作体例触及到差别的名目内容,响应的和谈条目能够或许或许大不不异。

  本和谈的条目设置成立在特定名目的根本上,仅供参考。理论中,须要按照两边现实的协作体例、名目内容、权力义务等,点窜或从头制定条目。甲、乙两边经友爱协商,本着划一、互利、力图共赢的准绳就乙方为甲方供给餐饮办事告竣以下和谈。危险提醒:

  应明白商定协作体例,特别触及到资金、手艺、劳务等差别投入体例的。同时,应明白各自的权力份额,不然很轻易在名目现实运营进程中就义务承当、盈亏分管等产生胶葛。

  一、运营与办事规模按照甲方餐饮办事须要,乙方为甲方供给职工餐(早、午、晚、夜消)、欢迎餐、自在餐等社会化运营和办事名目,本和谈就餐厅办事相干事变遏制明白。

  二、餐费规范职工餐:应供给多种套餐供员工挑选,通俗套餐按______元人的规范公道计价,如市场环境变革较大,套餐规范可由两边再行协商。自在餐、欢迎餐按低于市场价钱、保障乙方略有红利的准绳公道计价。

  三、办事刻日

  1、自________年____月____日起至________年____月____日止,办事期为________年。期满后,在划一前提和请求下,乙方应有优先进驻权。

  2、在和谈签定以后,乙方试用二个月,如二个月时代不能改变现有场合排场或不能到达甲方请求和对劲(含小餐厅),甲方有权停止和谈。

  四、园地操纵及有关用度

  1、甲方向乙方供给今朝属于甲方厨房统统的园地和器具的操纵权。出场前甲方担任将现有根本举措措施及厨房用品配齐并做维修颐养,合适操纵请求后托付乙方操纵。统统物品经盘点(按移交清单两边具名)后,移交乙方操纵,办事期满后,乙方应将统统属于甲方的物品交还甲方,若有丢失和破坏,乙方担任补偿(天然耗费除外)。

  2、办事期内,食堂内的器具维修,举措措施掩护由乙方承当。

  3、办事期内,__煤炭等用度由乙方自大。为保障炊事品质,让利于甲方职工,甲方按每个月_______元规范赐与乙方电、水、煤耗费补贴,超越局部由乙方承当。欢迎餐所用燃料用度(煤气用度等)由乙方自大。__的耗费量以甲方为乙方单列的水表、电表计量为准。船脚单价为:___元吨,电价为:____元度。如乙方操纵甲方煤炭,煤炭的耗费量以甲方地磅计量为准,价钱以甲方推销价计价,乙方也可自行推销煤炭。

  4、如当局相干局部请求申领《卫生运营允许证》等,甲、乙两边均应予主动配合。

  5、乙方对欢迎餐局部实施有偿办事,要向甲方缴纳操持用度,甲方按欢迎餐营____向乙方收取操持费。

  6、乙方所供给的欢迎餐厅菜肴价钱应低于市场价钱,甲方到场审定价钱____。欢迎____餐厅应装备__菜式厨师,包厢办事职员办事水准须经甲方承认。

  7、乙方不得操纵甲方园地处置对外运营勾当。

  8、甲方在现有的根本硬件举措措施上,不再向乙方供给,如乙方需增加餐具,由乙方自行处理。条约停止时,甲乙两边按清单交代。危险提醒:

  应明白商定协作各方的权力义务,以防止在名目现实运营中呈现扯皮的景象。

  再次温馨提醒:因协作体例、名目内容不分歧,各方的权力义务条目也不分歧,应按照现实环境遏制制定。

  五、炊事供给及有关办事

  1、饭菜供给方法:凭饭卡进餐;

  2、凭饭卡进餐,乙方应按菜季供给多种菜品供员工就餐挑选,每餐大荤种类不低于_____种,素菜不低于____种,每餐价钱____元餐规范为最少一大荤二素菜,米饭、例汤不限量,员工用餐同时可选百般小炒和特点菜品。

  3、欢迎餐和自在餐规范另议,须要时甲方可事后提出新规范,乙方则按规范操纵,力图做到客户对劲。

  4、菜式种类每餐应常常轮换一周内尽可能做到不反复。乙方做到提早发布一周菜谱,无特别环境,不得变动。

  5、炊事供给时候:早饭:午饭:晚饭:夜消:跨越划定时候,食堂不再供餐。甲方可按照出产须要,向乙方提出变革就餐时候,乙方应于主动配合,并须定时开餐,做到饭热菜香。

  6、乙方发卖的食物,应做到价廉物美。

  7、乙方对小餐厅必须以三星级规范来运营操持,到达甲方的请求和对劲,办事员必须有专业营业常识和礼节常识,二个月试用以后,乙方能够或许或许或许承包情势运营,详细承包打算另议。

  8、乙方能够或许或许或许供给早点,请求花腔种类多,在公司门口或在食堂都能够或许或许或许摆卖,但必然要做到卫生达标。

  六、卫生操持和环境掩护

  1、办事期内,乙方应搞好辖内的环境卫生任务,噪声、污水、烟尘排放应合适国度规范,饭堂表里坚持卫生整齐。甲方有权对乙方辖内卫生任务遏制查抄、查核。

  2、渣滓污物应按指定地址安排,不得随意抛弃。

  3、乙方应按有关划定自发接管卫生操持局部对辖区内任务查抄、监视。

  4、厨房用品具严酷实施一洗二过三消毒的卫生规程。

  5、不得出卖任何蜕变或受净化的食物。产生食物中毒景象,统统义务由乙方承当。

  6、乙方统统任务职员上岗前必须经由过程休息局部指定病院(或防疫站)的体检,并付出饮食行业安康证上墙公然。

  7、乙方在现实操纵中若有违背上述划定者,所致使的效果由乙方全数承当。

  七、轨制的成立

  1、办事期内,乙方应成立、健全各项规章轨制及有关岗亭义务制和操纵规程,并严酷按轨制和操纵规程任务。轨制成立首要包含:防火、防毒、防盗、卫生操持、物流推销和供给等方面。

  2、乙方应实在做好防火、防盗、饭菜食物的卫生宁静任务甲方有权遏制监视和查抄。

  3、乙方员工由乙方自立雇用,乙方应担任承当其社会保险等,乙方统统员工均与甲方无任何附属干系。乙方应与部属员工签定合适休息条约律例定的用工条约。为防止不用要的劳务胶葛,甲方有权对乙方与部属员工签定的休息条约遏制查核。

  4、乙方可与甲方协商后为乙方员工同一操持员工收支证,并供给相干照片在门卫挂号,严酷履行本公司各项规章轨制。

  5、乙方应教导员工不得进入甲方出产、功课现场,乙方员工只能在处置餐饮办事的`划定场合内勾当,不然,因乙方员工不遵照以上划定,私行进入甲方出产、功课场合形成的人身不测危险等由乙方完整担任,与甲方有关。

  八、结算体例每个月____日前乙方凭仗甲方上月的经甲方查核承认的花费票据和甲方结算上月用度,每个月____日前甲方向乙方付出上个月所产生的用度(不含税)。

  九、违约义务危险提醒:

  条约的商定固然详尽,但没法保障协作方不违约。是以,必须明白商定违约条目,一旦一方违约,另外一方则能够或许或许或许以此作为追偿按照。

  1、乙方在办事期内与外界产生的统统债权、债权等胶葛均与甲方有关。

  2、甲方保障乙方的运营环境不受外部或外来局部的搅扰,一旦呈现上述环境由甲方担任理_。

  3、除不可抗力事务外,乙方不得以任何来由不实时或不充沛供给职工炊事。

  4、因为甲方缘由形成乙方未能按和谈请求供给炊事,(仍旧意堵截乙方的__供给)而形成乙方经济丧失,其义务由甲方担任。

  5、甲方或乙方违背本和谈或两边面无合法来由停止本和谈,应向对方补偿响应丧失。

  6、两边告竣和谈后,乙方不得以任何来由让渡与其余私家或个人,一旦查出,视为违约,将当即消除和谈,并究查法令义务,遭到严厉惩罚。

  十、仲裁本和谈产生争议时,两边应经由过程友爱协商处理,协商不成时,可请求____市仲裁委员会仲裁。

  十一、本和谈若有漏掉和未完美的地方,在补充和谈中明白,补充和谈作为本和谈的构成局部,具备划一的法令效率。

  十二、和谈自两边签定之日起失效,和谈副本一式二份,两边各持一份。

  甲方(章):

  代表人:

  签约日期:________年____月____日

  乙方(章):

  代表人:

  签约日期:________年____月____日

餐饮办事协作和谈书3

  甲方:_______无限公司(以下简称甲方)

  乙方:_______无限公司(以下简称乙方)

  甲、乙两边经友爱协商,本着划一、互利、力图共赢的准绳就乙方为甲方供给餐饮办事告竣以下和谈。

  一、运营与办事规模按照甲方餐饮办事须要,乙方为甲方供给职工餐(早、午、晚、夜消)欢迎餐、自在餐等社会化运营和办事名目,本和谈就餐厅办事相干事变遏制明白。

  二、餐费规范

  职工餐:应供给多种套餐供员工挑选,通俗套餐按______元/人的规范公道计价,如市场环境变革较大,套餐规范可由两边再行协商。自在餐、欢迎餐按低于市场价钱、保障乙方略有红利的准绳公道计价。

  三、办事刻日

  1、自____年____月____日起至____年____月____日止,办事期为壹年。期满后,在划一前提和请求下,乙方应有优先进驻权。

  2、在和谈签定以后,乙方试用二个月,如二个月时代不能改变现有场合排场或不能到达甲方请求和对劲(含小餐厅),甲方有权停止和谈。

  四、园地操纵及有关用度

  1、甲方收费向乙方供给今朝属于甲方厨房统统的园地和器具的操纵权。出场前甲方担任将现有根本举措措施及厨房用品配齐并做维修颐养,合适操纵请求后托付乙方操纵。统统物品经盘点(按移交清单两边具名)后,移交乙方操纵,办事期满后,乙方应将统统属于甲方的物品交还甲方,若有丢失和破坏,乙方担任补偿(天然耗费除外)。

  2、办事期内,食堂内的器具维修,举措措施掩护由乙方承当。

  3、办事期内,水电煤炭等用度由乙方自大。为保障炊事品质,让利于甲方职工,甲方按每个月_______元规范赐与乙方电、水、煤耗费补贴,超越局部由乙方承当。欢迎餐所用燃料用度(煤气用度等)由乙方自大。水电的耗费量以甲方为乙方单列的水表、电表计量为准。船脚单价为:___元/吨,电价为:____元/度。如乙方操纵甲方煤炭,煤炭的耗费量以甲方地磅计量为准,价钱以甲方推销价计价,乙方也可自行推销煤炭。

  4、如当局相干局部请求申领《卫生运营允许证》等,甲、乙两边均应予主动配合。

  5、乙方对欢迎餐局部实施有偿办事,要向甲方缴纳操持用度,甲方按欢迎餐营____向乙方收取操持费。

  6、乙方所供给的欢迎餐厅菜肴价钱应低于市场价钱,甲方到场审定价钱____。欢迎____餐厅应装备淮扬菜式厨师,包厢办事职员办事水准须经甲方承认。

  7、乙方不得操纵甲方园地处置对外运营勾当。

  8、甲方在现有的根本硬件举措措施上,不再向乙方供给,如乙方需增加餐具,由乙方自行处理。条约停止时,甲乙两边按清单交代。

  五、炊事供给及有关办事

  1、饭菜供给方法:凭饭卡进餐。

  2、凭饭卡进餐,乙方应按菜季供给多种菜品供员工就餐挑选,每餐大荤种类不低于_____种,素菜不低于____种,每餐价钱____元/餐规范为最少一大荤二素菜,米饭、例汤不限量,员工用餐同时可选百般小炒和特点菜品。

  3、欢迎餐和自在餐规范另议,须要时甲方可事后提出新规范,乙方则按规范操纵,力图做到客户对劲。

  4、菜式种类每餐应常常轮换一周内尽可能做到不反复。乙方做到提早发布一周菜谱,无特别环境,不得变动。

  5、炊事供给时候:

  早饭:

  午饭:

  晚饭:

  夜消:

  跨越划定时候,食堂不再供餐。甲方可按照出产须要,向乙方提出变革就餐时候,乙方应于主动配合,并须定时开餐,做到饭热菜香。

  6、乙方发卖的食物,应做到价廉物美。

  7、乙方对小餐厅必须以三星级规范来运营操持,到达甲方的请求和对劲,办事员必须有专业营业常识和礼节常识,二个月试用以后,乙方能够或许或许或许承包情势运营,详细承包打算另议。

  8、乙方能够或许或许或许供给早点,请求花腔种类多,在公司门口或在食堂都能够或许或许或许摆卖,但必然要做到卫生达标。

  六、卫生操持和环境掩护

  1、办事期内,乙方应搞好辖内的环境卫生任务,噪声、污水、烟尘排放应合适国度规范,饭堂表里坚持卫生整齐。甲方有权对乙方辖内卫生任务遏制查抄、查核。

  2、渣滓污物应按指定地址安排,不得随意抛弃。

  3、乙方应按有关划定自发接管卫生操持局部对辖区内任务查抄、监视。

  4、厨房用品具严酷实施一洗二过三消毒的卫生规程。

  5、不得出卖任何蜕变或受净化的食物。产生食物中毒景象,统统义务由乙方承当。

  6、乙方统统任务职员上岗前必须经由过程休息局部指定病院(或防疫站)的体检,并付出饮食行业安康证上墙公然。

  7、乙方在现实操纵中若有违背上述划定者,所致使的效果由乙方全数承当。

  七、轨制的成立

  1、办事期内,乙方应成立、健全各项规章轨制及有关岗亭义务制和操纵规程,并严酷按轨制和操纵规程任务。轨制成立首要包含:防火、防毒、防盗、卫生操持、物流推销和供给等方面。

  2、乙方应实在做好防火、防盗、饭菜食物的卫生宁静任务甲方有权遏制监视和查抄。

  3、乙方员工由乙方自立雇用,乙方应担任承当其社会保险等,乙方统统员工均与甲方无任何附属干系。乙方应与部属员工签定合适休息条约律例定的用工条约。为防止不用要的劳务胶葛,甲方有权对乙方与部属员工签定的休息条约遏制查核。

  4、乙方可与甲方协商后为乙方员工同一操持员工收支证,并供给相干照片在门卫挂号,严酷履行本公司各项规章轨制。

  5、乙方应教导员工不得进入甲方出产、功课现场,乙方员工只能在处置餐饮办事的'划定场合内勾当,不然,因乙方员工不遵照以上划定,私行进入甲方出产、功课场合形成的人身不测危险等由乙方完整担任,与甲方有关。

  八、结算体例每个月_______日前乙方凭仗甲方上月的经甲方查核承认的花费票据和甲方结算上月用度,每个月_____日前甲方向乙方付出上个月所产生的用度(不含税)。

  九、违约义务

  1、乙方在办事期内与外界产生的统统债权、债权等胶葛均与甲方有关。

  2、甲方保障乙方的运营环境不受外部或外来局部的搅扰,一旦呈现上述环境由甲方担任理顺。

  3、除不可抗力事务外,乙方不得以任何来由不实时或不充沛供给职工炊事。

  4、因为甲方缘由形成乙方未能按和谈请求供给炊事,(仍旧意堵截乙方的水电供给)而形成乙方经济丧失,其义务由甲方担任。

  5、甲方或乙方违背本和谈或两边面无合法来由停止本和谈,应向对方补偿响应丧失。

  6、两边告竣和谈后,乙方不得以任何来由让渡与其余私家或个人,一旦查出,视为违约,将当即消除和谈,并究查法令义务,遭到严厉惩罚。

  十、仲裁本和谈产生争议时,两边应经由过程友爱协商处理,协商不成时,可请求江都会仲裁委员会仲裁。

  十一、本和谈若有漏掉和未完美的地方,在补充和谈中明白,补充和谈作为本和谈的构成局部,具备划一的法令效率。

  十二、和谈自两边签定之日起失效,和谈副本一式二份,两边各持一份。

  甲方(章):

  代表人:

  签约日期:

  _______年____月____日

  乙方(章):

  代表人:

  签约日期:

  ________年____月____日

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