工伤补偿的名目都有哪些

　　工伤补偿规范，又称工伤保险报酬规范。是指工伤职工、工亡职工支属依法该当享用的补偿名目和规范。上面给大师先容工伤补偿名目有哪些，接待浏览!

　　工伤补偿名目有哪些

　　(一)治(医)疗费。医治工伤所需用度必须合适工伤保险诊疗名目目次、工伤保险药品目次、工伤保险住院办事规范。

　　(二) 住院炊事补贴费。职工住院医治工伤的，由地点单元根据本单元因公出差炊事补贴规范的70%发给住院炊事补贴费。

　　(三) 外埠就诊交通费、食宿费。经医疗机构出具证实，报包办机构赞成，工伤职工到兼顾地域之外就诊的，所需交通、食宿用度由地点单元根据本单元职工因公出差规范报销。

　　(四) 病愈医治费。工伤职工到签定办事和谈的医疗机构停止病愈性医治的用度，合适工伤保险诊疗名目目次、工伤保险药品目次、工伤保险住院办事规范的本条第三款划定的，从工伤保险基金付出。

　　(五) 帮助用具费。工伤职工因平常糊口或失业须要，经休息才能判定委员会确认，能够装置假肢、矫形器、假眼、假牙和设置装备摆设轮椅等帮助用具，所需用度根据国度划定的规范从工伤保险基金付出。

　　(六) 复工留薪期人为。职工因任务蒙受变乱危险或患职业病须要暂复任务接管工伤医疗的，在复工留薪期内，原人为福利报酬稳定，由地点单元按月付出。

　　(七) 糊口照顾护士费。糊口不能自理的工伤职工在复工留薪期须要照顾护士的，由地点单元担任。工伤职工已评定伤残品级并经休息才能判定委员会确认须要糊口照顾护士的，从工伤保险基金按月付出糊口照顾护士费。　　糊口照顾护士费根据糊口完整不能自理、糊口大局部不能自理或糊口局部不能自理3个差别品级付出，其规范别离为兼顾地域上年度职工月均匀人为的50%、40%或30%。

　　(八) 一次性伤残补贴金。规范为：一级伤残为24个月的自己人为，二级伤残为22个月的自己人为，三级伤残为20个月的自己人为，四级伤残为18个月的自己人为;五级伤残为16个月的自己人为，六级伤残为14个月的自己人为，七级伤残为12个月的自己人为，八级伤残为10个月的自己人为;九级伤残为8个月的自己人为，十级伤残为6个月的自己人为。

　　(九) 伤残补贴。职工因工整残被判定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按伤残品级付出一次性伤残补贴金，规范为：一级伤残为24个月的自己人为，二级伤残为22个月的自己人为，三级伤残为20个月的.自己人为，四级伤残为18个月的自己人为。职工因工整残被判定为五级、六级伤残的，保留与用人单元的休息干系，由用人单元支配恰当任务。难以支配任务的，由用人单元按月发给伤残补贴，规范为：五级伤残为自己人为的70%，六级伤残为自己人为的60%。

　　(十) 一次性伤残失业补贴金和一次性工伤医疗补贴金。职工因工整残被判定为五级、六级伤残的，经工伤职工自己提出，该职工能够与用人单元消除或停止休息干系，由用人单元付出一次性工伤医疗补贴金和伤残失业补贴金;职工因工整残被判定为七级至十级伤残的，休息条约期满停止，或职工自己提出消除休息条约的，由用人单元付出一次性工伤医疗补贴金和伤残失业补贴金。详细规范由省、自治区、直辖市国民当局划定。

　　(十一)丧葬补贴金。职工因工灭亡丧葬补贴金为6个月的兼顾地域上年度职工月均匀人为。

　　(十二)赡养支属抚恤金。职工因工灭亡赡养支属抚恤金根据职工自己人为的必然比例发给由因工灭亡职工生前供给首要糊口来历、无休息才能的支属。规范为：配头每个月40%，其余支属每人每个月30%，孤寡白叟或孤儿每人每个月在上述规范的根本上增添10%。审定的各赡养支属的抚恤金之和不应高于因工灭亡职工生前的人为。赡养支属的详细规模由国务院休息保证行政部分划定。

　　(十三)一次性工亡补贴金。一次性工亡补贴金规范为48个月至60个月的兼顾地域上年度职工月均匀人为。详细规范由兼顾地域的国民当局根据本地经济、社会成长状态划定，报省、自治区、直辖市国民当局备案。

　　注：上述所称自己人为，是指工伤职工因任务蒙受变乱危险或患职业病前12个月均匀月缴费人为。自己人为高于兼顾地域职工均匀人为300%的，根据兼顾地域职工均匀人为的300%计较;自己人为低于兼顾地域职工均匀人为60%的，根据兼顾地域职工均匀人为的60%计较。

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